
當(dāng)2011年房地產(chǎn)宏觀調(diào)控政策再度沖擊房地產(chǎn)市場,不少房地產(chǎn)企業(yè)意識到信息化管理的重要性,開始試探性投入信息化建設(shè),而作為房地產(chǎn)信息化的先行者招商地產(chǎn),率先推出了新一代ERP項目。這是招商地產(chǎn)在房地產(chǎn)市場深度調(diào)整中大膽求變的舉動,也是 “管理+IT”深度融合的全新升級。
隨著房地產(chǎn)市場宏觀調(diào)控的深化,未來房地產(chǎn)發(fā)展模式將向規(guī)模化、標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展,市場集中度也將逐步提高,行業(yè)內(nèi)部的優(yōu)勝劣汰也將是必然的,未來房地產(chǎn)市場或?qū)⑿纬筛髯怎r明的核心競爭力和區(qū)域市場主導(dǎo)形態(tài),業(yè)態(tài)發(fā)展也將趨于多元化和專業(yè)化共融的格局。而且從長期來看,房地產(chǎn)行業(yè)利潤率終將回歸到社會平均水平,向管理要效益,采取科學(xué)的手段是歷史的必然。
招商地產(chǎn)意識到,在房地產(chǎn)行業(yè)在政策環(huán)境持續(xù)變化的背景下,“加快轉(zhuǎn)型、加強(qiáng)管理、控制風(fēng)險”將是房地產(chǎn)企業(yè)實現(xiàn)修煉內(nèi)功、積聚實力、穩(wěn)定增長目標(biāo)的根本途徑。
另一方面,近幾年雖然招商地產(chǎn)的業(yè)務(wù)一直保持穩(wěn)健的增長,但規(guī)模增長卻備受困擾。2011年,招商地產(chǎn)提出了“提速、提效、快周轉(zhuǎn)”的發(fā)展目標(biāo),希望通過周轉(zhuǎn)的加速,從而達(dá)到擴(kuò)大規(guī)模的目的。而要實現(xiàn)這一目標(biāo),必須對自身發(fā)展戰(zhàn)略、管控模式等做出調(diào)整優(yōu)化,以整體提升系統(tǒng)效率。
信息化正是招商地產(chǎn)在市場深度調(diào)整中實現(xiàn)轉(zhuǎn)型,實現(xiàn)“提速、提效、快周轉(zhuǎn)”目標(biāo)的重要支撐手段。通過信息化應(yīng)用,在公司層面,面向未來十年,構(gòu)建“標(biāo)準(zhǔn)化”業(yè)務(wù)運作和高效的協(xié)同工作平臺;在技術(shù)層面,以集中和“一體化”思路設(shè)計,建立公司統(tǒng)一的數(shù)據(jù)庫,并以數(shù)據(jù)管理為核心設(shè)計流程。
招商地產(chǎn)董事長林少斌指出,實施綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)ERP項目是落實集團(tuán)信息化體系建設(shè)要求、增強(qiáng)公司行業(yè)競爭力的重要舉措,對于公司持續(xù)改進(jìn)管理、提升協(xié)同效率和整體效益、支持規(guī)模化長遠(yuǎn)發(fā)展具有重要意義。
2010年底,母公司招商局集團(tuán)也對招商地產(chǎn)提出了“未來十年銷售收入超千億,利潤過百億,地產(chǎn)公司利潤要占到集團(tuán)利潤三分之一”的經(jīng)營要求。

根據(jù)母公司要求,結(jié)合房地產(chǎn)行業(yè)近期調(diào)控頻繁的特點,招商地產(chǎn)認(rèn)為應(yīng)更好地貼近市場,提高快速反應(yīng)能力,由此提出了面向未來十年的新思路,即以城市公司為利潤中心的新思路,權(quán)責(zé)向城市公司傾斜,職能部門主要工作轉(zhuǎn)變?yōu)闃?gòu)建標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)支持城市公司業(yè)務(wù),以此來縮短決策時間,提升效率。
在此基礎(chǔ)上,招商地產(chǎn)對未來發(fā)展規(guī)劃有了更清晰的思路:內(nèi)部必須改進(jìn)與完善項目管理模式,縮短項目開發(fā)周期,綜合提升項目策劃速度和能力、營銷能力及理財能力;審慎把握時機(jī),多種方式低成本增加土地儲備,完善地產(chǎn)控股與蛇口工業(yè)區(qū)聯(lián)動的土地儲備機(jī)制;研究進(jìn)入土地開發(fā)和商業(yè)地產(chǎn)的模式,研究房地產(chǎn)業(yè)務(wù)組合的適當(dāng)性;強(qiáng)化精細(xì)化管理,持續(xù)降低經(jīng)營管理成本費用;加強(qiáng)管理團(tuán)隊建設(shè),提升綜合管理能力。
