我國長跑項目競技后備人才群體分布特征研究

駱學鋒

(洛陽師范學院 體育學院，河南 洛陽 471022)

田徑是我國的潛優勢項目，而長跑是其中的絕對優勢小項，尤其女子長跑曾經保持著較高的整體水平(統計結果顯示［1］，1984－2008 年奧運會中女子長跑項目共奪得5 枚獎牌，占我國全部田徑項目15 枚獎牌總數的33.3%，金牌數則占全部田徑金牌的40%)。但是，在近3 屆奧運會上成績出現滑坡，與世界田徑水平產生差距。

有關競技人才的研究成果較為鮮見［2－5］，且均未明確給出競技人才的定義。結合前人研究成果［6－7］，可見狹義的競技人才是指“在身體、心理上具有運動能力潛力，正在接受科學、系統的訓練和參與運動競賽，具有取得優異成績可能性的后備和現役運動員”，廣義的競技人才應該包括“參與競技體育選材、訓練、競賽、管理全過程的運動員、教練員、組織和管理人員”。

1 研究對象與方法

1.1 研究對象

1.1.1 我國長跑項目優勢省份分布特征，我國長跑項目青少年運動員執教教練員一般情況，以及優秀青、少年長跑運動員的人數、性別、年齡、專項、地域等分布特征。

1.1.2 結合教材定義［8］和2009 年“全國青少年田徑錦標賽”、“全國中學生暨體育運動學校田徑錦標賽”兩項賽事中的長跑項目設項(所研究青少年長跑項目應該包括3 000 m、5 000 m 和10 000 m 三項，成人長跑項目應該包括5 000 m、10 000 m 兩項)。

1.2 研究方法

1.2.1 調查法

分別在2009 年北京全國少年田徑選拔賽、西安中長跑項目奧林匹克高水平后備人才訓練營、宜春全國青少年田徑錦標賽、南充全國中學暨體育運動學校田徑錦標賽中，及2009 年5－7 月山東省體校跟隊追蹤調研期間進行問卷的發放與回收(見表1)。問卷包括長跑項目青少年運動員執教教練員和青少年長跑運動員兩個部分。就問卷的內容結構，先后進行兩輪次的19 位專家訪談，結果顯示該問卷具有較高的效度。此外，使用“分半信度”法對問卷信度進行測評，分半信度系數值為0.81，說明該問卷具有較好信度水平。

表1 調查問卷發放與回收情況統計表

1.2.2 數理統計法

運用Excel2003，對問卷調查結果、2005－2008 年《中國田徑年鑒》運動員注冊、2004－2008 年全國長跑項目優勢省份等相關狀況進行統計分析。

其中，將2004－2008 連續五年的全國田徑5 000 m、10 000 m 和馬拉松等3 個項目前20 名成績(資料來源于《田徑》雜志)進行統計(見表3)，統計出各省份長跑項目總分值和頻次作為研究變量。統計過程如下:1)成績按21、19、18、17……4、3、2、1 的標準進行賦值，統計出總分;2)前20 名進入1 人，頻次記作“1”，進入2 人，頻次記作“2”，統計出頻次;3)積分相同時，頻次高的省份排名靠前;4)表中數字代表積分和和頻次，優勢省份僅顯示前6 名。

2 結果

2.1 我國長跑項目青少年運動員執教教練員基本情況

年齡分布調查結果顯示，84.1%的教練員處于30～50 歲的年齡段。學歷分布調查結果顯示，本科學歷為68.3%，而研究生學歷僅占7.9%。職稱分布調查結果顯示，初中級職稱占76.2%，高級職稱占19%，而國家級職稱僅占到4.8%。執教年限分布調查結果顯示，執教11 ～20 年的占25.4%，6 ～10 年的占44.4%，而5 年以下的占到20.6%，21 年以上的僅為9.6%。

表2 我國長跑項目青少年運動員執教教練員基本情況統計表(n=63)

