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論英語教學的“疾病”及其防治

2012-12-31 00:00:00黨俊英
考試周刊 2012年7期


  摘 要: 英語教學無時不在遭受著病痛的折磨。英語教學致病因素有內(nèi)外兩個方面。外部因素需動員全社會的力量綜合治理,內(nèi)部因素應通過如下策略進行防治:轉(zhuǎn)變陳舊教育觀念,把學生學習語言的積極性調(diào)動起來,提高教師自身素質(zhì),端正其權(quán)威意識;加強師生心理交流,建立融洽的師生關(guān)系。
  關(guān)鍵詞: 英語教學“疾病” 成因 防治辦法
  
  一、英語教學“疾病”概述
  英語教學疾病是指英語教學在不當?shù)膭幼鞣绞郊敖虒W系統(tǒng)內(nèi)外異常因素的影響之下,教學功能不能或不能很好地得以發(fā)揮,以至于產(chǎn)生很多不良作用的不正常狀態(tài),往往體現(xiàn)為以下幾種類型。
  (一)專制。
  教學專制主要是指教師帶著社會賦予他的職業(yè)權(quán)力凌駕于學生之上,以種種神圣的理由,心安理得地對學生任意實施懲罰性教育,不顧學生實際,主觀臆斷實行指令性教學,它是建立在老師的權(quán)力主義、專制主義的師生關(guān)系基礎之上的,其實質(zhì)是一種非人道的教學手段。
  (二)偏見。
  所謂教學偏見就是指教師根據(jù)自己的主觀經(jīng)驗或日常觀察,對不同的學生采取不同的對待方式,即傾向一方,冷落另一方的思想或行為,“偏心眼”就起因于教學偏見。換言之,教學偏見導致了教學中的“偏心眼”。
  英語教學中典型的偏見體現(xiàn)為對“優(yōu)生”和“差生”的偏見,往往通過課堂小品表演、課堂提問、信息反饋、卷面測試等方面表現(xiàn)出來。
  (三)阻隔。
  作為病理的英語教學阻隔,主要是指在英語教學中師生缺乏溝通,缺乏交流的現(xiàn)象。學生怯于英語口語,怕與老師交流,教師又缺乏英語口語交流的主動性,久而久之,師生之間就在情感、人格兩方面形成阻隔。
  需要說明的是,這三種英語教學病癥除各自獨立動作之外,又相互聯(lián)系、相互滲透,共同構(gòu)成一個錯綜復雜的英語疾病狀群。
  二、英語教學“疾病”的成因簡析
  (一)外部因素。
  1.文化傳統(tǒng)因素
  文化傳統(tǒng)因素(功利化和權(quán)威化的價值取向)構(gòu)成了英語教學疾病產(chǎn)生的一個重要外部環(huán)境。
  2.社會經(jīng)濟因素
  社會經(jīng)濟因素是促使英語教學疾病發(fā)生的又一重要外部環(huán)境。社會經(jīng)濟狀況制約著英語教育的機構(gòu)及英語教育投資。我國生產(chǎn)力水平低,經(jīng)濟基礎薄弱,人口眾多。在這樣的現(xiàn)實國情下,九年義務教育的基礎課普及尚待努力,中小學,尤其小學英語教學的投入極少,一些中學由于學校經(jīng)濟狀況不準,英語教學手段極為簡單,忽略了英語口語教學,放松了對學生們的要求。對于高職高專學生,學校也多只注重專業(yè)技能的培養(yǎng),只注重為將來謀職打基礎,給英語教學“疾病”的產(chǎn)生提供了溫床。
  (二)內(nèi)部因素。
  1.英語教育觀念因素
  (1)要“嚴”與“打”的觀念作祟;(2)“只要努力就能有出息”的觀念存在;(3)考上名牌大學就是成功者,是人才,否則就是失敗者,而高職高專生內(nèi)心總在否定自己是成功者。
  2.英語教學者自身因素
  英語教學者的個性問題,教學經(jīng)驗和能力問題、權(quán)威意識問題等自身因素都能成為英語教學“疾病”的致病因子。
  三、防治英語教學“疾病”的辦法
  (一)提高英語教師自身素質(zhì),端正其權(quán)威意識。
  教師素質(zhì)是教育這種特殊勞動必須具備的身體的、心理的、道德的、知識的和能力的一系列品質(zhì)特征。因此要預防和治療英語教學疾病,必須重視提高英語教師的自身素質(zhì),利用假期,對英語教師進行在崗培訓或進行脫產(chǎn)進修,提高其英語水平,以及職業(yè)道德素質(zhì),尤其針對性地培養(yǎng)英語教師的個性心理品質(zhì),提高英語教學能力。
