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找準(zhǔn)思想政治工作的著力點(diǎn)

2007-01-01 00:00:00周啟垠
企業(yè)文明 2007年2期

加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,一定要找準(zhǔn)著力點(diǎn)。企業(yè)思想政治工作的著力點(diǎn)到底有哪些?我想,最根本的有以下三點(diǎn)。

把握根本主線,做好思想政治工作的“三貼近”

當(dāng)前,思想政治工作的主線就是要按照“三個代表”要求,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深入、堅決地貫徹黨的路線方針政策。把握住這一主線,要按照中央關(guān)于思想政治工作做到“三貼近”的要求,重點(diǎn)做好四個方面:

一是吃透上情。這是落實(shí)黨的路線方針政策的關(guān)鍵。黨的路線方針政策是宏觀的、全局的、方向性的,有著博大精深的內(nèi)涵和外延,必須準(zhǔn)確理解、全面把握。現(xiàn)階段,最重要的就是必須全面深刻地理解和把握“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會理論以及黨的十六屆六中全會的精神實(shí)質(zhì),以這些精神實(shí)質(zhì)為總綱,確立工作思路,制定工作目標(biāo),使思想政治工作始終不偏離方向,切實(shí)為中心工作和大局服務(wù)。

二是摸清下情。要善于并勤于進(jìn)行調(diào)查研究,把基層的實(shí)際情況摸清搞準(zhǔn),切實(shí)了解群眾的思想狀況。基層的情況千差萬別,不同的時期有不同的情況,不同的人群也有不同的情況,就是同一人群在不同時期的情況也不一樣。因此,必須經(jīng)常分析研究實(shí)際情況,根據(jù)形勢和任務(wù)的變化,及時掌握群眾的思想動向,知道群眾在干什么、想什么、有什么要求,立足于工作需要,制定方略,采取措施,增強(qiáng)思想政治工作的針對性。

三是注重實(shí)際。這要從兩個方面來理解,一個方面就是社會實(shí)際。要按照社會現(xiàn)實(shí)的大背景來謀劃和思考問題,無論企業(yè)的效益好還是一般,都必須根據(jù)社會實(shí)際情況來制定發(fā)展規(guī)劃、確立分配方式、采取獎懲措施等;另一個方面要立足于企業(yè)實(shí)際,結(jié)合中心工作、當(dāng)前任務(wù)、群眾思想狀況,把“上情”與“下情”有機(jī)地結(jié)合起來,把對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)結(jié)合起來,找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)。只有把這兩個實(shí)際抓準(zhǔn)摸透,才可能使積極展開的思想政治工作取得預(yù)期效果。

四是狠抓落實(shí)。有人認(rèn)為思想政治工作是空的。實(shí)際上,思想政治工作滲透在企業(yè)建設(shè)的具體工作中,是實(shí)而又實(shí)的,是“大實(shí)在”。思想政治工作的總體方略確定以后,落實(shí)是關(guān)鍵。既要領(lǐng)導(dǎo)重視,又要形成層層抓落實(shí)的網(wǎng)絡(luò);既要注重?zé)o形的正確思想意識灌輸,又要注重有形的可操作性的工作步驟的一步一步實(shí)施;既要注重當(dāng)前緊要工作的落實(shí),又要注重長效機(jī)制的落實(shí),要多維度、多層次、全方位地落實(shí)到位。

搞好基礎(chǔ)建設(shè),打牢思想政治工作的“奠基石”

思想政治工作的基礎(chǔ)建設(shè)應(yīng)當(dāng)包括規(guī)劃建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、陣地建設(shè)、機(jī)制建設(shè)四個方面。只有把這四個方面建設(shè)好了,才能有效地保障思想政治工作的順利開展和取得實(shí)效。

一是搞好規(guī)劃建設(shè)。思想是行動的先導(dǎo),規(guī)劃是思想的雛形,是建設(shè)的基本藍(lán)圖。要立足實(shí)際情況,統(tǒng)籌長遠(yuǎn)利益,把思想政治工作納入企業(yè)發(fā)展的總體規(guī)劃,與企業(yè)建設(shè)實(shí)現(xiàn)“四同”,即:同部署、同檢查、同考評、同獎懲。把這“四同”作為企業(yè)政績和領(lǐng)導(dǎo)政績的范圍來進(jìn)行績效評估,實(shí)現(xiàn)“一崗兩責(zé)”,與企業(yè)精神文明建設(shè),與企業(yè)文化建設(shè),與企業(yè)工會工作,與企業(yè)綜合管理一起兼顧并蓄,形成戰(zhàn)略目標(biāo)和政績指標(biāo),把抓思想政治工作與抓市場經(jīng)營一樣看待,實(shí)現(xiàn)與企業(yè)管理體制相融合促進(jìn)的目標(biāo)。

二是搞好網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。思想政治工作的網(wǎng)絡(luò),是思想政治工作發(fā)揮威力的基本載體和框架。一個企業(yè),如果在思想政治工作人員的配置和工作網(wǎng)絡(luò)的搭建上出現(xiàn)偏頗,思想政治工作就難以發(fā)揮其應(yīng)有的作用。為此,在抓思想政治工作上,必須十分重視網(wǎng)絡(luò)建設(shè),絕不能使思想政治的機(jī)構(gòu)出現(xiàn)缺位、缺編、缺臺的現(xiàn)象,必須盡快和有效地建立起兩大機(jī)構(gòu),即:領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)。這些機(jī)構(gòu)要有其名,也要有其實(shí),要形成層次,逐級負(fù)責(zé),各盡其職。機(jī)構(gòu)建立后,其根本職能和所有成員的基本職責(zé)都必須明確,要根據(jù)擔(dān)負(fù)的任務(wù)情況逐一進(jìn)行量化分工,納入考核范圍。要配備綜合素質(zhì)好、工作履歷豐富、善于團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)人員共同拼搏的政工干部,并大膽地壓擔(dān)子,讓其發(fā)揮作用;要持續(xù)地抓好政工干部和隊(duì)伍的教育、培養(yǎng),造就一支素質(zhì)高、能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的工作隊(duì)伍;要建立起互聯(lián)互通、運(yùn)轉(zhuǎn)正常的子分公司政工網(wǎng)絡(luò),讓思想政治工作形成網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),一層一層有人抓到底。