教練員履歷統計結果顯示，有過專業訓練履歷的占65.1%，體育院系畢業的教練員為11.1%，體育院系進修性質的占23.8%。“教練員應該擁有專業訓練履歷”的觀念在我國根深蒂固，導致了高校、科研院所等專門從事體育理論研究的專業人員很難進入教練員行業。

2.2 我國長跑項目青、少年運動員人才群體分布特征

2.2.1 我國長跑優勢省份分布特征

表3 2004－2008 年我國長跑項目優勢省份統計表

統計結果顯示，2004－2008 年我國男子長跑項目優勢省份前6 名分別是云南、山東、甘肅、內蒙古、青海和江蘇;女子長跑項目優勢省份前6 名分別是遼寧、甘肅、江蘇、山東、火車頭體協和河北;我國長跑優勢項目省份(男女綜合后前6 名)分別是云南、山東、甘肅、遼寧、江蘇和內蒙古。

2.2.2 我國優秀青年長跑注冊運動員性別、年齡分布特征

表4 2005－2008 年我國男子青年(16－21 歲)運動員注冊情況表

表5 2005－2008 年我國女子青年(14－18 歲)運動員注冊情況表

表4 和表5 統計結果顯示，田徑運動員注冊總數均值男子為2 734 人，女子為1 949 人，女子大大低于男子，男、女各年度間離散度均偏大;青年男子田徑運動員注冊人數均值為2 200 人，占男子田徑運動員注冊總數的80.1%，女子均值為1 084 人，占女子注冊總數的55.6%，各年份間離散度男、女均較大，注冊數量和相對比例女子大大低于男子;長跑項目注冊人數均值男子為227 人，女子為146 人，各年份間離散度不大，女子注冊數量和相對比例大大低于男子;青年長跑運動員注冊人數均值男子為185 人，占男子長跑注冊總數的81.5%，女子均值為75 人，占女子長跑注冊總數的51.4%，同樣青年女子長跑運動員注冊數量和比例大大低于男子。

表6 2005－2008 年我國長跑項目注冊分布情況表

表6 統計顯示，長跑項目注冊分布中，絕大部分填報的專項是5 000 m。各項目人數均值統計結果顯示，男子5 000 m 占總數的84.1%，女子5 000 m 占總數的82.2%，男子10 000 m 占總數的12.3%，女子10 000 m 占總數的11.0%。

2.2.3 基地少年中長跑運動員性別與年齡結構特征

對中長跑2009－2012 年奧林匹克高水平后備人才訓練營中25 個基地和4 個非基地共571 名優秀少年運動員性別、各年齡人數、地域等進行統計。其中男子186 名，占總數的32.6%;女子385 名，占總數的67.4%，女子人數明顯高于男子。表7 為基地少年中長跑運動員年齡結構特征表，其年齡分布于10 ～16 歲之間，其中11 ～14 歲之間的運動員549 人，占總人數的96.1%，不同年齡運動員人數從高到低排序依次為:11 歲、13 歲、12 歲、14 歲、15 歲、10 歲、16 歲。

表7 基地少年中長跑運動員年齡結構特征表

2.2.4 基地少年中長跑運動員地域分布特征

“田徑人才的分布規律無法超越人種、環境和自然氣候等一系列自然界的‘適者生存’一般規律”［10］。對田徑運動員地域分布特征展開研究，探尋地域和項目分布之間的相互制約規律，能夠為項目發展戰略的制定和運動員選材提供理論依據。

圖1 我國少年優秀中長跑運動員地域分布特征統計

從圖1 可以直觀地看出，少年中長跑后備人才基地(數據來源:2009 年西安中長跑后備人才訓練營)分別為廣西、貴州、青海、新疆、甘肅、江西、內蒙古、河北、陜西、安徽、上海、湖南、吉林、黑龍江、山東、河南、云南、遼寧、江蘇共19 個省市區域。

