今年以來,省交通運輸廳聚焦支點建設戰略,以交通運輸系統干部專業化能力提升作為“干部素質提升年”的重點內容,著力從深化理論學習,強化專業培訓,推進實踐鍛煉,抬升發展標桿等方面全面提升,努力為支點建設淬煉“開路先鋒”。
“小筆桿”寫出大文章
“服務區停車、加油、充電服務設施的優劣,往往決定車主的服務體驗。”“包含餐飲物價、衛生間環境等細枝末節,也會影響車主的選擇和評價。”2月26日,在漢十高速安陸服務區,省交通運輸廳的年輕干部們就眼前的服務區問題展開了現場討論。
“我們為年輕干部搭建平臺,讓他們到交通運輸行業的各個‘神經末梢’走走看看,在調研中開拓思維,在實踐中增長見識。”省交通運輸廳相關負責人說,下一步,將根據“筆桿子”們提出的意見和建議,從建立健全工作機制,加大資金人員投入等方面提升公路管理服務質量。
以交通運輸發展焦點為主題,以解決實際問題為導向,省交通運輸廳以“筆桿子”競賽活動為載體,鼓勵黨員干部積極思考,深度研究,動腦動筆。
高質量推進路域環境整治、發展交通運輸新質生產力、構建花湖機場集疏運體系、探索“一單一箱”制……帶著一個個與建成支點密切相關的主題,黨員干部紛紛下沉一線調研,近距離了解了問題存在的根源,為找準對癥之策厘清思路。
由單打獨斗轉為系統治理、由普遍建設轉為重點打造、由常規管養轉為精細創建、由基本功能轉為品牌名片……通過看實情、聽實話、找實策,“筆桿子”們將所思所想形成調研發展報告,成為省交通運輸行業發展的“金玉良策”。省交通運輸廳以“筆桿子”活動為切口,走出一條轉變工作作風、服務中心工作、提升能力素質的新路子,讓小小“筆桿子”寫出交通發展大文章。
實戰場練出真本領
“人工智能在公路水路交通基礎設施數字化轉型、交通強國智慧交通試點等方面,有廣闊的應用場景。”4月30日,一場以“deepseek在交通領域的應用與思考”為主題的專題講座在省交通運輸廳舉行,中國電信湖北公司首席技術官史軍從理論到實踐,深入剖析了數字化技術在交通運輸領域的創新應用,為交通系統干部提供了寶貴的行業前沿知識。
“黨員干部既要提升理論素養,也要錘煉技術能力,將所學知識轉化為推動交通運輸新質生產力發展的實際行動。”省交通運輸廳相關負責人說,省交通運輸廳把交通運輸專業化能力培訓作為干部素質提升的重要抓手,今年以來,已就交通安全體系、投資補助政策、交通運輸行政執法、港口航道、運輸物流等板塊舉辦專題培訓班19次、線上線下累計培訓5800余人次,緊扣船檢業務、城市客運等行業特色,輪訓一線干部職工2800余人次。
在基層鍛煉干部,到一線培養人才。省交通運輸廳堅持將基層一線作為黨員干部的“練兵場”,讓黨員干部在破解實際難題中提升能力素質。聚焦高速公路路域環境整治,成立20個由處級干部帶隊的工作組,下沉到22對重點服務區和停車區開展駐點幫扶,在提升高速公路服務區窗口形象、服務功能質量的同時,持續讓黨員干部在辦實事、解難題中淬煉本領、提升能力。
不僅在省內,省交通運輸廳還將黨員干部干事創業的視野拓展到了省外先進地區。組織黨員干部積極參與省級調研組考察廣西二線船閘建設,組織湖北交通職業技術學院赴福建船政交通職業學院、福州軟件職業技術學院考察學習辦學經驗,組織廳工程事務中心專班赴浙江學習“浙路品質”智慧監管一體化平臺,讓黨員干部在對標學習中找差距、補短板、提能力、轉作風,在系統內持續營造爭先創優、比學趕超的氛圍。