三是搞好陣地建設(shè)。演出要有舞臺,打仗要有陣地。思想政治工作的陣地是開展思想政治工作的最基本載體,要在創(chuàng)新形式、豐富內(nèi)容上下功夫。相對比較而言,企業(yè)的思想政治工作陣地不是很多,要使思想政治工作有大作為、新動作,必須開辟和建立符合實(shí)際、能夠發(fā)揮效率的陣地。最有形、看得見、摸得著的陣地就是“刊、站、臺”,即定期出版宣傳刊物,設(shè)立生動的網(wǎng)絡(luò)站頁,形成制度化的文體平臺。通過宣傳刊物來交流信息,溝通經(jīng)驗(yàn),鼓舞人心;通過網(wǎng)絡(luò)站頁來吸引員工參與企業(yè)管理、與領(lǐng)導(dǎo)層交流,同級之間互相溝通情況,為企業(yè)提建議等;堅持與企業(yè)文化建設(shè)、精神文明建設(shè)、工會工作相結(jié)合,建立文體平臺,可以是研討會、文體協(xié)會、競賽活動、項(xiàng)目小組等,積極開展活動,以活動展示員工的才華,激發(fā)員工的熱情,豐富員工的業(yè)余生活,培育員工興趣和愛好,提高員工技能。

四是搞好機(jī)制建設(shè)。要保證思想政治工作有效開展和全面落實(shí),必須建立和形成四大機(jī)制,即:長效運(yùn)行機(jī)制、日常操作機(jī)制、互動行為機(jī)制、激勵獎懲機(jī)制。長效運(yùn)行機(jī)制的建立必須是堅持領(lǐng)導(dǎo)變動,責(zé)任不變;機(jī)構(gòu)調(diào)整,職能不變;干部優(yōu)化,職責(zé)不變;工作發(fā)展,主線不變的原則,確保思想政治工作的連續(xù)性、持續(xù)性。日常操作機(jī)制的建立必須是日常政治工作如上級政策方針傳達(dá)、年度計劃落實(shí)、具體工作安排的制訂和執(zhí)行,通過一整套行為規(guī)則,提高思想政治工作的執(zhí)行力,保證思想政治工作每天有事可干,每件事做了有價值,做過事能夠出效益,即便只是“軟效益”,那也應(yīng)是看得見摸得著的。互動行為機(jī)制的建立必須是形成定期信息交流互通,建立員工思想狀態(tài)動態(tài)管理數(shù)據(jù)庫,建立員工思想工作跟蹤反饋制度,通過雙向互動,動態(tài)跟蹤,把員工思想工作做到家庭,深入戶頭,談到心底。激勵獎懲機(jī)制的建立主要包含政工干部的激勵和員工的激勵,政工干部是思想政治工作的知情人、了解人和貫徹者、執(zhí)行者,工作的開展和推動都依靠這支隊(duì)伍,必須給予物質(zhì)和精神的雙重激勵、雙倍激勵。

發(fā)揮主要功能,構(gòu)建思想政治工作的“快車道”

思想政治工作的功能是多方面的,主要有教育、激勵和導(dǎo)向功能。加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,就要從效度、廣度和深度上充分發(fā)揮這些功能,努力建成思想政治工作的“快車道”。

一是率先垂范,以模范作用帶動和影響員工。思想政治工作者是思想政治工作的主導(dǎo)者,其自身的能力、素質(zhì)、形象如何,直接影響到思想政治工作功能的發(fā)揮。從事思想政治工作的人員,必須從理論上把握得比一般員工更深、更準(zhǔn),從形象上牢牢樹立標(biāo)桿意識,做到想在前、走在前、干在前。在企業(yè)面臨新形勢考驗(yàn)的情況下,員工的工作壓力越來越大,出現(xiàn)多樣化、多元化、復(fù)雜化的思想狀況和心智模式,這更要求思想政治工作者理性面對,從更高層次上以身作則,以知識、智慧、人格和威信來影響和帶動員工。

二是講究深入,在扎實(shí)有效的工作中以情暖人。“深入”是思想政治工作功能發(fā)揮的基本方式。思想政治工作者要善于并勇于深入到基層和員工當(dāng)中去,與大家打成一片,與他們談心、交心,成為好朋友,學(xué)會不斷地與大家溝通,幫助大家解決工作、思想、生活中的實(shí)際問題,使員工感受和體會到企業(yè)的溫暖。

三是注重規(guī)范,把思想政治工作的功用發(fā)揮到極至。做思想政治工作,和大家交朋友,談心里話,但也不能無原則地當(dāng)老好人,而要在規(guī)范化的基礎(chǔ)上,講究人性化,以剛性的制度化約束,以柔性的人情味感化。世界上的任何游戲都要講究規(guī)則,只有規(guī)則才能使大家感到合理,也只有規(guī)則才能使大家感到合情。特別是在員工較為關(guān)注的切身利益上,一定要有基本尺度,做到“一碗水端平”,按照常理辦事,既解決大家的實(shí)際需要,又使思想政治工作始終沿著健康高效的快車道行進(jìn),從而使大家切實(shí)感受到思想政治工作的溫暖和力量。

(責(zé)任編輯:羅志榮)

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