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國企基層黨建“雙認(rèn)領(lǐng)雙匯報”機制探析

2024-12-31 00:00:00謝國臣楊繼標(biāo)
國企管理 2024年9期
關(guān)鍵詞:機制

[摘 要]國有企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,是國有企業(yè)保持正確發(fā)展方向的關(guān)鍵,也是國有企業(yè)黨建工作的生命力之所在。中國石化河南石油勘探局有限公司黨委以采油氣工程服務(wù)中心為試點,瞄準(zhǔn)“做專服務(wù)保障單元”,剖析、查擺生產(chǎn)經(jīng)營“出血點”“虧損源”,找準(zhǔn)、挖掘“契合點”“切入點”,構(gòu)建“雙認(rèn)領(lǐng)雙匯報”黨建工作新機制,為國企基層黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營融合互促、同題共答探索出一條新路徑。

[關(guān)鍵詞]油田企業(yè);基層黨建;“雙認(rèn)領(lǐng)雙匯報”機制

引言

抓好基層黨建工作,使基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用充分發(fā)揮出來,既是加強黨的建設(shè)、提升組織力的具體實踐,也是國有企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵所在。

近年來,中國石化河南石油勘探局有限公司黨委(簡稱“油田黨委”)堅持建強基層黨組織不放松,堅持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營不偏離,以采油氣工程服務(wù)中心(簡稱“油服中心”)為試點,通過構(gòu)建實施“雙認(rèn)領(lǐng)雙匯報”基層黨建工作機制,推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營實現(xiàn)了融合互促、同題共答。

機制的構(gòu)建

油田黨委在加強基層黨建工作中,堅持守正創(chuàng)新,指導(dǎo)幫扶油服中心從習(xí)近平總書記重要講話精神中找方向,從國有經(jīng)濟做強做優(yōu)做大進程中找思路,從“傳承石油精神、弘揚石化傳統(tǒng)”中找方法,瞄準(zhǔn)“做專服務(wù)保障單元”新定位,剖析、查擺生產(chǎn)經(jīng)營“出血點”“虧損源”,找準(zhǔn)、挖掘基層黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營“契合點”“切入點”,創(chuàng)新構(gòu)建了“雙認(rèn)領(lǐng)雙匯報”機制。

“雙認(rèn)領(lǐng)”,即:黨支部班子成員認(rèn)領(lǐng)黨建工作任務(wù)清單,認(rèn)領(lǐng)本單位主要生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)清單。

“雙匯報”,即:黨支部書記每年向上級黨委匯報黨建工作開展情況和經(jīng)營清單完成情況,接受黨委和黨員、群眾評議;黨支部班子成員每季度向黨員大會匯報黨建工作任務(wù)清單、經(jīng)營清單完成情況,接受黨員和群眾監(jiān)督。

機制的運行

在運行“雙認(rèn)領(lǐng)雙匯報”機制過程中,油田黨委始終堅持“一切工作到支部”的鮮明導(dǎo)向,明確清單制定、清單認(rèn)領(lǐng)、清單執(zhí)行、清單考核四個環(huán)節(jié),全面實行黨政齊抓,班子共管,環(huán)環(huán)相扣,閉環(huán)運行。

一是清單制定,同頻共振。每年初,油田下發(fā)年度黨建工作任務(wù)清單和經(jīng)營清單后,各基層黨支部召開支委會或擴大會,制定本單位黨建工作任務(wù)清單和經(jīng)營清單。

二是清單認(rèn)領(lǐng),同責(zé)共擔(dān)。每年一季度,黨支部班子成員在黨員大會、員工大會上認(rèn)領(lǐng)黨建工作任務(wù)清單和經(jīng)營清單,并向黨員和員工公開承諾,接受監(jiān)督。

三是清單執(zhí)行,同題共答。在季度黨員大會、月度生產(chǎn)經(jīng)營會、中心季度黨群工作例會上和半年黨建工作檢查考核時,認(rèn)領(lǐng)人要專題匯報各自黨建工作任務(wù)清單和經(jīng)營清單執(zhí)行情況、存在的問題和下一步工作措施,由黨組織書記點評,并接受黨員、群眾監(jiān)督。

四是清單考核,同考共評。次月初,黨群工作部會同經(jīng)營管理部,對基層各單位黨建工作任務(wù)清單和經(jīng)營清單完成情況進行考評,提交黨委會前置審議和班子會審定,并以公報形式下發(fā),兌現(xiàn)月度績效工資。同時,將黨建工作任務(wù)清單和經(jīng)營清單完成情況納入年度綜合考評,考評結(jié)果掛鉤單位年度基本績效工資的20%。

取得的成效

一是推進黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營互融共促。通過運行“雙認(rèn)領(lǐng)雙匯報”機制,油田形成了黨務(wù)干部精進生產(chǎn)經(jīng)營,行政干部精耕基層黨建的良好局面。

二是推動基層單位精益管理向深度拓進。TC202隊被集團公司評為五項勞動競賽“金牌特車隊”。

三是促進基層黨組織全面進步、全面過硬。2020年以來,黨支部書記工作考核全面達(dá)標(biāo),7個黨支部被評為油田“示范黨支部”。

編輯/車玉龍 統(tǒng)籌/晨光

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