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書寫實干爭先的組工答卷

2025-04-17 00:00:00司吉昇
黨課參考 2025年7期

圍繞中心、服務大局,是組織部門的優良傳統,也是組織工作使命所系、價值所在。我們要把組織工作這個“子系統”放在全局工作的“大棋盤”中來定位,更好發揮黨的政治優勢和組織優勢,真正做到“統得住、帶得起、融得入、做得活”,不斷書寫實干爭先的組工答卷。

答好基層黨建“必答題”

鞏固提升“六個一”工作成果,聚焦健全基層黨建工作責任落實體系,實施“書記領題黨建項目”,完善考核評估、督導檢查、晾曬評比等推進機制,傳導壓實改革責任。堅持“鞏固、提升、培新”同步發力,持續推進“一縣一品牌”建設,集中打造一批可看可學的“黨建示范長廊”。著力推進抓黨建促鄉村振興,持續鞏固提升村社集體經濟發展質效,總結提煉鄉鎮、村社雙“十有”工程建設典型經驗,持續抓好大學生到村“任職”行動計劃,實施鄉村干部“關愛”工程,讓青海省海北藏族自治州各族人民共建美好生活、共享發展成果、共促民族團結。持續鞏固“一核五隊促振興”、“六小”工作法、“鄉鎮吹哨、部門報到”等基層治理好做法,著力打通城鎮、農牧區、新興領域黨建工作條塊分割壁壘,構筑共治共享的基層治理格局,為全面深化改革保駕護航。健全完善“1+10”聯系基層服務群眾、“我為群眾辦實事”等機制,抓好軟弱渙散村黨組織排查整頓,完善“小馬拉大車”等重點任務整改落實,不斷增強黨組織的政治領導力、思想引領力、群眾組織力、社會號召力。

答好履職能力“提升題”

聚焦入腦入心入行,深入推進干部教育培訓“百千萬”能力提升工程,把學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想特別是習近平總書記關于全面深化改革的一系列新思想、新觀點、新論斷作為重中之重,強化干部理論培訓、專業訓練、實踐鍛煉,推動領導干部自覺運用改革精神謀劃和指導各項工作。持續深化“對外聯盟、對內聯動”培訓機制,立足突出“紅色”、體現“綠色”、彰顯“特色”,豐富研學教育“紅色課堂”內容,打造一批集教育、學習、體驗、展示于一體的省級黨支部組織生活共享陣地,持續擦亮青海省海北藏族自治州“中國原子城”紅色名片,打造青海精神高地。持續開展“領導干部上講臺”,及時調整聘任各領域專家骨干人才,動態更新紅色師資庫,立足實際,講好理論精品課、黨性錘煉課、社會實踐課和教育思政課,讓廣大黨員干部充分汲取黨的創新理論的營養。

答好改革爭先“實踐題”

完善干部政治素質考察有關工作機制,深入貫徹落實《全國黨政領導班子建設規劃綱要(2024-2028年)》,常態化開展領導班子和領導干部履職情況分析研判,完善憑德才用干部、按政績論英雄、以能力定上下的選人用人體系。堅持“發展為要、項目為王、實干為先”,在基層一線鍛煉干部,聚焦民族地區現代化發展需要,有組織、有計劃地選派政治素質好、工作干勁足、發展潛力大的干部到改革發展穩定一線、艱苦復雜地區、關鍵吃勁崗位磨煉,讓干部在處理復雜問題、解決大事難事、做實群眾工作中練就過硬本領。結合巡視巡察和換屆工作,統籌謀劃干部隊伍建設,抓好問題對賬銷號相關工作,加大年輕干部培養力度和專業干部源頭儲備,落實干部關愛措施,推動形成來源渠道廣泛、專業優勢互補、年齡梯次合理、性別比例適宜、各族干部兼備的干部結構。按照“定性+定量”“數量精+質量高”“多維度+加減分”相結合原則,構建完善差異化考核指標體系,為海北藏族自治州經濟社會高質量發展保駕護航。

答好人才服務“綜合題”

聚焦擴容蓄能釋能同步推進,用好用活國家和省級人才政策,緊扣重點領域、重點產業、重點學科,深入實施“智匯西海”工程,壓實各級各部門工作責任,形成權責清晰、協調順暢、共同發力的人才工作格局。對重點人才政策進行效果評估,完善人才項目管理辦法,及時解決政策落實過程中的瓶頸問題,推動人才政策持續更新和動態優化。完善教育、醫療人才“組團式”工作機制,提前謀劃和開展援青干部人才輪換需求調研和溝通對接工作,爭取把專業領域稀缺、短板弱項凸顯的重點崗位人才引進來、用起來。充分依托人才項目洽談會、“京青專家服務團”等載體,設立高層次人才服務站和人才驛站,組織辦好“海北人才論壇”,搭建高端人才集聚、交流與合作的平臺。持續健全人才培養、使用、流動、激勵機制,做好黨委聯系服務專家人才工作,深化人才鏈、優化教育鏈、激活創新鏈、服務產業鏈,讓禮敬人才、厚待人才在海北藏族自治州蔚然成風。

答好篤行實干“關鍵題”

完善“三三制”責任落實和“政治要件”落實情況督查制度,把深入調查研究作為思考謀劃組織工作的基點、重點、落點,積極發現新問題、研究新情況,并針對新問題和新情況進行系統整理分析及精準辨識,以組織工作高質量發展推動社會治理深層次改革。依托“書香支部”“西海講堂”,持續加強組工干部業務培訓,通過專題輔導、研讀分享、學習研討等方式不斷提升機關干部專業能力,努力使組工干部成為“政策通”“活字典”。加強組織工作政治風險、廉政風險、保密風險排查防控,強化工作標準,提升執行效率,保證各項工作高質量推進。持之以恒正風肅紀,堅持從嚴治部、從嚴律己、從嚴帶隊伍,教育引導組工干部保持清正廉潔的政治本色。

(作者系青海省海北藏族自治州委常委、組織部部長;摘編自《中國組織人事報》)

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