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2009,誰是中國最佳EMBA?

2009-12-07 03:38:08本刊編輯部
經理人 2009年11期
關鍵詞:課程

本刊編輯部

清華、中歐、北大光華、上海交大蟬聯前四名!

11月,“2009中國最佳EMBA排行”隆重揭曉!

繼2007年成功發布首屆“中國最佳EMBA排行榜”之后,《經理人》再度在全國范圍展開此項調查和排行。調研前后歷時近半年的時間,最終排出最佳EMBA前20名項目。

2007年推出首份“中國最佳EMBA排行榜”時,《經理人》就已明確編制排行榜的立場:我們的目標不僅僅是排出誰是第一,誰是TOP20,可以說,進入前20強的商學院都是贏家,是實力和高質量辦學的代表。我們的終極目標和使命,是與商學院、EMBA學員及企業界一道,共同推動中國EMBA教育健康、持續、快速的發展,真正為中國企業輸送更多高素質、具有國際視野和領導力的高級管理者。

雖然受到金融危機影響,但2009年開始回暖,并且有新的32所院校加入EMBA辦學行列,總體招生規模逐漸擴大,如剛獲批的華東理工大學首屆EMBA招到50人并已開課。此過程,《經理人》是重要的見證者、參與者,以自己特有的方式發出聲音,而本年度排行也被賦予更重要的意義和新使命。

前四名格局未變

在本年度排行中,清華大學經濟管理學院EMBA持續強勢發展,仍以綜合優勢蟬聯榜首。中歐國際工商學院EMBA以很小的優勢排在北京大學光華管理學院EMBA之前,它們分列二、三位,上海交大安泰經濟與管理學院EMBA排名第四,保持了原有的競爭格局和排名未變。

此種結果說明,過去兩年中,盡管全球及中國經濟波動較大,行業政策有所調整,但中國商學院第一陣營總體水平很穩定,辦學質量穩步提升。

清華經管EMBA在項目管理、校友網絡建設、招生、品牌影響力、企業對EMBA項目的評價等5個方面,獲得單項最高評分。較之2007年,各項指標均有提升,師資實力、項目管理水平的提升尤為顯著。

中歐EMBA則繼續保持幾個單項優勢,在師資、國際化、學員攻讀EMBA拓寬全球視野等3個方面,獲得本年度單項最高分。2009年,中歐突破金融危機負面影響,春秋兩季共招收742名學員,繼續保持全球規模最大EMBAN目的地位。

北大光華EMBA則在學員提升知識資本和全球視野、品牌影響力、師資、招生、課程等方面,實力和優勢穩步提升。上海交通大學安泰經濟與管理學院EMBA憑借大力度創新,繼續保持第四名,并獲得課程單項最高分,具有整合性、綜合性特點的創新課程“盈利模式”,學員滿意度很高。

5~10名座次重排

本年度排行第5~10名的名次變化較大,其中有很多看點。在歷時半年的調查中,我們能夠明顯感覺到,商學院過去兩年的努力,在排行評價體系中體現得非常明顯。

復旦大學管理學院EMBA較2007年上升兩個名次,主要得益于在師資、課程、招生、國際化、校友網絡等幾個方面的較快提升。常任EMBA教授中,來自國際的占40%。雖然2008年受到金融危機影響,但仍有1100余人申報攻讀復旦EMBA,最終錄取300dk,2009年春季班的申報人數也突破500人。生源質量逐步提升,董事長、總裁和副總裁級別學員超過80%。

中山大學EMBA(“中山大學管理學院EMBA”和“中山大學嶺南學院EMBA”兩項目合并進行排名,統稱“中山大學EMBA”),同一大學的兩個項目優勢互補,綜合實力提升較快,尤其在師資、課程、項目管理、國際化等方面。長江商學院在品牌影響力、課程、國際化、師資等方面優勢較為明顯。中國人民大學商學院EMBA在學員攻讀EMBA的綜合效用得到單項最高分,反映了該校畢業生性價比非常高,品牌影響力等方面也有小幅提升。

廈門大學管理學院EMBA繼續保持第9名,EMBA學員對項目滿意度單項得分最高,師資實力、項目管理、招生、國際化等均有所提升。浙江大學管理學院EMBA和對外經貿大學國際商學院EMBA綜合得分相同并列第10名。浙大EMBA國際化方面優勢突出,常任師資中來自國際的比率為18%,2009年上半年已經組織超過6場海外實踐教學的活動。外經貿EMBA則項目管理、師資、學員攻讀EMBA的綜合效用等方面表現突出,其中,常任師資中來自國際的比率超過18%;2008年,規模50億至100企業的學員比超過27%,100億以上企業的學員比率為17%。

12~20名為區域市場領頭羊

前20名的EMBA項目均為贏家,從本年度排行看,第12~20名的學院基本都是各個經濟區域的領頭羊,地域性特點明顯,其中,大連理工大學管理學院EMBA和電子科技大學經濟與管理學院EMBA首次入榜。