而作為招商地產(chǎn)后臺強(qiáng)而有力的支撐手段,信息化體系在招商地產(chǎn)未來的戰(zhàn)略調(diào)整及快速擴(kuò)張中起到保駕護(hù)航的重大作用。招商局集團(tuán)和招商地產(chǎn)對信息化建設(shè)提出了明確目標(biāo):
1.建立地產(chǎn)板塊開發(fā)、經(jīng)營、管理一體化綜合業(yè)務(wù)平臺,覆蓋到各地公司和各管理層級,開發(fā)客戶關(guān)系管理,項目營運管理、全面預(yù)算管理等方面的信息化應(yīng)用,加強(qiáng)營銷管理和客戶管理的整合,提供開發(fā)項目全流程的成本、計劃、采招管理服務(wù)手段,建立完善的預(yù)算控制體系。
2.專業(yè)知識管理。關(guān)注地產(chǎn)專業(yè)知識沉淀和管理,開發(fā)利用信息資源,建立知識管理系統(tǒng),不斷完善辦公協(xié)同,知識共享;
3、研究綜合分析與決策支持的應(yīng)用,提升管控能力。
4.結(jié)合集團(tuán)的BI,梳理主數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)字典,統(tǒng)一板塊信息編碼,開發(fā)高層輔助決策平臺,建立完善企業(yè)指標(biāo)體系,形成分析模型,滿足行業(yè)分析、投資分析、財務(wù)分析、業(yè)務(wù)分析等需求。
5.加緊研究商業(yè)地產(chǎn)的信息化應(yīng)用,為商業(yè)地產(chǎn)業(yè)務(wù)提供經(jīng)營管理的手段。
而在IT技術(shù)的應(yīng)用上,為了給用戶提供更多便利性,ERP項目計劃引進(jìn)IPAD移動應(yīng)用與Google地圖。結(jié)合Google地圖后,使整個系統(tǒng)將更加直觀、簡潔,而引入IPAD移動應(yīng)用,則可讓公司領(lǐng)導(dǎo)實現(xiàn)“隨時隨地辦公”的目標(biāo)。
為了設(shè)計出行業(yè)領(lǐng)先的具有招商特色的高效運營管理與協(xié)同工作平臺,招商地產(chǎn)根據(jù)自身管理特色,結(jié)合行業(yè)特點和公司現(xiàn)狀,確定了“以利潤考核為中心,通過擴(kuò)大授權(quán)、分級管控等措施,實現(xiàn)提速提效、提高周轉(zhuǎn)率的目標(biāo),轉(zhuǎn)變職能部門角色,為項目做好服務(wù)與支持”的IT建設(shè)思路。
確定了IT建設(shè)思路后,項目組在公司支持下,組織開展了大量的調(diào)研工作,對公司領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門進(jìn)行深入訪談,了解應(yīng)用需求,從運營管理、分級管控等方面入手,以配合公司發(fā)展戰(zhàn)略為出發(fā)點,經(jīng)過多方面的討論、修改,最后形成了ERP方案設(shè)計。方案要點如下:
一、向城市公司擴(kuò)大授權(quán),以服務(wù)支持項目運作為中心。通過權(quán)力下放,總部主要負(fù)起“構(gòu)建制度、模板、指引,加強(qiáng)監(jiān)督”的責(zé)任,城市公司則擁有除拿地以外的大部分權(quán)力。房地產(chǎn)企業(yè)跨區(qū)域多項目的擴(kuò)張模式增加了企業(yè)管理難度,一旦對區(qū)域項目限制過多,將對公司的快速擴(kuò)張造成影響。只有通過擴(kuò)大授權(quán)、分級管控措施,才能實現(xiàn)提速提效、提高周轉(zhuǎn)率的目標(biāo),而轉(zhuǎn)變職能部門角色,才能為項目做好服務(wù)與支持。
二、通過產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化和管理標(biāo)準(zhǔn)化,提高效率,實行快速復(fù)制。希望通過幾大系列的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化,更進(jìn)一步實行快速復(fù)制、擴(kuò)張。并且根據(jù)主打產(chǎn)品的“設(shè)計、采購、生產(chǎn)、銷售”的標(biāo)準(zhǔn)化,對應(yīng)建立起“生產(chǎn)、經(jīng)營、管理一體化”的綜合信息系統(tǒng),盡可能覆蓋到生產(chǎn)、經(jīng)營、管理各領(lǐng)域和各層次。
三、在考核方面,主要對“進(jìn)度、周轉(zhuǎn)率、項目利潤率”三項指標(biāo)進(jìn)行考核。進(jìn)度方面,銷售、入伙節(jié)點不能動;周轉(zhuǎn)率上,主要考核存貨周轉(zhuǎn)率,即拿地后第300天銷售,720天入伙;項目動態(tài)利潤率不低于計劃利潤率,即成本可以追加,但不允許低于計劃利潤率。

