淺析女性編輯的心理特征及應對方法

編輯作為出版物的能動主體，其素質和能力直接影響出版物的質量，而編輯的素質和能力與其個性心理密切相關。女性從事編輯工作現已成為廣泛的社會現象。目前，圖書出版界普遍存在著編輯的女性化問題，在一些編輯部女性比例占到了80％以上，還有一些編輯部是百分之百“清一色”的女性編輯。從編輯的工作性質來說，女性從事編輯工作有其先天的優越性。但是，作為女性編輯來說，她們不同程度地受到社會上各種因素的影響，在心理上有其脆弱的一面。為了讓女性編輯在職場中發揮更大的作用，筆者對女性編輯的心理特征及存在的問題作了詳細剖析，并針對此提出了若干解決方法。

一 女性從事編輯工作的心理優勢

編輯工作的特殊性決定了它對編輯人員心理素質和個性有特定的要求，并不是所有人都適合做編輯工作。女性天生具有細致、耐心、語言能力強、能吃苦耐勞等優點，比較適合做編輯工作。女性特有的心理特征，對女性從事編輯工作具有以下優勢。

1.在思維上的優勢

思維是人腦對客觀現實間接的、概括的反映，是認識的高級形式，它反映的是客觀事物的本質屬性和規律性的聯系。思維是整個腦的功能，特別是大腦皮質的功能，而大腦皮質額葉負責編制行為的程序，調節和控制人們的行為和心理過程。由于編輯工作的性質和需要，編輯在思維方面比作者和讀者的層次高，是作者思維的延續和拓展、引申和發揮、補充和完善，是在作者思維的基礎上發揮自己的思維，影響著出版物的質量。一般來說，女性的思維具有縱向趨勢，觀察事物比較深、比較細，即側重于深度。由于人的認識往往要符合客觀，有時由于觀察的角度不同會產生主觀性的錯誤，客觀性的疏忽也經常發生。因此，編輯在改稿時必須有嚴密的邏輯思維，嚴密的邏輯思維是女性編輯具備的一種心理素質。由于信息量與日俱增，編輯主體面對的思維客體日顯龐雜，也更趨復雜化、綜合化。女性編輯的縱向思維可從各個不同側面進行多角度思維，分析各種可能出現的情況，預測可能產生的結果，減少工作中的盲目性，這樣在選題、組稿、編輯時才能胸有成竹，有的放矢。女性編輯有豐富的想象力，所以在對出版物的編輯策劃中能堅持系統性原則、信息性原則、可行性原則和創新性原則。女性獨特的思維方式有利于培養編輯自身的思維廣度、深度和靈敏度，從而有助于提高出版物的質量。

2.在工作態度上的優勢

女性從事編輯的心理優勢，還表現在工作態度上。從心理學上講，態度是指一個人對事物的看法和采取的行動。它主要由認知、情感及意向三種心理成分構成，并且三者密不可分，協調一致。態度支配和調節一個人的行為，編輯工作需要編輯認真地查閱資料，反復修改、核對，直到最后排版發行，還需要與讀者有良好的溝通。編輯工作除了需接受相應的教育外，女性的細膩，對人際關系的敏感，都成為女性從事編輯工作的優勢。由于性別的特點，女性編輯較男性編輯更富有同情心，她們往往對社會的弱勢群體給予更多的關懷和同情，所編輯的讀物，無論是表現精英文化還是大眾文化，都能將善良的愿望與時代的文化精神結合起來，以善良的愿望感染人們。任何編輯的實踐活動對象都是讀者，讀者在閱讀過程中的需求推動編輯活動向前發展。因此，讀者是編輯工作存在的前提，是編輯活動的出發點和歸宿。女性編輯較注重研究讀者心理，關注讀者心理變化，能根據讀者的需求把自身活動的性質、立場、目的與之結合起來，尋求最佳結合點，化解編輯活動的穩定性與讀者變動性的矛盾。女性編輯還善于將女性的選擇和觀點通過文字讀物表達出來，通過編輯工作在作者與讀者之間架起一座橋梁。這種為人做嫁衣的編輯工作，她們做得無怨無悔。感情是人對社會存在的主觀態度和好惡傾向的內在反映，是編輯工作的潤滑劑。一般而言，女性的情商與男性相比有一定的先天優勢，她們的感性多于理性，比較注重公共關系，講究團隊精神。女性編輯在處理各種問題以及與作者的溝通上更能以誠相待，平易近人。當工作中遇到問題與編輯出現分歧時，能夠通過情感和思想上的交流而達成共識，促成問題的解決。女性編輯細膩豐富的情感、細致周到的工作作風，女性的仁慈和親和力，對典雅、完美風格的追求促成了她們事業的成功。也就是說，女性與生俱來的特質能在編輯的職業上得到充分的發揮，使其能很自然地親近這份工作，適應這份工作，能很快地融入到編輯隊伍中去。女性天生對美有一種特殊的追求，不僅自身追求美，對其他事物也用審美的眼光去衡量，對傳統文化也能以時代精神的美感去審視，將傳統的優秀文化融合到時代的主流文化中去表達真善美，并通過實際行動給予張揚和顯現。另外，女性編輯還特別追求文字的美感和愉悅作用，講究讀物的裝幀美，重視讀物的內涵，傾情于人類文化產品中最有價值的部分。

