南京市以義務教育優質均衡發展為目標,通過系統謀劃、多措并舉、政策引導、機制創新,全面提升了義務教育整體辦學水平和均衡發展程度。2010年14個區縣全部通過區域教育現代化建設水平評估,2012年14個區縣被省教育廳推薦申報首批“全國義務教育發展基本均衡縣(市、區)”,占全省推薦總數的17%。
加快辦學條件優質化。南京市堅持統籌城鄉,加大投入,努力改善每一所學校的辦學條件,不斷擴大優質教育資源。一是完善以縣為主的義務教育管理體制,建立“統籌城鄉發展,城鄉一體化”的義務教育發展機制,做到城鄉學校建設標準、生均公用經費、教育技術裝備、教師編制配置的“四統一”,并向薄弱學校和農村學校傾斜。二是實施“合格學校建設”“五室建設”“校安工程”“農村食堂提升工程”“薄弱學校改造工程”“園林式學校創建”等全市性重點工程,整體規劃,示范引領,極大改善了薄弱學校和農村學校辦學條件。三是實施“教師職初課程方案”“新教師高起點發展工程”和“百校千師攜手共進計劃”,促進教師教學研素質全面提升,促進農村地區、薄弱學校教師專業成長。四是實施《南京市小班教育行動計劃(2012-2015)》,小班化實驗為擴大優質資源、促進均衡發展、遏制“擇校熱”做出了有益的嘗試。
促進資源配置均衡化。一是建立城鄉、校際間校長教師輪崗交流機制。以編制管理為導向,職稱評定為抓手,有序推進崗位交流。2012年全市中小學教師輪崗交流1300余人次,校長輪崗近100人。二是控制辦學規模。2010年我市啟動實施“新班額”計劃。2012年全市各義務教育階段學校班額均控制在45人以內,力爭到2015年控制在40人以內。三是進一步擴大指標生招生規模。均衡初中生源,緩解擇校矛盾。2012年接受指標生熱點高中數從7所擴大到15所,城區熱點高中指標生招生計劃占全部計劃的50%,郊區縣達到70%以上。2013年將再次擴大規模,將全部26所四星級高中招生計劃的50%分配到轄區內各初中校,讓更多的學生享受到指標生優惠政策。
探索改革路徑多樣化。南京市建立結對幫扶、集團化辦學、委托管理、校際聯盟等多元互助發展機制,著力提升辦學水平。一是突破傳統“手拉手”幫扶模式,實行遠程托管。2012年,城區40所優質學校與農村40所薄弱校首次建立網絡教育校際聯盟,實現“同進度教學,同時間研訓,同步調管理”。二是嘗試市區、區校、校校聯辦共管新模式,徹底改造薄弱學校。南京市玄武區推行五大聯合體辦學,鼓樓區建立教育集團,白下區引入第一中學與瑞金路中學合并,實現真正意義上的優質資源輻射共享。三是實施名校進駐工程。南京市建鄴區、浦口區、棲霞區等新城開發區和四大保障房片區引入名校資源,高起點辦學。一批名校的布點辦學成為擴大優質資源的新途徑。