《經理人》2009年度中國最佳EMBA排行榜

2009年度中國最佳EMBA調研說明

1、2009最佳EMBA排行調研情況

本年度排行調查主要從商學院和EMBA學員兩個方面著手,同時也調查了企業雇主對EMBA項目的看法。其中,商學院方面重點調查項目師資,教學管理、項目運營管理、課程設置、校友網絡、國際化、生源質量、品牌力等;EMBA學員方面,調查對象分為兩個部分:企業主和職業經理人。重點調查學員在知識資本、人脈資本、個人品牌資產、企業增長、個人財富增長、全球視野等方面所獲得的提升,以及EMBA學習對提升經營管理的綜合效用和對EMBA項目的滿意度。

本年度調查中,盡管對EMBA學員企業增長、個人財富增長和薪資增長開展調查,并且分別向企業主學員和職業經理人學員發放了調查問卷,但中國EMBA學員構成以企業老板、董事長、總裁、副總裁等高層為主,他們參加EMBA學習具有各種復雜的動因,并不以追求薪資增長為主要目標,因此,本年度排行并不參照國際上EMBA排行以薪酬為主要依據的慣例。保持排行體系的持續穩定并符合中國實際。

本年度重點調查的范圍是45個中英文EMBA項目,但最終只對中文項目進行排名。《經理人》委托第三方來執行本年度對商學院部分的調查。眾多商學院對《經理人》排行的獨立、第三方,公開、公平、公正原則,均有高度認可'絕大多數受邀商學院均積極參與填寫問卷,協助調研,對積極配合的EMB順目,《經理人》均對其問卷進行獨立審計和核盛,確保真實完整。對不積極配合的EMBA項目,《經理人》開展獨立的第三方調查,包括匿名電話訪問、桌面研究、校友提供等方式。

對EMBA學員方面,《經理人》通過多種渠道進行復合式調查,在邀請EMBA畢業生參加調查的同時,通過向企業人力資源部調查,以電子郵件、網上公布問卷,在騰訊網(www.qq.com)、MBAhome網(www.mbahome.

com)、經理人網(www.slno-manager.com)發布調查問卷等方式,進行調查。EMBA學員受調壹人數均滿足統計學的要求。

在企業對EMBA項目的評價方面,《經理人》向企業董事長、CEO、副總裁、總監等3萬多高級管理者,以及向人力資源部發放問卷,共回收問卷2085份,其中有效問卷1351份。

未來,《經理人》還將按國際慣例,兩年一度地推進該項調查,打造中國最權威的EMBA排行品牌!

2、“最佳EMBA排行”與“最佳MBA排行”的聯系

2004年、2006年和2008年,《經理人》按國際公認慣倒,結合中國實際,從MBA畢業生、企業雇主、商學院三個方面八手,進行MBA商學院排行調研,并發布2004年度、2006年度和2008年度中國最佳MBA排行榜。主要調查商學院的師資實力及教學管理、就業服務等;調查MBA學生對商學院的滿意度和薪酬;調查雇主對MBA畢業生的綜合能力、職業道德等的評價。由于其秉承公開、公平、公正、客觀、獨立第三方原則,《經理人》MBA排行被國內外媒體、商學院和企業界公認為中國最權威排行。

“最佳EMBA排行”是在“最佳MBA排行”成熟經驗、成熟排行體系和調研方法的基礎上,在2007年首度推出的榜單。2009年為第二屆中國最佳EMBA排行調研。雖然在若干關鍵指標上與MBA排行有所不同,但其所秉承的精神和原則,是基本一致的。

南開大學商學院EMBA整體師資實力雄厚,招生、校友網絡等方面也有適當突破,在課程創新方面開設了應對金融危機的講座、國學講座、提升企業家素質的講座,是天津地區辦學質量最高的EMBA項目。天津大學管理學院EMBA同處競爭激烈的京津唐經濟圈,發展勢頭依然很強勁,并進入北京地區開班辦學。

南京大學商學院EMBA與武漢大學商學院EMBA、華中科技大學管理學院EMBA,形成華中三強。過去兩年中,南大EMBA的品牌影響力、課程、校友網絡、師資均有快遞提升。武漢大學EMBA則加強外部師資資源能力,繼續增加師資力量。華中科技大學EMBA招生規模繼續保持領先。

西安交通大學管理學院EMBA和同濟大學經濟與管理學院EMBA,與2007年排行名次相同。作為西北地區惟一入選的項目,西安交大EMBA的師資、招生、教學管理有所提升。同濟EMBA在強化師資力量的同時,也在穩步提升項目管理和招生工作。

大連理工大學管理學院EMBA和電子科技大學經濟與管理學院EMBA首次入榜,分別代表了東北和西南地區的EMBA最高辦學水平。這兩個項目都是憑借師資實力、項目管理、課程創新方面的提升而殺入前20強,成為本年度排行的亮點之一。

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