  1.輕松愉快的心境和健康幽默的情趣
  英語語言教學和工作環(huán)境要求英語教師必須保持輕松愉快的心境和健康幽默的情趣,每位英語教師都應像馬卡連柯所說的那樣,“從來不讓自己有憂愁的神色,抑郁的面容”,努力調(diào)適自己的心境情緒,保持自身對學生的積極良好的影響。同時,健康幽默的情趣更有利于調(diào)節(jié)英語課堂氣氛,溝通師生情感,調(diào)動學生學習和思維的積極性,增強整體教學效果。
  2.堅強的自制力
  自制力是教師意志堅強的表現(xiàn)。在英語教學中,必然會出現(xiàn)師生交流上的矛盾,這種情況下,要求英語教師有堅強的自制力,不能因為學生不配合英語教學就對學生發(fā)脾氣,諷刺挖苦,甚至體罰,這不但不能解決課堂問題,反而會損害教師的形象和威信。因此,堅強的自制力,不僅可以體現(xiàn)教師優(yōu)良的個性品質(zhì),也是樹立教師形象和威信的重要一環(huán)。
  (二)總結(jié)教學經(jīng)驗,提高教學能力。
  英語教學中,教師在具備上述個性品質(zhì)的同時,更要在教學實踐中及時總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,不斷提高自己的教學能力,尤其應當關(guān)注下列教學能力的培養(yǎng)與提高。
  1.對學生進行心理疏導的能力
  對學生進行心理疏導是提高學生心理素質(zhì),培養(yǎng)健全人格的途徑之一,也是消除師生阻礙,減少教學疾病的病源,融洽師生關(guān)系的重要途徑。面對學生的認識、情感、行為、心理等方面的異常癥狀,教師應積極消除學生英語課堂上的心理障礙,幫助學生找回自信,解決困惑。
  2.教育機智
  這是教師在教育教學活動中的一種隨機應變的能力,英語教師面對教學過程中的意外情況,應該有效地把意外情況引進英語教學的構(gòu)思中,否則就無法勝任英語教學。正如烏申斯基所說:“不論教育者怎樣地研究教育理論,如果他沒有教育機智,他就不可成為一名優(yōu)秀的教育實踐者。”
  (三)加強師生心理交流,建立融洽的師生關(guān)系。
  消除師生的心理阻礙,達成其心理的交流與協(xié)調(diào),這是融洽師生關(guān)系的關(guān)鍵,也是預防治療教學疾病的明智方法。因此,英語教師在教學中應做到幾下幾點。
  1.時常與學生互換心理位置
  心理位置互換是指在師生之間的人際交往中,有意識地站在對方的角色位置上思考問題,從對方的實際出發(fā),理解對方,體察對方的一種原則和方法。英語教師,應處在學生位置,理解學生的各種需要和感受,這樣才能在課堂上形成師生之間心與心的交流,從而達到用英語交流的效果,更好地搞好英語教學。
  2.了解信任學生
  理解是師愛的起點。它能使師生雙方心理相融,感情對流。教師信任學生,是學生樹立自信的保證。馬丁·布爾(Martin buber)認為,崇尚的完滿的關(guān)系,只能存在于相互信賴的人之間。因此信任是師生關(guān)系具有內(nèi)在意義的成就,也是師生關(guān)系形成的手段。理解信任學生,是建立融洽的師生關(guān)系的前提和關(guān)鍵。只有這樣,英語教師才不會在提問時因為學生聽不明白英語而感到失望。
  3.既嚴格要求又尊重學生
  這是融洽師生關(guān)系的內(nèi)在要求。英語教師只有尊重學生,才能使學生真正理解和接受教師對他們的嚴格要求,增強他們的“向師性”,使他們“親其師信其道”,更好地活躍英語課堂氣氛,從而進入英語教學的最佳境界。
  4.關(guān)心愛護學生
  高爾基說:“誰愛孩子,孩子就愛誰,只有愛孩子的人,他才可以教育孩子。”尤其對“差生”,要予以更多的關(guān)愛,熱情鼓勵,激發(fā)他們的自尊心和上進心,不厭其煩地跟他們用英語交流,多指導,讓他們能夠獲得同樣成功的發(fā)展。
  
  參考文獻:
  [1]烏申斯基.人是教育的對象[M].北京科學出版社.1959.27.
  [2]雅斯貝樂斯.什么是教育[M].北京三聯(lián)書店,1991.70.

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