尋找身邊榜樣 激勵周圍員工

選樹先進典型，發揮典型引領作用是推進創先爭優活動的重要方法，也是融入中心、服務大局、樹立正確導向的有效形式。貴州電網公司以“尋找身邊的榜樣”活動為載體，全面展示共產黨員的先鋒模范形象，激勵和引導廣大員工在推動公司改革發展中建功立業、爭作貢獻，形成了崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好風氣，有力地促進了企業科學發展。

多措并舉選樹先進

以“尋找身邊的榜樣”為重點，精心選拔典型。在選樹榜樣中，公司打破以往評先選優中先進典型必須“完美無缺”的傳統思維和限制名額的做法，重在示范挖亮點、分類選樹典型。重點突出“三性”：

一是突出廣泛性。堅持廣泛參與、廣泛推薦。到目前為止，已推薦的榜樣有253名，使不同層次、不同專業、不同角色、不同特點的先進典型紛紛涌現出來。

二是突出代表性。堅持突出典型、彰顯風采。由各單位黨委對所推薦人員的事跡材料真實性、代表性進行認真篩選和嚴格把關，確保榜樣具有感召力和影響力。年僅35歲的王軍在抗冰保電的危難時刻用生命書寫忠誠、用行動詮釋責任的事跡一經宣傳即獲得了良好的反響，得到了廣大員工的認可與支持。

三是突出真實性。堅持實事求是、客觀公正。推選的榜樣不僅要求事跡真實準確，而且要求評價適度適當，不隨意拔高。

以評選“季度之星”為載體，樹立先進標桿。公司采取自下而上與自上而下相結合、基層單位每月票選和公司季度評選相結合，根據各基層單位每月票選結果，將排名靠前者作為季度之星候選人，由公司創先爭優活動領導小組辦公室成員投票選舉“季度之星”。各種先進分門別類評選：

一是分類型選樹典型。對所有展示的榜樣分崗位尖兵、急難先鋒、敬業典范、道德模范四大類型來遴選“季度之星”，挑選出最具典型性和代表性的榜樣，選樹各專業領域的行家里手，在急難險重任務中勇于擔當的先鋒模范，忠于職守、盡職盡責的愛崗敬業者，助人為樂、見義勇為、誠實守信、孝老愛親的典范人物。目前，評選出的24名“季度之星”中，有崗位尖兵7名，道德模范兩名，敬業典范8名，急難先鋒7名。

二是分專業選樹典型。針對不同專業選樹不同典型，評選出的“季度之星”覆蓋電網建設、安全生產、優質服務、科技創新、節能減排、行政工作等15個不同專業，讓每一個專業的員工都有自己對標的先進典型，做到了百花齊放。

三是分區域選樹典型。除特別優秀的榜樣外，同一類型的榜樣，原則上每個基層單位只選樹一名，讓每一個層級的員工都有自己的學習榜樣。目前評選的24名“季度之星”分別來自14個基層單位。

四是與黨內表彰相結合。改變以往典型人物宣傳與表彰脫節的弊端，將選樹典型與黨內表彰結合起來，不僅進一步激發了先進典型的工作熱情，也激發了基層黨組織進一步培育和選樹典型的積極性。

以“學習身邊的榜樣”為落腳點，激發爭先動力。選樹榜樣的目的是學習榜樣的先進事跡，激勵廣大黨員在工作中發揮先鋒模范作用。公司及各基層單位通過舉辦演講比賽、征文活動、討論交流會等方式，學習身邊的榜樣先進事跡，進一步營造學習先進、爭當先進的良好氛圍。公司組織開展“學習王軍同志先進事跡”活動，廣大黨員以王軍同志為榜樣，積極投入到抗冰保電工作當中，奪取了抗冰保電的全面勝利，用實際行動彰顯了共產黨員“平常時刻看得出，關鍵時刻站得出，危難時刻豁得出”的先進性。各基層黨組織分別以“向身邊的同事學習”、“與榜樣面對面”、“學榜樣找差距”等為主題，開展豐富多彩的活動，從一線入手，從黨員入手，從身邊的平凡入手，全面樹立、展示黨員的先鋒模范形象，激勵和引導廣大員工在推動公司發展中建功立業、爭做貢獻。

