【賞 析】
看了這幅漫畫,不禁想到一篇《誰的功勞最大》的文章,內容如下:
公司保衛科有甲、乙、丙三個人,老科長退休了,要從他們當中提拔一個人做科長。
一天,公司發生了火災,但由于保衛人員及時采取了有效的措施,并沒有造成太嚴重的損失。事后,老板論功行賞,并宣布有關任命情況。
甲奮不顧身,帶人搶出了公司的重要資料和物資,頭發都被火燎了。乙及時開了消防栓滅火,并且報了火警,衣服都破了。老總說甲乙二人是好樣的,并要全體員工向他們學習。出人意料的是,老總竟然宣布丙做保衛科長。可當時丙待在家里,毫發未損。眾人不解,為什么要提拔丙做科長呢?
老總說:“因為他和我吵了一架,生氣了才待在家里的。”
眾人更是一頭霧水,丙目無紀律,目無領導,那更不能提拔他啊。
面對眾人的疑惑,老板抿了一口茶,緩緩地說道:“那天,他找我反映公司有火災隱患,強烈建議立即整改。我說公司正忙著,等忙過這陣子再說吧。他生氣了,就撂了挑子。假如我當時聽他的,就不會有這場火災,就不會有這些損失了。你們說他的功勞是不是最大?”
這個故事雖短,卻如這幅漫畫一樣包含深刻的哲理。從這則故事中,不難悟出一個道理,那就是“未雨綢繆”。生活中,不缺乏像甲、乙這樣老實本分,一心為工作著想的人,但他們似乎就是少了“未雨綢繆”的敏銳性和責任感,值得深思。
“有備無患”這句成語家喻戶曉,古代軍事家常用這句話作為行軍作戰的準則。它的意思是說有了準備,就不用擔心了。這實際上等同于未雨綢繆。
因此,不論是學習還是工作,都應學會“未雨綢繆”,都應善于發現問題,防微杜漸。