四、以生產(chǎn)經(jīng)營計劃為綱,串聯(lián)起“發(fā)展、設(shè)計、運營、采購、工程、營銷、客服、成本、財務(wù)”等各個業(yè)務(wù)線,從而實現(xiàn)項目利潤最大化。
IT戰(zhàn)略承接著業(yè)務(wù)戰(zhàn)略和管理需求,在招商地產(chǎn)戰(zhàn)略逐步清晰后,以下管理需求就直接成為IT戰(zhàn)略的管理出發(fā)點:一是對城市公司總經(jīng)理要有業(yè)務(wù)幫助,協(xié)助區(qū)域負(fù)責(zé)人做好監(jiān)控,招商地產(chǎn)總部領(lǐng)導(dǎo)可以及時動態(tài)掌握信息;二是ERP要能滿足管理的柔性,即能適應(yīng)公司規(guī)模快速增長及未來組織架構(gòu)調(diào)整的要求,業(yè)務(wù)流程要具有靈活的可配置型;三是有利于提速提效,以項目利潤最大化為中心,實行利潤考核,職能部門要為項目做好服務(wù)與支持,通過擴(kuò)大授權(quán)、分級管控、簡化流程,同時加強(qiáng)內(nèi)控最終實現(xiàn)提速、提效的目標(biāo)。
結(jié)合管理需求,招商地產(chǎn)對核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)信息化進(jìn)行了科學(xué)規(guī)劃,最終確定了包含“高層輔助平臺、成本、計劃、采招、銷售、項目、客服、會員、全面預(yù)算”等在內(nèi)的多個子系統(tǒng)。
那么ERP系統(tǒng)將為招商地產(chǎn)帶來哪些管理價值呢?下面從幾個模塊簡要說明:
高層輔助系統(tǒng)平臺:公司領(lǐng)導(dǎo)可隨時掌控“全國各地項目動態(tài)”。如通過利潤率、周轉(zhuǎn)率、項目排名、人均效能等指標(biāo),掌控旗下項目效益情況;通過對計劃關(guān)鍵節(jié)點實時了解項目動態(tài),如樁基開工、開盤、入伙;對銷售進(jìn)展情況關(guān)注;對異常情況進(jìn)行預(yù)警。
土地模塊:規(guī)范土地信息上報標(biāo)準(zhǔn),降低土地決策風(fēng)險,同時積累拿地總結(jié)與經(jīng)驗。
采購招投標(biāo)模塊:強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),增加地區(qū)采購量,強(qiáng)調(diào)區(qū)域采購比率;關(guān)注直接委托率、低價中標(biāo)率、集團(tuán)采購率;加強(qiáng)戰(zhàn)略合作伙伴管理,建立統(tǒng)一的供應(yīng)商庫及標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品庫,提升采購效率與質(zhì)量。
成本管理模塊:可實現(xiàn)成本利潤管控;目標(biāo)成本可以調(diào)整,但利潤率不能低于原有目標(biāo);通過加強(qiáng)月度資金計劃和超目標(biāo)付款管理,更好管理好動態(tài)成本;建立成本數(shù)據(jù)庫,定期做好成本目標(biāo)回顧與分析。
對銷售、會員、客戶管理進(jìn)一步優(yōu)化,以促進(jìn)銷售、提升客戶管理。比如,為了促進(jìn)銷售,主要從三方面入手:打通銷售、會員、客戶服務(wù)環(huán)節(jié)、優(yōu)化銷售接待,構(gòu)建統(tǒng)一客戶資源庫;統(tǒng)一營銷、財務(wù)報表統(tǒng)計口徑,建立統(tǒng)一營銷報表體系,以提高數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與及時性;通過梳理會員家庭關(guān)系,統(tǒng)一會員權(quán)益,優(yōu)化管理體系。在提升客戶管理方面,建立投訴分級處理機(jī)制,提升客戶滿意度;提升客服人任務(wù)處理效率,改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。
母公司招商局集團(tuán)對項目的高度重視,是招商地產(chǎn)ERP項目得以順利展開的重要原因。招商局集團(tuán)希望招商地產(chǎn)的信息化管理能走在行業(yè)前列,為了推動ERP項目的順利展開,招商局專門成立了督導(dǎo)小組,以監(jiān)督項目得以快速、順利開展。
