發揮國企政治優勢要實現“六個轉化”

國有企業黨建和思想政治工作最重大的任務就是，要把政治優勢與企業經營管理結合起來，發揮好國有企業黨組織的“五個作用”，實現“六個轉化”，把自身的政治優勢轉化為企業核心競爭力。

國有企業和中央企業的政治優勢在于，國有企業黨組織作為執政黨的基層組織，有先進的理論指導和價值追求，有健全的組織體系和工作機制，有嚴明的組織紀律和優良作風，這既是國有企業履行好責任和使命的重要保證，也是區別于西方企業的獨特優勢。對于中國石化來說，一定要把這個獨特優勢打造成核心競爭力，下大功夫、下大氣力做好。過去依靠這種優勢實現了快速發展，現在要打造世界一流，還要依靠這種獨特的優勢。國有企業黨建和思想政治工作最重大的任務就是，要把這種獨特的優勢與企業經營管理結合起來，發揮好國有企業黨組織的“五個作用”，實現“六個轉化”，把自身的政治優勢轉化為企業核心競爭力。

所謂“五個作用”，就是：黨組在重大決策中的主導作用；各級黨組織在維護改革發展穩定大局中的核心作用；黨建和思想政治工作在企業思想建設和文化建設中的引領作用；廣大黨員干部、先進人物在職工和群眾中的先鋒模范帶頭作用；黨風廉政建設在促進企業健康可持續發展中的保障促進作用。

“五個作用”需要在企業管理和生產經營中深入貫徹落實，并在執行過程中進行再創新，進而實現“六個轉化”：

一是把黨的理想信念通過企業價值理念建設轉化為企業的凝聚力。不能就黨建談黨建、就思想政治工作談思想政治工作，要通過一個載體使其變成企業的經營行為和員工的自覺行動，然后體現在企業發展經營的各個方面。要把黨的理想信念有機融入干部職工的思想和企業生產經營過程中，真正把理念轉化為企業的凝聚力。

二是把黨的路線方針政策通過企業戰略規劃及實施轉化為企業的發展力。黨的路線方針政策、國家的戰略部署只有變成企業的戰略規劃、產業布局和執行計劃，才能真正在企業得到貫徹落實。企業的戰略規劃和發展規劃通過有效的實施和生產實踐，就能轉化為企業的發展力。世界一流是中國石化的目標，宏偉的目標需要靠具體的規劃來推進，而規劃集中體現黨的路線方針政策和國家的發展戰略。

三是把黨組織政治核心作用通過企業黨建工作創新轉化為企業的領導力。新形勢下黨建創新在企業面臨的挑戰是企業機制、市場經濟與企業黨組織建設和群眾的思想工作怎么融合的問題。企業改革發展面臨的國際國內環境不斷發生變化，如果沒有創新、不適應新的變化，黨的領導力就會受到影響。所以必須通過黨建工作創新來不斷強化企業領導力，體現黨組織的政治核心作用。

四是把黨的作風建設通過企業規章制度和行為規范轉化為企業的執行力。國有企業的獨特政治優勢中既包括組織優勢，也有作風優勢。作風優勢包括紀律嚴明、恪盡職守、艱苦奮斗等，需要通過企業的規章制度和員工的行為規范來體現。因為制度對人的行為具有最大的導向作用，對人的行為能起到最大的約束作用。所以，要把文化和理念的追求融入到制度中，使作風建設轉化為企業的執行力。

五是把黨員的先進性標準通過企業先進典型及形象塑造轉化為企業的帶動力。黨員的先進性標準不能僅僅停留在原則上和理想中，只有通過人物塑造才能找到具體載體，使廣大職工群眾有看得見、摸得著的身邊典型，最終轉化為企業的帶動力。全國性的、全系統的勞動模范，各方面和各崗位的先進人物，就是黨員的先進性標準在企業的具體體現。

六是把黨的執政為民理念通過強化企業員工主人翁地位轉化為企業的創造力。人民當家作主是中國特色社會主義民主的本質和核心，人民當家作主在企業就體現為員工的主人翁地位，這個地位不能由于市場經濟和國際競爭而淡化，必須更加強化、更加突出。一定要牢記人民群眾是歷史的創造者，人民群眾是社會財富的創造者，廣大員工是企業創造力的主體。做思想政治工作的核心就是關心人、凝聚人、提高人。發展企業的目的，最終還是要回歸到人自身的發展上來。我們把人民群眾放在心中最高位置了，我們心里有群眾了，群眾心里就有我們了。

（作者為中國石油化工集團公司董事長、黨組書記）