為人處世 從古人身上吸收“營養”

古代流傳下來的文化和精神一直被人們學習，尤其在職場方面。對古人的為人處世“水煮”一番，定能“營養”你的為人處世！

向孔子學習謙虛

孔子說：“三人行，必有我師焉”。

【現代版】辦公室里的人個頂個兒的厲害，都是你老師。可你內心卻想:自己名牌大學畢業，比同事學歷高，所以開辦公會，你先發言；別人有點小錯，你先給他點出來……不久，你就成了出頭鳥，到最后煩你的不單是那些同事，還包括你的上司。

【學習有理】過于自信是很危險的，要學會謙虛，不論何時對自己的發展都有益處。一首好歌，開頭時的音常常比較低，但正因為開頭低，才給后面高音留下了回旋拔高的空間。

向阮籍學習慎言

阮籍，竹林七賢之一。他身在官場，但從不涉及是非，或閉門讀書，或登山臨水。

【現代版】在辦公室聊天是一種團結同事的方法，但有時你會身處微妙境地：大王看著老李生氣，在你面前想尋求同情，你義氣用事，說了些過頭的話。誰知傳到老李耳朵里去了，結果你與老李的關系變得緊張起來。

【學習有理】話說出去后是收不回來的，更何況在流傳的過程中還會被進行各種加工。所以，要學習阮籍口不臧否人，該閉嘴時就閉嘴。

向莊子學習換位思考

惠施說：“子非魚，安知魚之樂？”莊子說:“子非我，安知我之不知魚之樂？”

【現代版】常聽到的牢騷是:“如果換了我當老板，那我……”或是“這事要是讓我干，那我……”這看似換位思考，但離真正的換位思考十萬八千里。換位思考應該是夜靜時的捫心自問，而不是“換了我怎么樣”的惟我獨尊。

【學習有理】要想公道，打個顛倒。一個不會換位思考的人，在工作中可能只看到別人的不對，以這樣的心態跟人相處，只會把別人看做眼中的刺，看不到自己眼中的梁木了。

向鄭板橋學習難得糊涂

鄭板橋，“揚州八怪”中最受稱道的畫家，“難得糊涂”是他的名言。

【現代版】誰都可能遇上這樣的事:也許你會為一件事跟同事爭到面紅耳赤乃至大動肝火，可吵過后他依然故我;也許某人有不妥的地方，但你提了好幾次，原來啥樣還啥樣……也許道理在你這邊，但你的非此即彼的態度在別人眼里只會是刻薄的表現。

【學習有理】只要在不損害集體利益的前提下，你大可不必用非黑即白的要求苛求同事。生活中許多事物都沒有標準答案，也不可能用一個尺度評定優劣。在“糊涂”的視角里讓別人輕松，也給自己松綁。

文/金石 摘自《家庭保健報》