








2024年, 萊西法院聚焦“ 公正與效率” 主題,牢固樹立“小案事不小、小案不小辦”理念,以執行工作提質增效為重要目標,加強履職盡責,各項工作取得新進展。
抓引領:加強黨組核心引領
萊西法院黨組高度重視執行工作提質增效,作為“一把手”工程進行重點推進,以加強干部隊伍建設為切入點,推動執行工作打開新局面。
依托“法官夜?!薄案删棺x”等平臺,將上級法院對執行工作的具體要求進行再強調、再部署,同時加強業務理論學習與執行實務交流,以精準的執行業務培訓助力執行質效提升。
促執行:攻堅增效提升獲得感
共開展“藍色風暴”系列集中執行行動7次,開展涉企、涉民生、涉金融、涉農民工工資等專項執行行動12次,共執行到位金額1.13億元,及時兌現勝訴當事人合法權益,不斷增強人民群眾在執行過程中的司法獲得感。
強管理:流程提速 質效提高
優化《萊西法院執行案件流程管理辦法》《執行局干警業績考評管理辦法》等規范性文件,由執行指揮中心專人負責對案件流程節點運行情況進行日常核查,及時提示辦案人員采取相應措施糾正違規行為。
開展“終本清倉”專項行動,推進“三核查、四清理”,實現執行“歷史包袱”有效減負釋壓,將有限的司法資源集中于辦理有財產案件,提高執行效率。
善優化:疑難復雜案件著重求解
制定“執行信訪案件包案制度”及“疑難信訪案件集體會診制度”,定期集中研判疑難復雜信訪案件,根據案件及當事人的實際情況,商討最優化解方案。
執行法官對執行工作中易發高發問題進行全面“拉網式”梳理分析,建立臺賬,逐一制定工作方案和應對預案,摸清底數,掌握動態,切實做好執行信訪源頭化解。
塑紀律:“一攬子”廉潔制度為作風建設保駕護航
鐵的隊伍,要有鐵的紀律。萊西法院執行局嚴抓執行隊伍廉潔建設,重點排查超標的查封、亂查封,違規終本等問題。進一步加強內部監督,完善《執行崗位責任清單》《執行責任追究辦法》等“一攬子”廉潔制度。
常態化開展廉潔教育,引導執行干警牢固樹立廉潔意識,用過硬的紀律作風,筑牢執行工作提質增效的廉政之基。