“三個堅持” 筑牢國企廉潔防線

黨風廉政建設和反腐敗斗爭是一項長期的、艱巨的、復雜的任務。國有企業只有堅持以嚴的基調推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，才能更好地為企業營造風清氣正的政治生態和良好的發展環境。河北中石油昆侖天然氣有限公司（以下簡稱：河北昆侖天然氣公司）以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神和二十屆中央紀委二次全會精神，全面落實國務院國資委、中國石油天然氣股份有限公司黨組關于黨風廉政建設和反腐敗工作的相關部署，始終堅持健全完善制度體系、堅持“三不腐”一體推進、堅持作風建設從嚴，切實擔負起管黨治黨的政治責任，推動全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭向縱深發展，為企業高質量發展筑牢廉潔防線。

堅持健全完善制度體系，提高整體監督效能

健全黨風廉政監督體系。河北昆侖天然氣公司將黨風廉政監督體系建設納入基礎管理提升專項行動，啟動“5+3+2”黨風廉政監督體系建設，通過提升紀檢、巡察、審計的協同效率，建立監督協作機制和長效工作機制，有效配置專業人員力量，以政治監督、整改落實、以案促改為重點開展各類監督工作，增強監督合力。一是印發《關于對2024年度廉潔風險防控工作開展情況進行總結評估的通知》，推動廉潔風險防控工作持續有效開展。二是組織召開2024年度廉潔風險監督聯動機制領導小組會議，進一步完善監督聯動機制。三是用好紀律檢查建議書，通過向黨支部下發紀律檢查建議書，推動標本兼治；及時規范回復黨風廉政意見，堅決防止“帶病提拔”“帶病上崗”。

推動紀律檢查細察整改。河北昆侖天然氣公司開展“以案促改、自查自糾”活動，推動針對案件中暴露和反映出的體制機制問題進行深挖細查、認真整改。一是高度重視“靠企吃企”問題，制定工作方案，組織各部門開展自查自糾，扎實開展利益輸送、設租尋租、化公為私“三個專項整治”活動。二是對于發現的苗頭性、傾向性問題，及時糾偏、及時提醒；對于已經造成損失的人員，堅決予以問責追責。三是推動業務部門開展“規范業務招待”專項整改活動，堅決將業務招待規定落實到實際活動中，防止出現吃“空函”、吃公款、吃老板等問題。四是針對部分案件召開警示教育大會，要求企業領導干部時刻牢記中央八項規定精神，堅持不懈糾正“四風”，守住職業底線和紅線。

壓實全面從嚴治黨政治責任。河北昆侖天然氣公司強化書記第一責任人責任，支持紀檢機構有效工作，嚴肅問責違紀違法問題和腐敗問題造成的國有資產流失。加強對領導班子和管理干部的監督，通過請示報告、意見建議、督促落實等方式幫助公司做好全面從嚴治黨工作。監督職能部門履行監管職責，壓實責任，建立責任格局。

堅持“三不腐”一體推進，凸顯標本兼治效應

嚴抓機制建設，扎牢 “不能腐”的籠子。河北昆侖天然氣公司在每年年初，層層組織簽訂黨風廉政建設責任書和廉潔承諾書，細化各級管理人員黨風廉政建設年度工作目標任務。修訂完善《黨風廉政建設責任制實施細則》，制定出臺《嚴肅紀律改進作風具體工作要求》等4項管理制度，逐步形成按制度辦事、靠制度管人的機制。編制黨風廉政建設40項重點工作運行大表，推動監督基礎工作做細做實。制定出臺《紀律檢查委員會工作管理制度》《黨支部紀檢委員管理辦法》，真正從制度上規范監督工作。

抓實責任追究，強化“不敢腐”的震懾。河北昆侖天然氣公司堅持查辦一起案件就推動薄弱環節加強“查漏補缺”，做好查辦案件的“后半篇”文章。通過建章立制，有序推進制度治企、依規治企，堵塞管理漏洞，發揮辦案的治本功能。常態化督促各部門針對監督檢查發現的問題，厘清責任，對需要追責的事項，開展談話提醒和警示性約談，確保問題整改到位。

