成功的目標等

成功的目標

福特汽車的創(chuàng)始人亨利·福特，在制造著名的V8汽車時，明確指出要造一個內附八個汽缸的引擎，并指示手下的工程師馬上著手設計。但其中一個工程師卻認為，要在一個引擎中裝設八個汽缸是根本不可能的。他對福特說：“我愿意和您打賭，如果誰能設計出來，我寧愿放棄一年的薪水。”

后來，其他工程師通過對全世界范圍的汽車引擎資料的搜集、整理和精心設計，不但成功設計出八個汽缸的引擎，而且還正式生產(chǎn)出來了。

那個工程師對福特先生說：“我愿意履行自己的賭約，放棄一年的薪水。”

此時，福特先生嚴肅地對他說：“不用了，你可以領走你的薪水，但看來你并不適合在福特公司工作了。”

一個人如果從來不為更高的目標作準備的話，那么他永遠都不會超越自己，只能永遠停留在自己原來的水平上，被不斷進步的社會和不斷更新的工作所淘汰。

（小 一）

細節(jié)決定勝算

本杰明·富蘭克林說過：“成功的第一要素是懂得如何搞好人際關系。”人的一生，不知要和多少人打交道，要想成功，首先得懂得處理好人際關系。而在交際的環(huán)節(jié)中能否做到慎微，直接關系著交往最后的成敗。

曾看過這樣一個故事，印象十分深刻。香港著名演員張曼玉曾在一部電影中扮演保險業(yè)務員錢玫瑰，專門負責推銷兒童保險業(yè)務。一次，錢玫瑰好不容易見到目標客戶后，對方卻只給了她一枚硬幣，說是給她回家的路費。錢玫瑰十分生氣，就在她扭頭要走的那一瞬間，看到客戶的辦公室里掛了一張和客戶十分相像的小孩畫像，于是，她對著畫像深鞠一躬，說：“對不起，我?guī)筒涣四懔恕！笨蛻舸篌@，急忙為孩子上了一份保險，頭一單生意就這樣做成了。因為這個客戶最愛的是他的兒子，所以他才把兒子的畫像掛在辦公室里，錢玫瑰正是抓住了這一點，才讓自己的第一筆業(yè)務順利完成。多么微小的一個細節(jié)呀，卻在關鍵時刻起到了四兩撥千斤的作用。

為李嘉誠工作了14年的前和黃集團財務董事盛永能，這一輩子恐怕都不會忘記：1984年7月的一個晚上，他接到李先生從香港打來的電話，邀請他加入和黃集團工作。談好工作性質和條件后，李先生說：“星期一是你的生日，我在此預祝你生日快樂。”盛永能說這是他收到最好的一份生日禮物，因為太出乎他的意料了，沒想到李先生在對待員工的細節(jié)上能做得如此圓滿。很快，他便飛到香港開始在和黃上班，而且一直干到退休。

一句簡單的問候，消除了人與人之間的隔閡；淡淡的溫情，拉近了心與心之間的距離。日常交往中的許多細微環(huán)節(jié)常常是決定勝算的重要籌碼，誰把握了這些細微之處，誰就能順利過關，穩(wěn)操勝券；誰忽略了這些環(huán)節(jié)，誰就會頻遭敗績。這正如澆花，聰明的花匠會把每一片葉子都擦洗得油亮，把每一朵花都澆灌得鮮翠，因為他深知，每一株花草都是一個不可忽視的生命，一朵花總會在不經(jīng)意間把花香留給世界，芳香整個春天。

（黃耀國）

助你成功的兩個人

兩千多年前，卡爾迪還是土耳其紅海岸邊一個山村里的小羊倌。

一天，他趕著羊群來到一個從未來過的山上，這里草場十分好。突然，幾只小羊脫離了母羊興奮地狂奔起來。這周圍全是懸崖峭壁，十分危險，他趕緊制止了狂奔的小羊。接下來的幾天，羊群只要到了這里，都會如此興奮。幾天后，他終于發(fā)現(xiàn)，凡是羊吃了這里灌木上的一種黑漿果，便會興奮地活蹦亂跳。卡爾迪決定自己也嘗嘗這種果子，吃下幾顆后，他很快也興奮起來。卡爾迪就像發(fā)現(xiàn)了新大陸一樣，每天都在兜里裝上幾粒黑漿果，逢人便會讓他們嚼著吃，說可以提神。

特格魯是附近修道院的一位修道士，卡爾迪把這種果子也介紹給了他。他嘗過以后，雖然感覺很精神，但味道實在有些苦。于是，他將這種漿果泡在水里想稀釋一下苦澀，可令他沒想到是，泡過之后的黑漿果水，不但少了一些苦澀，而且還有一種特別的香味。接下來，他不斷嘗試對該果子進行改進，用熱水泡，加糖……這就是今天流行世界的飲料——咖啡的雛形。

在人類歷史上，咖啡是一項重要發(fā)明。但如果沒有卡爾迪的好奇，沒有特格魯創(chuàng)新般的嘗試，就不會有咖啡的誕生。人的成功有時像咖啡的誕生，有兩個人必須感謝，一個是發(fā)現(xiàn)你的人，另一個是勇于嘗試、善于挖掘你潛能的人。（程 剛）