婁底市職工職業技能競賽再創佳績

為了深入貫徹落實科學發展觀，進一步實施“科技興市、人才強企”戰略，大力推進全市崗位練兵、崗位成才、技術比武、技能競賽工作，有力激發廣大職工“學技術、比技能、創一流、爭貢獻”的熱情，全面提升職工隊伍技術技能素質，強力促進“四化兩型”建設，婁底市總組織全市廣大職工廣泛開展了多種形式、內容豐富的技術練兵、技術比武、技術創新、技能競賽活動。6月份，該市代表團在全省第四屆職工職業技能大賽中再創佳績，分獲團體優秀組織獎，計算機程序設計團體第三名，銑工團體優勝獎，成效顯著。

加強組織領導、強化參賽意識。接到舉辦全省第四屆職工職業技能大賽的通知后，市總工會黨組、常委會立即召開專題會議，研究組團參加省第四屆職工職業技能大賽的相關事宜，同時向市委、市政府作了專門匯報，得到了上級領導和有關部門的高度重視和大力支持，經研究決定，一、成立湖南省第四屆職工職業技能大賽婁底市代表團領導小組，由市人民政府副市長吳建平任名譽組長，市總工會黨組書記、常務副主席安敏任組長，市總黨組副書記、副主席劉紹文、市人力資源和社會保障局肖衛龍副局長、市科技局郭志峰副局長、市經信委劉克明副主任任副組長，辦公室設市總技協辦，具體負責備戰省賽的日常工作。二、要以備戰省第四屆職工技能大賽為契機，增強競賽意識，創新競賽機制，搭建競賽平臺，在全市大張旗鼓舉辦多形式、多層次、多渠道、多內容的職工技能競賽活動，進一步營造“勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創新偉大”的時代新風，大力激發廣大職工崗位練兵、技能競爭、科技創新、發奮向上的主動性和積極性，培養和造就一支知識型、技能型、創新型的高素質職工隊伍，強力推進我市“四化兩型”建設。三、根據以往參賽經驗和結合我市實際情況，確定漣鋼集團公司、湖南長城機械公司為備戰省賽的集訓基地，從有關企業選拔抽調高素質的優秀技術能手集中訓練，并在人、財、物等方面提供可靠保障，確保我市本次參加省賽順利進行并取得良好成績。

上下聯動配合、認真做好備戰參賽工作。為了確保該市參加省第四屆職工技能大賽的順利進行，努力打造婁底品牌，他們深入基層進行認真考察審核，層層篩選、嚴格把關，最后確定漣鋼集團公司組織計算機程序設計員代表隊，湖南長城機械公司組織車工、銑工代表隊代表婁底市參加全省第四屆職工技能大賽3個工種決賽，參賽選手分別在上述兩個集訓基地集中訓練、備戰參賽。按照省大賽組委會的指令要求，該市優秀技術能手陳文彬作為全省鉗工排名第一的參賽選手人選省代表隊，將于今年7月參加全國第四屆職工職業技能決賽，同時他們還積極聯系漣鋼作為湖南省備戰參加全國職工技能大賽鉗工代表隊的集訓基地，協助省賽組委會完成省鉗工代表隊備戰國賽的集訓任務。

備戰省賽期間，該市參賽領導小組主要領導率辦公室負責人多次深入集訓基地現場召開座談會，與相關企業銜接協調集訓參賽有關事宜，征求參賽單位和參賽選手的意見，想方設法為他們解決工作和生活上的困難，當得知車工、銑工參賽選手缺乏理論輔導資料情況后，他們立即與市職業技術學院、市高級技工學校、市人力資源和社會保障局銜接聯系，請他們予以支持，并派員專程趕赴長沙購買有關書籍資料，大賽前夕，他們還組織全體參賽選手到省大賽場地考察了解、現身體驗比賽現場、設備等相關情況。集訓期間，參賽單位認真負責積極響應，非常珍惜本次難得的參賽學習機會，選送最好的技術能手集訓參賽，漣鋼集團公司接到《通知》后，專門組織進行了計算機程序設計員職業技能競賽，選拔了一批技術骨干經過集中訓練，通過考試考核，確定3名技能標兵參賽。湖南兵器長城機械公司克服生產任務緊、參賽經費欠缺的困難，從繁忙的生產一線抽調技術骨干力量組隊集訓參賽，并從緊缺的經費中擠出3萬多元添置工具、設備和材料。全體參賽選手熱情滿懷、不辭辛勞、他們都是同時擔負著工作和參賽的雙重任務，為參加本次省賽克服了許多困難，從無怨言，并一致表示：刻苦訓練、努力拼搏、展現風姿、賽出精神、賽出成績，打造婁底品牌，迎接黨的十八大勝利召開。

借助省賽東風，進一步推進職工職業技能競賽工作。今年來，婁底市委、市政府高度重視職工職業技能競賽工作，把此項工作納入“科技興市、人才強企”戰略計劃，市總工會把全面提升職工技術技能素質工作列入年度工作目標重要內容加以考核，并與市人力資源和社會保障局聯合建立了技術培訓、技能競賽、職業資格鑒定“三位一體”的運行機制，建立了高技能人才“使用與培訓考核相結合、待遇與業績貢獻相結合”的激勵機制，大大激發了廣大職工學習技能、鉆研業務、提升素質、追求進步的積極性和主動性，形成了“高技能突出、階梯式推進、不同職業循環培訓、多種形式競相比賽”的工作局面。今年上半年該市先后舉辦了全市首屆衛生監督技能比賽，“安康杯”安全生產知識問卷答題竟賽，煤礦班組長通用管理技能競賽、旅游飯店行業服務技能競賽、醫療護理技能競賽等多種行業、多種形式的技能競賽，據不完全統計，1—6月全市各級共舉辦各種技能競賽126 場次，參賽職工達12 萬人次，他們還繼續普遍開展了“名師帶高徒”活動，取得了顯著成效，獲得了企業、職工和社會各界的廣泛好評，有力促進了全市職工隊伍技術技能素質的全面提升，促進了企業技術進步和經濟效益的顯著提高，促進了我市經濟社會各項事業又好又快發展。

（文/葛煥明?圖/李堅）