在基地所屬19 個省市區域中，吉林、黑龍江、山東、河南、云南、遼寧、江蘇等7 省市區域的運動員共計378 人，占總數的66.2%;廣西、貴州、青海、新疆、甘肅、江西、內蒙古、河北、陜西、安徽、上海、湖南等12 省市區域的運動員共計193 人，占總數的33.8%。

3 討論

我國長跑項目青少年運動員執教教練員一般情況統計結果表明:

3.1 教練員年齡分布較為合理，處于年富力強的年齡段，擁有著良好的身體條件和社會知識經驗。

3.2 少體校基礎訓練階段處于我國傳統三級訓練體制的最低端，在競技體育資源向高端集中的“舉國體制”中［11］，教練員人才群體職稱層次較低，必然會限制其整體執教水平。這和左瓊等(2009)提出的“教練員‘國平中多基層少’，不利于競技體育后備人才培養”［12］觀點基本相一致。

3.3 教練員群體以本科學歷為主，高學歷數量較少，這會在一定程度上限制教練員理論水平和科研素養的提高，需要更多的高學歷人才進入教練員群體。

3.4 執教年限在10 年以下的教練員占調查總人數的65%，整體偏短。青少年階段的基礎訓練能夠影響到由個人基因類型所決定的應有潛力水平，其訓練的精細度和重要性絲毫不遜于位于塔尖的國家隊。因此，必須通過政策的導向和偏重，來吸引具有豐富執教經驗的教練員進入少體校。

3.5 尹軍等(2000)提出“優秀教練員須擁有運動訓練學和專項等核心知識，以及專項基礎知識、選材知識、營養保健知識、外語和計算機等輔助性知識”［13］，在我國“體教分離”的訓練體制狀況下，就很難滿足教練員獲取這些知識的現實條件。因此，必須保障教練員培訓教育的客觀條件，并在其任用根源上逐步進行改革，從而使非運動員出身的高校、科研院所人才更容易進入教練員行業。

2005－2008 年我國田徑及長跑運動員注冊基本情況表明:2007 年注冊最小年齡為15 歲，其他年份均為16 歲，這導致了各年份間的注冊數量產生波動;我國青年長跑運動員群體波動較大，隊伍穩定性差，青年(14 ～18 歲)女子長跑運動員注冊數量逐年遞減，直接威脅到潛優勢項目的人才儲備;進一步突出“鳳飛策略”是我國長跑項目的總體發展戰略［14］，女子長跑運動員注冊數量大大低于男子不符合項目發展的戰略重點，需要引起有關管理部門的重視。青年女子長跑運動員相對比例大大低于男子，是由于處于初級專項和專項提高階段的女子長跑運動員數量較少，而成年訓練階段運動員數量較多造成的，說明女子長跑后備人才分布不均衡，另一方面是由于女子長跑運動員進入初級專項階段的年齡較早，而最低注冊年齡未考慮性別差異，女子注冊年齡線偏高。

2005－2008 年我國長跑項目注冊分布情況表明:長跑運動員填報專項時存在誤區，缺乏指導，存在著一定盲目性，導致各項目分布極不均衡;3 000 m 作為青少年項目，在成人項目注冊中是不存在的，這說明少數教練員對長跑設項不甚了解，而且注冊管理中缺乏指導，造成注冊中專項填報的混亂。

基地少年優秀中長跑運動員年齡分布結構特征表明:少年優秀中長跑運動員絕大多數為11 ～14 歲。而許世巖(2005)提出“長跑基礎訓練階段男子應該為11～16 歲，女子應該為11 ～14 歲”［9］，這說明基地少年優秀中長跑運動員的年齡結構是非常合理的。中長跑少年優秀運動員數量中，女子(67.4%)相對比例明顯高于男子(32.6%)，這和表4，表5 中所統計的一線長跑運動員中，女子相對比例大大低于男子形成了鮮明的對照，這說明相關部門認識了女子長跑項目的潛優勢地位，并在后備人才培養中開始重視。