3.在性格上的優勢

編輯的能力與編輯的性格是有密切聯系的，編輯需要有嚴謹的精神和穩定的情緒才能勝任編輯工作，女性編輯在此方面有著先天優勢。女性編輯的能力與編輯自身的氣質和性格修養有著密切關系。編輯氣質是編輯心理活動的動力特征，是構成編輯性格的基礎，它可以使每個人的情感和行為都充滿著獨特的色彩。因此，氣質和性格直接影響著編輯的行為方式。女性編輯多為有知識、高素質人才，對工作懷有強烈的自豪感，能讓自己所編輯的讀物融入更多理解、選擇和幸福，并將其傳播給更廣泛的人群。這種善良的愿望和崇高的事業對女性充滿了職業的吸引力。女性編輯具有積極的進取心，她們在編輯領域中勤奮工作，視編輯這一職業為女性自身價值的體現。她們注重社會道德和個人修養，參與改革，積極發表自己建設性的意見和思考，參與編輯學研究，從而使自己成為科技文化的建設者和參與者。女性編輯多具有一顆平常心，平常心是一種平和、安寧的心理狀態，是物欲中的淡泊、風浪中的平靜、困厄中的坦然，是平常事物中的樸素哲學。平常心代表一種品質、一種感悟、一種境界，是積極的人生態度。因此，女性編輯追求品牌的文化精神，較少為表面利益和經濟利益所驅使，在時代的發展中，面對職場女性編輯表現出應有的冷靜，不唯利是圖，把傳播成果作為自己的使命，淡泊名利。

二 女性編輯心理狀況的不穩定性

女性編輯的心理優勢是她們做好編輯工作的重要動力。但是，作為女性，她們會不同程度地受到社會、家庭以及自身生理狀況的影響。職業女性的雙重角色在她們身上也起到一定作用，一方面女性編輯對她們從事的編輯職業充滿著自豪，另一方面又因各種因素的困擾存在著以下不穩定的心理狀況。

1.職業倦怠心理

職業倦怠是指從事高強度、高人際接觸頻率的人員產生的情緒衰竭、個性化和個人成就感低落的癥狀。女性編輯面對重復的編輯、校對工作會出現不同程度的職業倦怠，會對編輯工作失去熱情，無法帶來滿足感和成就感，表現為消沉、敏感、易怒、憂慮、委屈等心理問題。有研究證明，女性編輯心理健康狀況不如男性編輯，在抑郁、焦慮、偏執等方面有差異，這和女性自身的生理特征以及所承擔的責任有關。現代編輯的工作不僅是編發稿件，而是要參與校對、發行等工作，事事親歷身為，面對稿件的質量參差不齊以及堆積如山的稿件，很多人都會有煩躁心理，而女性編輯認真、追求完美的心態與編輯工作常有的缺陷會使她們感到焦慮。出版業的工作節奏越來越快，期刊的出版周期越來越短，由于種種原因造成超負荷的工作狀態，超負荷工作是造成心理壓力的原因之一。女性編輯所承擔的工作任務和強度與男性編輯一樣，但與男性編輯相比她們的心理承受著更多的家庭和社會的壓力和責任，加上女性編輯的生理原因，所以更易產生職業倦怠。職業倦怠不但會降低編輯的工作效率，而且也會影響女性編輯事業的發展。

2.缺乏自信的心理

由于傳統思想的束縛，女性編輯思想較保守，信息不靈，觀念陳舊，有明顯依附性和狹隘性，對自己的觀點缺乏自信，特別是當自己的想法與他人不同時，往往不能堅持己見。編輯出版行業需要高素質的復合型人才，這就對編輯知識結構的重組、知識更新的加快提出了更高的要求。編輯工作的特點，要求從業人員具有不斷提高政治認知能力、策劃能力、社會活動能力、判斷能力、語言文字能力、信息感知能力和管理能力。編輯加工的一體化、網絡化、信息化，也要求編輯學習新技術、新方法，提高計算機和網絡知識水平。女性編輯對科技信息不敏感，對新的知識吸收不夠主動，對新事物的接受處于被動狀態，在新技術、新方法的學習上較慢，因此會對自己的能力產生懷疑，否定自己，從而減弱了自身追求成功的動力。另外，女性編輯面臨體制改革以及職業上的競爭，不可避免地引起心理恐慌，為自己的前途擔憂，加上受傳統文化的影響，具有一定的畏難情緒和依賴思想，使自己原有的自信蕩然無存。

