
數(shù)字商業(yè)時代:東軟現(xiàn)在從B2B領(lǐng)域轉(zhuǎn)向B2C領(lǐng)域,面臨的挑戰(zhàn)還是很多?
劉積仁:所以我們不會叫B2C,我們叫B2B2C,為什么?我們一定要和現(xiàn)在做B的客戶聯(lián)合,一起走向C,因?yàn)槲覀兊目蛻羰荁,這個B對C的理解比我們要好得多,比如車廠對客戶的理解比我們好得多,我們跟醫(yī)院合作,醫(yī)院對病人的理解比我們好得多,他們也需要從B到C,為他們的客戶提供服務(wù),所以我們走向C不是一下跨到C,而是經(jīng)過我們原來打好的橋墩,經(jīng)過這個橋墩架設(shè)一個跟C連接的橋梁,就是B2B2C。
數(shù)字商業(yè)時代:東軟轉(zhuǎn)型之后會直面消費(fèi)者。那么在“熙康計劃”里,是否會在全國建立一些連鎖體檢中心?
劉積仁:我們現(xiàn)在跟醫(yī)院在實(shí)行這個計劃,會建立一些連鎖健康管理與服務(wù)中心。
數(shù)字商業(yè)時代:大概多少家?
劉積仁:我們現(xiàn)在計劃還沒有完全對外公布,首先是在遼寧,一般一個區(qū)域會有十幾家。
數(shù)字商業(yè)時代:東軟轉(zhuǎn)型多次,外界有人說是“四不像”公司,你認(rèn)為東軟是什么樣的企業(yè)?
劉積仁:東軟是以軟件和服務(wù)為核心,通過創(chuàng)新來驅(qū)動發(fā)展和生存的公司。軟件是我們的核心,這是我的根。
數(shù)字商業(yè)時代:東軟20年來一直不斷調(diào)整自己的戰(zhàn)略方向,那么在這個背后貫穿始終的思維方式或者經(jīng)營理念是什么?
劉積仁:我覺得最根本的,就是因勢而動,還有一個就是聞風(fēng)而動。所謂因勢而動,一個是大的趨勢,一個是你自己現(xiàn)在的位置和狀態(tài),兩個東西要弄錯了就不行。比如說你自己沒有這個能量來掌握市場,卻非要做這個事就逆勢而動了。另外一個聞風(fēng)而動是你得看未來的發(fā)展趨勢,你不能看到了、觸摸到了才開始行動,你可能是感受到的時候就開始行動。
數(shù)字商業(yè)時代:你保持這種敏感是靠什么?
劉積仁:這不是一個復(fù)雜的道理,為什么能把握未來有發(fā)展趨勢的產(chǎn)業(yè)?第一,把握的時機(jī)。比如我知道這個未來會很好,但現(xiàn)在做有點(diǎn)不太合適,恐懼過早的進(jìn)入,那要看你的膽略,是否愿意堅持;第二,你能堅持嗎?這就是你的資源,所以東軟在過去長線的戰(zhàn)略里面都有一個最最基本的資本支持,我們要有這些資源。所以,最開始我們是拿海外的收入來支持國內(nèi)長線的業(yè)務(wù)發(fā)展。
很多人都很迷惑說,東軟也沒什么名氣,但是好像有錢,很多人不知道我們上市之前這個錢的來源。那時候在海外掙的錢花在國內(nèi),成本很低,這才導(dǎo)致了我們長線的資金支持,也使得我們一旦在機(jī)會到來的時候就變成了一個成熟的公司。
數(shù)字商業(yè)時代:那這20年當(dāng)中有哪些成功的偶然或者像你所說幸運(yùn)的因素?
劉積仁:我認(rèn)為,東軟的發(fā)展50%來自于幸運(yùn),50%來自于我們的努力。
這很客觀,不是謙虛,我們當(dāng)時如果不能夠把我們的技術(shù)和產(chǎn)品賣到日本,就不可能有第一桶金和后面的發(fā)展。那我們要不上市會怎么樣呢?我們誕生的第一天,中國經(jīng)濟(jì)就一直在高速發(fā)展。我們生逢其時,碰到了好的合作伙伴和團(tuán)隊(duì),天時、地利、人和。
數(shù)字商業(yè)時代:東軟每年給員工提高福利待遇12%~15%,這也是對自己的宣言跟承諾,我們怎么樣把員工利益跟短期投資者利益平衡?
劉積仁:我們?yōu)閱T工提供的福利是維持我們競爭能力的根本。我會告訴股東,沒有員工就不會有你的利益,就這么簡單。愛護(hù)員工就是為了創(chuàng)造更大的利潤。在過去東軟發(fā)展20年間,我們一直在找這種平衡,就是讓員工利益和投資者利益實(shí)現(xiàn)相對平衡。什么叫和諧和平衡呢?定義就是和諧和平衡雙方都覺得不滿意,雙方都覺得還可以。