在一次歐洲籃球錦標賽上,保加利亞隊與捷克斯洛伐克隊相遇。當比賽剩下8秒鐘時,保加利亞隊以2分優勢領先,一般說來已穩操勝券。但是,那次錦標賽采用的是循環制,保加利亞隊必須贏球超過5分才能取勝。可要用僅剩下的8秒鐘再贏3分,談何容易。
這時,保加利亞隊的教練突然請求暫停。許多人對此舉付之一笑,認為保加利亞隊大勢已去,被淘汰是不可避免的,教練即使有回天之力,也很難力挽狂瀾。暫停結束后,比賽繼續進行。這時球場上出現了眾人意想不到的事情:只見保加利亞隊隊員突然運球向自家籃下跑去,并迅速起跳投籃,球應聲入網。這時,全場觀眾目瞪口呆,全場比賽時間到。但是,當裁判員宣布雙方打成平局需要加時賽時,大家才恍然大悟。保加利亞隊這出人意料之舉,為自己創造了一次起死回生的機會。加時賽的結果,保加利亞隊贏了6分,如愿以償地出線了。
心理學家的研究結果表明,我們所使用的能力,只有我們所具備能力的2-5%。這就更有必要提倡打破常規的創造性思維。在一般情況下,按常規辦事并不錯。但是,當常規已經不適應變化了的新情況時,就應解放思想,打破常規,善于創新,另辟蹊徑。只有這樣,才可能化缺點為優點,化弊端為有利,化腐朽為神奇,在似乎絕望的困境中尋找到希望,創造出新的生機,取得出人意料的勝利。
選自《才智·才情齋》