本刊訊 為深入貫徹落實《關于印發公立醫院改革試點指導意見的通知》(衛醫管發[2010]20號)、《國務院辦公廳關于印發2011年公立醫院改革試點工作安排的通知》(國辦發[2011]10號)及相關配套文件精神,交流工作經驗,研討推進政策,衛生部會同國務院醫改辦、中央編辦等部門于2011年7月5日-7日在京舉辦有17個國家聯系試點城市政府和有關部門領導參加的公立醫院改革試點政策與管理高級培訓班。衛生部副部長馬曉偉主持開班儀式并致辭。國務院醫改辦主任孫志剛和馬曉偉分別就公立醫院改革試點的思路、方向、路標、路徑和政策措施向學員授課。
孫志剛指出,公立醫院改革與發展是一項復雜的系統工程,既有資源配置、管理創新、服務改善、技術提升的問題,又有體制機制的問題,不同方面的問題相互制約。必須綜合分析,分類研究,強調理論創新,在通過持續不斷的發展創新提升管理水平和服務能力的同時,推進綜合改革,構建維護公益性、調動積極性、保證可持續的新的體制機制。
馬曉偉在報告中圍繞公立醫院體制機制改革的若干重大問題,緊扣中國改革“摸著石頭過河”的基本經驗,分析了公立醫院改革所面臨的新形勢,認清了“水多深”的問題;構建了公立醫院改革發展的遠景規劃,指明了“岸在哪”的問題;強調了當前推進公立醫院改革應當抓住的關鍵環節,解決了“摸準石頭”的問題。
國務院辦公廳、衛生部、國務院醫改辦(發展改革委)、中央編辦、財政部、人力資源社會保障部相關司局負責同志出席了培訓班開班儀式。公立醫院改革國家聯系試點城市人民政府市長(或分管市長)、衛生局局長和市醫改辦主任及來自全國的340余位地市級衛生局局長參加了培訓班。