2011年10月3日至10日,由30人組成的中國觀摩團赴英國倫敦參加和觀摩了第41屆世界技能大賽,感悟頗深,收獲良多。
各成員政府高度重視
關鍵詞:規格高/投入大/氣氛濃/服務好
世界技能組織為非政府國際組織,但其絕大部分成員都是以政府或有政府背景的機構代表國家加入,世界技能大賽實質上成為世界技能組織各成員展示和交流技能水平、加強技能合作的最高平臺。每屆主辦成員均由其政府給予大力支持。
規格較高。開幕式上,組委會展示了英國首相戴維#8226;卡梅倫的題詞,英國副首相尼克#8226;克萊格代表英國政府致辭。比賽期間,英國首相戴維#8226;卡梅倫還親臨賽場并慰問參賽選手。世界技能組織各成員勞工主管部門領導受邀帶團參賽,并參加高層論壇。法國、丹麥等國的國家領導人也親臨賽場觀摩,為本國選手加油鼓勁。
投入巨大。英國政府為辦好大賽,投入超過5000萬英鎊。倫敦政府把大賽作為2012年倫敦奧運會的一次預演,將賽場安排在舉辦倫敦奧運會的東區,啟用了全新的競賽場館,新修建的直通賽場專線輕軌同時試運行。
氣氛濃厚。大賽開幕式和閉幕式均有精彩表演活動,堪比國際大型體育賽事。競賽場地附近設歌舞表演區,全程免費表演。組委會共組織20萬人參觀了此次大賽。
服務到位。大賽場館布局合理,工作人員和志愿者配備充足,安保工作嚴格,并對參觀人數實行動態流量控制。對參賽人員和參觀者的餐飲實行合理分區,供應充足。各代表團的住宿安排舒適,并與賽場實現一站式直通。
規模大 競賽項目多
關鍵詞:高端/新興職業/傳統工業/現代服務業
此次大賽競賽項目多達46項,競賽場地面積相當于12個標準足球場的面積。競賽項目設置依據當前社會職業發展實際,并帶有一定前瞻性和引領性,不受現有職業技能項目和標準的限制。既有機電一體化、飛機維護、制造業團隊挑戰、模具制作等高端項目,也有移動機器人、網絡系統管理、網站設計、企業IT軟件解決方案等新興職業,兼顧焊接、印刷、汽車噴漆、砌磚、木工、插花、烹飪、美容美發、護理等傳統工業和現代服務業項目,將傳統職業技能項目與高端前沿項目有機結合起來。
組織形式新穎
關鍵詞:廣泛參與/親身體驗
大賽吸引社會各方廣泛參與。考慮到英國各地職業院校學生、中小學生和社會各方參觀人數較多,大賽組織者在各項目比賽現場旁邊,專門設置了同類技能表演區和互動體驗區,使參觀者能夠近距離觀察技能表演者的操作。有興趣的參觀者,可以親自動手試試,技能專家則現場提供指導。參觀者特別是青年學生躍躍欲試,參與熱情很高,砌墻、抹灰、木工、花藝、糖果/面點制作等體驗區排起了長龍。這種組織方式,對培養公眾興趣、鼓勵青年崇尚技能,以賽促學促練,提高技能水平等都起到重要作用。
商業運作成熟
關鍵詞:資金/招聘/招生/洽談
深入調動社會各方,積極發揮其作用。此次大賽在宣傳和招商方面,可謂非常到位。吸引了許多國家和國際知名企業參展,拓展了大賽資金渠道。賽場展示區不僅有國家和地區展位,還有企業展位和院校展位。有的企業不僅展示產品,還現場招聘技能人才,吸納職業院校學生就業。參展的院校把大賽當成展示學校和學生風采的舞臺,展位前圍滿前來咨詢的學生和學生家長,招生工作收獲頗豐。大賽也是學校與企業、學校與學校洽談合作的場所,江蘇鹽城技師學院和英國的考文垂職業技術學院就是在賽場洽談的基礎上,確定了互訪日程和合作意向的。
組織嚴密 規則合理
關鍵詞:公開/公平/公正
為使大賽順利進行,確保公平公正,大賽組委會2011年3月底至4月初,在倫敦召開預備會,商討、確定合理的競賽規則。一是競賽申報程序清晰。分預申報注冊、預注冊更新、申報注冊確定、申報詳情登記四個階段,該程序前后需1年左右時間。二是選手數量、年齡和參賽次數嚴格限制。每個項目每個成員只允許1名選手或1個小隊參賽。除飛機修理等少數要求經驗豐富選手的項目外,絕大多數項目參賽者年齡必須在22周歲及以下。每個選手只能參加一次世界技能大賽。三是競賽命題公開,合理配分。每個項目由參賽成員各出候選命題一套,組委會組織專家評審后,投票選出正式候選命題,并于賽前6個月公布。賽前三天,專家組可調整30%內容后,再正式公布賽題。四是競賽要求嚴格。技術應用要求高,如焊工項目要求選手對3種不同材質器件,應用4種不同方法進行焊接;操作規范要求高,每個職業都有環境保護、場地清潔、工量具擺放、安全規范等要求,且都屬于評分內容;復合能力要求高,如網站設計項目要求1名選手完成整個網站建設任務,包括方案制定、動畫視頻、美工制作、平面設計、前臺編碼和后臺維護等;綜合素質要求高,選手操作技術、身體素質、心理素質、英文閱讀能力、溝通協調能力都要過硬;加工精度要求高,各項目操作時間3至4天,每天工作6小時,但大賽更為注重競賽作品質量和效果,特別是加工精度。五是裁判構成和數量均衡。每個項目由參賽成員各推薦1名裁判,按配分模塊進行分組。裁判獨立評分并進行充分溝通,同一模塊所有裁判評分平均后即為該模塊得分。六是鼓勵優秀選手并確保質量。總分500分以上的選手獲優勝獎,其中前3名分獲金、銀、銅獎牌,分差2分以內為并列獎牌。選手總分未達500分的項目不設立獎牌。
(作者為人力資源和社會保障部
職業能力建設司職業技能資格處調研員)