姬少康“小白”逆襲奪“金獎”

從零起步，從頭學(xué)習(xí)，心懷夢想，目標(biāo)堅(jiān)定，向技而行、向陽而生；為了一道DCS仿真模擬題，他一遍一遍推演，直至成百上千次；為了一個(gè)實(shí)操動作，他反反復(fù)復(fù)，一次又一次打磨練習(xí)……

他是中國石油蘭州石化的姬少康，一個(gè)入職三年的“職場小白”，一個(gè)拿下2024年全國石油石化系統(tǒng)乙烯裝置操作工技能競賽個(gè)人金獎的“初生牛犢”。

這個(gè)蘭州石化歷史上年齡最小的全國大賽金獎獲得者，被破格晉升為最年輕的高級技師。首次參賽的他何以在全國石油石化系統(tǒng)26家煉化企業(yè)的108名參賽選手中脫穎而出？姬少康講述了他奪冠之路上的拼搏故事，分享了自己的“成功密碼”。

懵懂“小白” 嶄露頭角

2021年8月，25歲的姬少康從蘭州理工大學(xué)碩士畢業(yè)后入職蘭州石化。他暗下決心：一定要在這片擁有輝煌業(yè)績的沃土成就一番事業(yè)。

蘭州石化是新中國第一座現(xiàn)代化煉油化工生產(chǎn)基地，被譽(yù)為共和國“乙烯工業(yè)的搖籃”，這里有“六種精神”作為傳家寶。姬少康所在的24萬噸/年乙烯裝置是其中“自強(qiáng)不息”砂子爐精神的發(fā)源地。國內(nèi)第一套砂子爐裂解裝置在這里建成投產(chǎn)，標(biāo)志著我國化學(xué)工業(yè)開啟了石油化工的新時(shí)代。它也是蘭州石化化工區(qū)的“龍頭裝置”，幾乎涵蓋煉油化工的所有操作單元，生產(chǎn)流程長，集高溫、高壓、深冷等多種復(fù)雜工況于一身。

上崗第一天，姬少康被眼前巍峨聳立的塔林和逶迤密布的管線所震撼，主動提出要到最復(fù)雜的分離崗位學(xué)習(xí)。往后的日子里，他開啟了“白加黑”“5加2”的超長待機(jī)模式，除上班時(shí)間外，他放棄休息，泡在生產(chǎn)裝置一線，牢記生產(chǎn)工藝流程，熟悉裝置操作規(guī)程，掌握設(shè)備核心參數(shù)，見證了他成長的每一秒。

為了盡快掌握裝置生產(chǎn)原理，他拿著工藝流程圖到現(xiàn)場一根一根查管線。他深知“好記性不如爛筆頭”，三年時(shí)間里記下了幾萬字的學(xué)習(xí)筆記。姬少康還有本“錯(cuò)題集”：遇到生產(chǎn)波動時(shí)，認(rèn)真記錄每一個(gè)操作步驟，用心琢磨系統(tǒng)運(yùn)行參數(shù)變化，分析故障原因，提出下一步鞏固措施。幾萬字的“錯(cuò)題集”密密麻麻記錄了各類處理生產(chǎn)波動的方法，成了裝置青年員工爭相傳閱的“寶典”。“錯(cuò)題集”技能提升法也在青年員工群體中被廣泛推廣。

憑著一股子“鉆勁”，姬少康熟練掌握了爐區(qū)、壓縮、分離、制冷等六個(gè)崗位，成為裝置青工中第一個(gè)“全崗?fù)ā薄?/p>

攻堅(jiān)克難 破繭逐光

2023年，姬少康師從勞動模范胥昌平，學(xué)習(xí)烯烴裝置分離模塊的工藝管理，投入蘭州石化首次“四年一次”大檢修當(dāng)中。時(shí)間緊、任務(wù)重、檢修項(xiàng)目多，怎么辦？如何干？沒有捷徑，唯有苦干實(shí)干。

在裝置停工檢修過程中，姬少康擔(dān)任分離系統(tǒng)檢修項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，經(jīng)過兩個(gè)月的加班加點(diǎn)，圓滿完成了分離系統(tǒng)9個(gè)塔臺、17具儲罐的檢查清理、263項(xiàng)消漏消缺項(xiàng)目實(shí)施、106塊管線盲板抽加、6臺換熱器的更新以及32臺換熱器、再沸器的清理、打壓查漏等檢修項(xiàng)目，助力裝置實(shí)現(xiàn)一次開車成功，被評為大檢修“優(yōu)秀青年突擊手”。