強化警示教育，增強“不想腐”的自覺。河北昆侖天然氣公司堅持“思想政治、作風、紀律”三項教育關口前移，將警示教育作為各類會議的常態化前置程序，組織開展警示教育月活動，全年開展廉潔警示教育60余場次；組織開展集體廉潔談話和領導干部宣講廉潔黨課，切實增強了黨員領導干部的紀律觀念和規矩意識。開展干部任前廉潔談話，引導干部清醒就任、清廉履職。在門戶網開設“紀律檢查”專欄，推送警示案例、紀律要求、規章制度等信息資料84條，利用企業OA開展“每周一推”廉潔教育內容 45期，帶給黨員干部融入式、沉浸式的警示教育體驗。

堅持作風建設從嚴，樹立新風正氣導向

發揮作風建設長效作用。河北昆侖天然氣公司緊盯年節假期等重點時段，在元旦、春節、五一、端午等重要節假日前，組織黨員干部觀看廉政視頻，重申紀律要求，堅決打好廉潔過節“預防針”。緊盯重點崗位，認真開展領導干部及親屬經商辦企業專項整治，開展申報排查，確保信息申報準確，組織篩查全覆蓋。深入開展違規吃喝問題專項治理和“反圍獵”專項行動，充分利用融媒體平臺等有效載體，廣泛宣傳違規吃喝、“反圍獵”專項行動的目的意義、任務措施，營造良好氛圍。制定發布《整治違規吃喝八條禁令》，深入基層一線、班組、食堂檢查，對照違規吃喝八類負面清單，梳理隱患和風險。

強化“四風”問題監督力度。河北昆侖天然氣公司發揮黨組織牽頭抓總作用，層層壓實主體責任。黨支部書記帶頭嚴格落實相關規定，抓好班子、帶好隊伍，帶動公司黨員干部養成潔身自好的習慣自覺。綜合運用監督執紀“四種形態”，常態化開展批評和自我批評、約談函詢，在讓“紅紅臉、出出汗”成為常態的同時，也把從嚴執紀問責與容錯、糾錯機制有機統一起來，確保實踐運用“四種形態”的嚴謹性、規范性和長效性。加大執紀問責力度，通過專項檢查、隨機抽查、突擊檢查、交叉互查等方式，借助巡察、大監督“四不兩直”檢查等形式，嚴查違規違紀問題，對頂風違紀行為露頭就打、反復敲打，對違反中央八項規定精神和“十條禁令”的一律從嚴查處，出現典型問題一律通報曝光，持續釋放越往后越嚴的強烈信號。

推動內部巡察全覆蓋。河北昆侖天然氣公司準確把握國有企業內部巡察工作內容，成立巡察工作領導小組，抓巡察工作重點，突出作風建設和紀律建設，圍繞公司安全質量、工作進度、成本控制、執行力建設、管理體系運行方面，加強內部巡察監督，著力發現突出問題。抓巡察工作質量，及時匯總、歸納、分析和梳理有關情況，不斷提升巡察報告質量；組織好巡察情況反饋會，實事求是指出存在問題，針對性提出意見和建議，提升巡察反饋質量。抓巡察成果運用，就巡察發現的帶有普遍性、傾向性問題，印制成《巡察發現問題提醒清單》，對公司各部門可能存在的共性問題予以警醒，防止同類問題再次發生。

全面從嚴治黨永遠在路上，國有企業黨風廉政建設沒有休止符。面對黨的二十大作出的新的重大部署和要求，面對國有企業改革發展的艱巨任務，河北昆侖天然氣公司將以高度的政治責任感和緊迫感，堅持發展為本、管理為要、黨建為魂，統籌抓好管理、改革、發展，繼續優化完善制度體系、一體推進“三不腐”、從嚴開展作風建設，自覺把嚴的基調、嚴的措施、嚴的氛圍長期堅持下去，扛牢全面從嚴治黨責任，以奮發有為的精神狀態持續深化正風肅紀反腐、凈化優化企業生態，扎實推進清廉企業建設，為實現高質量發展筑牢廉潔防線。

（責任編輯：任肖云）