在司法改革過程中如何加強法院思想政治工作

在司法改革過程中，法院思想政治工作對于建設“公正、高效、權威”的社會主義司法制度具有重要的指導意義。因此，法院應秉持以人為本理念，進一步加強和改進法院思想政治工作，做到在繼承中創新，在改進中加強，在發展中提高，發揮思想政治工作的服務和保障作用，提升隊伍的整體素質，提高審判質量和效率，為構建和諧法院、構建社會主義和諧社會提供有力的司法保障。

明確新任務，提高新認識

明確法院思想政治工作的新任務。在司法改革過程中，法院思想政治工作新任務應是，建設一支政治堅強、業務精通、作風優良、執法公正的高素質法官職業化隊伍，堅持黨對法院的領導，踐行社會主義法治理念，確保依法公正文明司法。

賦予法院思想政治工作新內涵。既服務審判中心工作，又引領法官公正司法；既解決法官職業信念、職業能力、職業道德等思想問題，又解決法官在工作、生活、家庭中遇到的實際問題，實現思想政治工作觀念上富有時代性，內容上體現科學性，方法上具有靈活性，以充滿活力和生機的思想政治工作，有力地服務和保證審判工作。

圍繞審判中心，發揮服務作用

服務審判中心。堅持一手抓審判中心工作，一手抓思想政治工作，在部署、檢查、考核審判工作中有思想政治工作內容，在謀劃、組織、開展思想政治工作時融入審判工作，真正使思想政治工作貼近審判、服務審判、保證審判。開展庭審觀摩、庭審錄像講評、優秀裁判文書評比，提高法官庭審能力、裁判文書制作能力。

強化思想教育。以《法官職業道德基本準則》為基礎，把加強教育引導與自我教育相結合，不斷增強法官的政治意識、宗旨意識和服務意識，增強在紛繁復雜情況下判斷是非、明辨真偽的能力，增強政治敏銳性和政治鑒別力，做到政治上更加堅定，思想上更加清醒，作風上更加務實。

提高司法能力。以建設高素質法官職業化隊伍為目標，著力培養建設社會主義法治國家所需要的“專家型法官，實踐型學者”，為法院可持續發展提供智力支持和人才保障。

加強司法監督。法院可以通過警示教育、建立制約機制、強化司法監督等措施把思想政治工作融入到司法管理和監督中，建立自律與他律、激勵與約束相結合的工作機制。

真情關懷法官，增強隊伍凝聚力

以真情關愛凝聚法官。院領導應充分尊重法官在法院的主體地位，推進法院民主管理，凡涉及到法官和工作人員職級職務晉升、干部選拔使用，都讓法官和工作人員享有知情權、參與權、監督權，堅持民主、公開、競爭、擇優原則，形成“重品行、看實績、比貢獻”的正確用人導向，激發法官工作活力。

以先進典型引導法官。榜樣的力量是無窮的。法院可以大力開展向先進典型人物的學習活動，在院局域網上開辟“學習先進”欄目，及時表揚先進，弘揚新風正氣。

以成才機制激勵法官。院黨組應堅持并強調法官和工作人員人人都可以成才，把品德、知識、能力、業績作為人才的主要標準，想干事的給機會、能干事的給崗位、干成事的給地位，做到唯才是舉。

以法院文化引領法官。法院文化是法院群體的靈魂。建設法院文化和加強思想政治工作二者互相滲透、互相作用。積極引導法官樹立“工作學習化、學習工作化”的理念，廣泛開展讀書活動，倡博學之風，養文雅之氣，樹職業之德。開展體現法院特色、適合法官特點的法院文化活動，舉辦小型運動會。

建立長效機制，增強工作實效

創新工作機制，增強做好思想政治工作的主動性。在組織上，發揮黨支部領導作用；在制度上制訂行之有效的制度，使思想政治工作有章可循；在措施上，把抓思想政治工作與抓審判工作同部署、同檢查，促進工作落實。

建立工作制度，增強做好思想政治工作的針對性。主張堅持“一崗雙責”制度和考核評價制度。庭室領導作為本部門思想政治工作的第一責任入，政治協理員具體負責，副職協助抓，黨（團）小組長、合議庭審判長主動做，形成“大家來做”的工作格局。院考評委員會結合每季度目標管理考核工作，既考核審判工作實績，又考核思想政治工作成績。

改進工作方法，增強做好思想政治工作的實效性。在思想政治工作方法上，不斷創新載體，抓住工作重點，找準切入點，有針對性地開展思想政治工作。■

（作者單位：揚中市人民法院）