2024年3月，烯烴裝置丙烯罐在檢測時(shí)發(fā)現(xiàn)泄漏。面對裝置首次出現(xiàn)的問題，姬少康和師父胥昌平一起反復(fù)探討，仔細(xì)研判，他首先想到重新梳理與丙烯罐相連的管線流程，尋求回收物料的方法。經(jīng)過不斷嘗試，他創(chuàng)新提出泄漏丙烯的處置方案，成功消除漏點(diǎn)，回收物料700噸，避免了經(jīng)濟(jì)損失。這讓他嘗到了攻關(guān)生產(chǎn)難題的喜悅，后續(xù)又主動參與多個(gè)裝置生產(chǎn)難題攻關(guān)項(xiàng)目，刻苦鉆研的工作作風(fēng)得到了大家的一致認(rèn)可。

礪劍淬鋒 “黑馬”奪冠

2024年5月份，經(jīng)過蘭州石化層層選拔，姬少康成為全國乙烯裝置操作工技能大賽參賽選手。能跟著全國勞動模范、中國石油技能專家孫青先，公司勞動模范左小來、彭遠(yuǎn)囑等相關(guān)業(yè)務(wù)技術(shù)“大拿”學(xué)習(xí)機(jī)會難得，他下決心一定要取得好成績。

培訓(xùn)階段，參訓(xùn)隊(duì)員系統(tǒng)學(xué)習(xí)理論知識，兼顧集訓(xùn)答辯、風(fēng)險(xiǎn)辨識和體能訓(xùn)練等，隨著選拔繼續(xù)深入，考試從每周一次改為兩次，成績好壞關(guān)乎淘汰還是過關(guān)。這樣的培訓(xùn)強(qiáng)度和淘汰壓力讓隊(duì)員們神經(jīng)緊繃。

令孫青先沒有想到的是，理論訓(xùn)練一馬當(dāng)先的姬少康，實(shí)操卻“掉了鏈子”——幾次考核，他的實(shí)操和答辯成績均低于平均水平。隨著專業(yè)訓(xùn)練推進(jìn)，看著自己的成績不升反降，姬少康變得無精打采、少言寡語起來。

“眼看著身邊的隊(duì)員都在進(jìn)步，我卻原地踏步甚至倒退，我也很急??！”在孫青先的耐心關(guān)懷下，姬少康終于將壓在心頭的焦慮一股腦倒了出來。

考慮到姬少康的個(gè)人情況，孫青先經(jīng)常與他分享自己的成長故事，鼓勵他放下包袱，將過去“歸零”，一步一個(gè)腳印扎實(shí)向著目標(biāo)努力。

為了克服心理壓力，姬少康開啟“極致訓(xùn)練”模式，調(diào)整學(xué)習(xí)節(jié)奏，列出訓(xùn)練計(jì)劃，跟一個(gè)個(gè)知識點(diǎn)“死磕”，為一個(gè)動作和隊(duì)員們做上百遍推演，強(qiáng)迫自己形成“肌肉記憶”。每天DCS仿真操作10遍，應(yīng)急演練5遍，正確佩戴空氣呼吸器20次，心肺復(fù)蘇無數(shù)次……深夜、周末、炎熱天氣，任何困難都不能阻擋他堅(jiān)毅的前進(jìn)步伐。凌晨2點(diǎn)的備賽教室里，姬少康的身影幾乎常駐于此。

辛苦的付出終于換來了回報(bào)。在歷時(shí)4天的高強(qiáng)度賽程中，姬少康依靠扎實(shí)的專業(yè)知識、嚴(yán)密的邏輯思維、遠(yuǎn)超同齡人的沉著穩(wěn)定，贏得專家評委的贊許，拿下了個(gè)人金獎，實(shí)現(xiàn)了自我突破。

領(lǐng)獎臺上風(fēng)光無限，但姬少康深知成績只屬于過去，走下領(lǐng)獎臺，一切再次從零開始。姬少康立志以“高嚴(yán)細(xì)實(shí)”的工作作風(fēng)踐行使命，用實(shí)際行動傳承自強(qiáng)不息的“砂子爐精神”，與同事們共同以奮斗的青春為公司、為社會創(chuàng)造更大的價(jià)值。

責(zé)任編輯 張惠清