創新形式強化宣傳

選樹典型是基礎，宣傳典型是關鍵。公司創新宣傳形式，全方位、立體式地宣傳先進典型事跡，強化宣傳效果，以“身邊的榜樣”帶動“身邊人”。

突出重點，挖掘亮點。結合選樹榜樣的不同特點，進行深度挖掘，做到重點突出，個性鮮明，充分展示榜樣的閃光點。創先爭優活動開展以來，公司重點宣傳被國務院國資委追授為“中央企業優秀共產黨員”、貴州省總工會“全省五一勞動獎章”、南方電網公司和貴州電網公司優秀共產黨員、勞動模范的王軍；全國電力行業“服務明星”、貴州省“勞動模范”、南方電網公司“技術能手”、“感動南網一線員工”、貴州電網公司“十大杰出青年”、優秀共產黨員陳凱。他們的先進事跡深入人心，一經推出即成為廣大員工關注的焦點。基層供電所女所長潘年瓊15年如一日扎根大山深處、3個多月跑遍9 600多客戶、磨破10多雙解放鞋的事跡一經宣傳，馬上得到了各級媒體的轉載，并獲得廣大員工的一致好評。

主動跟進，全面宣傳。多角度宣傳，從“視覺、聽覺、感覺”多方面感染廣大黨員干部員工，增強“身邊的榜樣”的影響力和滲透力。公司以“紀念建黨90周年”為契機，組建事跡報告團，精心選取最具典型性和代表性的榜樣，在公司總部、安順供電局、貴龍飯店等單位舉辦多場創先爭優“身邊的榜樣”事跡報告會，以切身的感受、生動的語言、感人的情節，宣講以王軍為代表的“身邊的榜樣”的先進事跡。公司還集中力量展開宣傳，在“季度之星”中挑選部分典型，集中力量策劃，通過各級媒體反復宣傳；在新聞網上創辦“創先爭優活動身邊的榜樣”、“黨員風采”專欄，在《南網電網報》（貴州新聞）上開設“典型風采”專欄，匯編“身邊的榜樣”先進事跡文集，編輯《身邊榜樣的故事》專輯簡報，營造濃厚的學習氛圍。

豐富載體，立體展示。公司注重常規方式與新穎手段相結合，根據不同典型的定位，針對不同受眾，開展多種形式的宣傳。借助南方電網公司“創先爭優——身邊人身邊事”創作大賽的平臺，將選樹的典型作為原型，以繪畫、FLASH等形式制作成為文學、文藝類作品推廣出去，增強典型宣傳的吸引力。公司推出的《光明使者叫小王》獲得FLASH類一等獎，《我的班長——白雪》獲得繪畫類二等獎，并被評為最受歡迎作品。基層單位以抗冰保電中涌現出來的先進典型為原型創作的小品《為了萬家燈火》，在紀念建黨90周年文藝匯演中深深地打動了廣大觀眾和評委。立體式的宣傳，擴大了宣傳范圍和輻射效應，形成了“墻內開花內外香”的良好局面。

典型引領推進“爭創”

公司以建設“政治素質優、崗位技能優、工作業績優、群眾評價優”的“四優”黨員隊伍為目標，強化典型示范引領，教育和引導廣大黨員干部員工履職盡責創先進，立足崗位爭優秀，把典型效應轉化為群體效應、整體效應，獲得了南方電網公司、貴州省國資委領導的高度肯定。

一是圓滿完成赴廣州亞運會保供電任務。在赴廣州亞運會保供電工作中，選樹以黃海林等為代表的先進典型，影響、帶動78名黨員、266名保供電人員圓滿完成了6座體育場館、69個比賽日、14個項目共345場比賽的保電任務，以及廣州花都區8條110千伏及以上輸電線路、21座變電站、6條10千伏重要用戶線路的運行維護工作，實現了比賽場館和重要用戶“零停電”、電網及涉亞設備“零事故”、涉亞工作“零差錯”。公司直屬黨委被中組部、中央創先爭優活動領導小組授予“廣州亞運會創先爭優先進基層黨組織”榮譽稱號。

二是奪取抗冰保電全面勝利。今年初，貴州電網繼2008年后再次遭受大面積冰災的嚴峻考驗，公司選樹了以王軍、楊劉貴等同志為代表的84名先進典型，在他們的帶動下，廣大黨員干部員工發揚“眾志成城、頑強拼搏、不勝不休”的抗災精神，始終戰斗在巡線觀冰、融冰除冰、搶修恢復等抗冰保電一線及后勤保障戰線，用行動兌現了“保證主干電網安全穩定，保證涉及民生的重要用戶安全供電，保證所有地級市和縣城安全供電”的莊嚴承諾。

三是推進企業各項工作順利開展。公司通過廣泛選樹“身邊的榜樣”，發揮253名先進典型的輻射帶動作用，調動和激發廣大黨員的積極性、主動性和創造性，引導廣大黨員在日常工作中想盡辦法做好每一項工作任務，在平凡的崗位中做出不平凡的事，不斷攻堅克難、破解發展難題、完成中心任務，把黨的政治優勢轉化為企業的發展優勢，推動了企業科學發展。（責任編輯：李萬全）