同時,招商地產(chǎn)公司領(lǐng)導(dǎo)也深切理解到ERP建設(shè)的必要性與迫切性,對項目給予了極大期望,并以實際行動支持項目開展。其中,董事長林少斌不但積極配合項目小組的訪談工作,更針對考核重點、高層關(guān)注等方面提出寶貴建議,并要求全體員工積極主動、全力配合項目實施,更承諾2011年將拿出20個小時重點參與ERP項目關(guān)鍵環(huán)節(jié),但ERP實施本身是一個高風(fēng)險項目,招商地產(chǎn)在信息化實施過程中仍會面臨巨大挑戰(zhàn)。
首先,是觀念認(rèn)知上的風(fēng)險。一方面是“完美主義”傾向,期望ERP能實現(xiàn)所有功能,使用后一勞永逸;另一方面,對ERP實施的復(fù)雜性和艱巨性認(rèn)識不足,認(rèn)為只是一個應(yīng)用軟件罷了,沒什么特別的。
其次,組織架構(gòu)調(diào)整存在風(fēng)險。目前招商地產(chǎn)在深圳以外區(qū)域主要實行 “總部-區(qū)域管理總部-城市公司-項目”的業(yè)務(wù)管控模式,在深圳區(qū)域則實行了“總部-虛擬城市公司-項目”的業(yè)務(wù)管控模式,在組織架構(gòu)比較龐雜的情況下進(jìn)行調(diào)整,過程風(fēng)險比較難把控。
此外,標(biāo)準(zhǔn)化模板落地、技術(shù)、實施推廣等風(fēng)險也是不可忽視的。
為了更有效規(guī)避IT建設(shè)中出現(xiàn)的風(fēng)險,招商地產(chǎn)與合作方提前制定出了應(yīng)對措施。為了規(guī)避組織架構(gòu)調(diào)整風(fēng)險,在方案的設(shè)計上考慮管理的彈性,先選擇業(yè)務(wù)成熟的城市公司作為項目試點,在試點成功后再進(jìn)行全面推行;對于標(biāo)準(zhǔn)化模板落地風(fēng)險,則通過充分調(diào)動總部業(yè)務(wù)部門及城市深入?yún)⑴c;數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)整合的技術(shù)方案論證,軟件開發(fā)資源保障;需要公司領(lǐng)導(dǎo)的持續(xù)關(guān)注與參與程度,要求各業(yè)務(wù)部門高度配合,建立實施推廣激勵考核制度。
除了對項目實施上線提前把控風(fēng)險外,在ERP項目的推動上,招商地產(chǎn)借助母公司招商局集團(tuán)的力量,建立了獨特的管理流程。集團(tuán)層面,招商局設(shè)立信息化監(jiān)督小組,以督促、推動項目順利展開;公司層面,成立了信息化領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組,信息化工作小組由公司分管領(lǐng)導(dǎo)掛帥,核心業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人為組員,項目組由信息技術(shù)部與合作方成員組成。
為了便于公司領(lǐng)導(dǎo)掌控項目進(jìn)度,項目組通過提交周報、月報、整體進(jìn)度完成表、雙周工作計劃表等文件向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行工作匯報,讓公司領(lǐng)導(dǎo)實時了解項目進(jìn)程。在周報的管理上,項目組在每星期四下午召開例會,討論本周工作進(jìn)展和安排下周工作,同時形成周報告初稿,星期五根據(jù)實際完成情況修訂周報,后提交公司領(lǐng)導(dǎo)和信息化工作小組成員;月報在每個月底左右完成,總結(jié)當(dāng)月項目進(jìn)展情況和其它信息化工作完成情況,規(guī)劃下月工作計劃,月報提交公司領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)后上報招商局集團(tuán)。
對于方案的規(guī)劃、確認(rèn),則形成了“行業(yè)標(biāo)桿案例分享——領(lǐng)導(dǎo)訪談、業(yè)務(wù)部門訪談——編寫方案——討論修訂——合作方內(nèi)部專家評審——分管領(lǐng)導(dǎo)溝通——調(diào)整完善——信息化工作小組評審——總經(jīng)理辦公會評審”的層層把關(guān)制度,盡可能兼顧各方的意見。。
目前,招商地產(chǎn)ERP正在順利推進(jìn)中,計劃2012年底前實施完成。信息化不但是支撐企業(yè)戰(zhàn)略落地和提高管控能力的有效手段,更可以幫助企業(yè)把控風(fēng)險、提高效率。招商地產(chǎn)ERP系統(tǒng)的上線運行,將為招商地產(chǎn)未來十年的發(fā)展提供管理和業(yè)務(wù)技術(shù)手段上的保障,從而實現(xiàn)信息化在房地產(chǎn)行業(yè)的應(yīng)用價值。