2004－2008 年全國長跑項目優勢省份統計結果表明:云南省是我國男子長跑項目的絕對優勢省份，遼寧省是我國女子長跑項目的絕對優勢省份，但是云南省女子長跑項目以積分146(20)僅排名第7 位，遼寧省男子長跑項目以積分78(7)僅排名第10 位，由此可見，云南和遼寧兩省的男女長跑項目發展不均衡，不具有長跑項目整體優勢。長跑項目優勢省份的比較中，山東省男子位列全國第2，女子位列全國第4，甘肅省男子位列全國第4，女子位列全國第2，山東和甘肅兩省的男、女長跑項目發展較為均衡，具有明顯的整體優勢。

我國優秀少年中長跑運動員地域分布結構特征表明，19 個省市區域少年中長跑運動員人數百分比由小至大依次為:廣西﹤貴州﹤青海﹤新疆﹤甘肅﹤江西﹤內蒙古﹤河北﹤陜西﹤安徽﹤上海﹤湖南﹤吉林﹤黑龍江﹤山東﹤河南﹤云南﹤遼寧﹤江蘇，后備人才大部分分布于江蘇、遼寧、云南、河南、山東、黑龍江、吉林等7 省市。這和我國長跑優勢省份分布統計結果大體一致，相對優勢省份地位而言，甘肅、青海、內蒙古、河北的長跑競技后備人才偏少。

此外，基地大部分位于東北、西北、華北等中高緯度地區，海拔高、溫差大、氣候干燥，適于開展中長跑運動;貴州、廣西、新疆、青海、甘肅等經濟欠發達地區，也適合開展對訓練條件要求不高的中長跑運動;江蘇、上海、湖南等區域氣候潮濕、悶熱，會對訓練造成一定不利影響，但由于經濟相對發達，訓練保障較好，所以中長跑項目在這些省份也有所開展。

4 結論和建議

4.1 青少年執教教練員人才群體年齡分布尚合理，高職稱和高學歷人才比例不高，執教年限偏短，大部分為專業運動員出身，從而制約了教練員的任用和整體素質的提高。

4.2 青年長跑運動員人才群體波動較大，隊伍穩定性差，女子長跑運動員注冊數量逐年遞減，會對我國潛優勢項目的人才儲備造成不良影響;青年女子長跑運動員相對比例大大低于男子，且年齡分布不均衡，女子注冊最低年齡限制線偏高，沒有考慮到性別差異;長跑運動員注冊專項時存在誤區，缺乏指導，導致各項目分布極不均衡。

4.3 我國優秀少年中長跑運動員人才群體年齡結構合理，女子運動員比例符合戰略發展重點;多分布于中、高緯度的東北、西北、華北，以及經濟相對發達，訓練保障較好的地區;相對于優勢省份的地位而言，甘肅、青海、內蒙古、河北等省份的中長跑競技后備人才偏少。

4.4 通過政策導向和偏重，在教練員任用上逐步進行改革，使非運動員出身的高校、科研院所人才更容易進入少體校。建議設置正確的職稱評定和學歷進修導向，使教練員培訓教育規范化，從而提高教練員的整體素質。

4.5 針對我國青年長跑運動員人才群體分布中存在的問題，降低女子長跑項目注冊年齡限制標準，擴大女子運動員人才群體的規模及比例，使參與長跑各項目人數分布保持均衡，重新審視我國田徑項目的戰略發展重點，從宏觀上進行指導和控制。

4.6 根據各長跑優勢省份的地位，以及男女項目發展的特點，選擇適合本省份經濟、地域、氣候條件的長跑項目;甘肅、青海、內蒙古、河北等省份應該在戰略上重視長跑項目的優勢地位，增加長跑項目人才群體的規模和數量。

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