3.生理因素影響產生的異常心理

女性編輯作為高素質的知識女性，當她們完成學業進入社會時卻正是婚育的最佳時期，擇業與婚育同步給她們帶來較大的心理沖突和危機感。女性的生育期、哺乳期和更年期，一方面形成女性特有的重要生理基礎，另一方面也降低了女性在社會中與男性進行競爭的條件。女性編輯深造、提升的機會會受到生理因素的制約。社會上對男性作用的夸大，更加劇了對女性的偏見。女性編輯在工作中與男性一樣努力，在家庭中還要充當賢妻良母，而女性編輯的性別特征決定了她們比較脆弱，遇事較敏感，對軀體不適如頭昏、疲乏、疼痛、胃腸道癥狀等常過分關注，易產生焦慮、緊張、失眠、食欲下降，甚至出現恐懼心理。目前，有關女性更易出現抑郁的生物學基礎假說已被系統地論證。…還有中年女性編輯隨著更年期的到來，會造成生理功能下降及情緒波動、心情煩躁等心理變化。這些變化會給她們帶來一些不良的心理暗示，這些心理暗示造成女性編輯的擔憂和恐懼。另外，中年女性編輯大多人格獨立，不愿依附順從他人，要求相互平等和尊重，因此，面對社會和家庭出現的問題，往往會采取我行我素的方式，甚至會以逆反的心理來對抗。

三 女性編輯心理調適的方法

1.保持積極進取的心態，正確進行自我評價

心理學研究發現，過高估計自己或過低估計自己，都會使人喪失適合自我發展和成功的機會。有研究表明，準確的自我評價對減輕工作中的壓力很重要，女性編輯應充分認識自己，實事求是地評價自己，要坦誠地承認自身的缺點，并肯定自己的優點。女性編輯在事業、家庭和人際關系等方面都有較高的追求，如果過分追求完美就是對自己的苛求。面對出版業競爭以及體制改革產生的外部環境壓力，女性編輯應及時調整自己的心態和行為尺度，要善于將壓力轉化為動力。女性編輯應以積極的心態學習并掌握編輯所需的知識和技能，只有具備各方面的綜合素質，才能成為自尊、自愛、自信、自強的職業女性。所以，女性編輯要實事求是地制訂自己的奮斗目標，盡可能使自己的目標與自身的能力和生活現實接近。

2.學會自我放松，善于調節情緒

情緒是指人對于客觀事物是否符合自己的需要而產生的態度體驗。穩定良好的情緒狀態使人心情開朗、輕松安定、精力充沛、對生活充滿樂趣與信心。世界變化很快，且不以人的意志為轉移，女性編輯只有學會調節自己的情感，按自己的愿望形成適宜的情緒狀態，才能夠發揮積極的情緒，克服消極的情緒，創造愉悅的心理環境，化解工作中各種壓力，從而提高編輯活動的質量和效率。女性編輯在高度發展的社會中常常不自覺地和他人比較，帶著爭強好勝的心理環顧四方總有讓自己感覺不滿足、不愉快的誘因。女性編輯常抱怨生活緊張、工作繁忙、壓力太大，不過我們很少想到其實壓力更多時候是來自我們自己，當擁有的東西越多，不想擁有的東西——煩惱、焦慮、妒忌等也就越多。此時我們要學會放棄，合理宣泄，適時的宣泄對于維持心理平衡是很重要的。宣泄的方法有向人傾訴、唱歌、聽音樂、購物，必要時還可通過向心理醫生咨詢，尋求理解、安慰和幫助。此外，合適的體育鍛煉對女性編輯緩解壓力，放松自己也很有幫助。

3.營造和諧的工作環境和心理氛圍

心理學上認為，當個體受到壓力威脅時，團隊的關懷和他人的幫助支持可以使之恢復信心。女性編輯除了做好自身的心理調適外，還需有一個具有學習條件和發展目標、富有凝聚力和向心力的良好工作環境及氛圍。領導需對女性編輯多給予理解和支持，在工作中多一點人情味，體諒女編輯的困難，盡可能多關心女性編輯，特別是善待處于孕期、哺乳期、更年期的女性編輯；鼓勵女性編輯學習新知識、掌握新技術，在工作中營造一個寬松和諧、團結向上的工作環境和心理氛圍，才能充分發揮女性編輯的“半邊天”作用。此外，穩定的婚姻關系、和諧的家庭氛圍，對于女性編輯的心理健康也至關重要。女性編輯還可以根據自己的精力和體能把需做的事情作一個合理、科學、全面的安排，以良好的心態和對工作與生活的熱情來維持各方面的動態平衡，使身心達到最佳狀態。對女性編輯已經出現的心理癥狀，除了盡快、盡早地進行針對性治療外，還要注意勞逸結合，加強對女性編輯心理防御方式的教育，提高女性編輯的心理健康水平。

編輯在工作中存在著各種復雜的心理活動，許多心理因素影響著編輯工作，使編輯在審稿、編輯、校對中發生心理偏移，不能以健康的心理狀態對待工作。因此，研究女性編輯心理特征以及解析的方法，有助于編輯工作和出版事業的發展。女性編輯是女性中的驕傲，她們沖破傳統觀念的束縛，以自己的獨立、才能、智慧、勤苦贏得了女性的地位和權利，展示了新世紀女性的風采。女性編輯保持健康、積極的心理狀態，以正確的生活行為來應對社會，才能公平、公正、客觀及科學地做好編輯工作，確保出版物的質量。