新時期政工人員如何做好思想政治工作

思想政治工作是經(jīng)濟工作和其他一切工作的生命線，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢，新時期如何做好思想政治工作是每一個政工人員思考的問題，本人認為從以下幾方面做好思想政治工作。

一、提高自身素質(zhì)和能力

隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，企業(yè)的市場取向、經(jīng)營方式、管理結(jié)構(gòu)都發(fā)生了變化。企事業(yè)單位改革的不斷深入，為設(shè)計行業(yè)思想政治工作提出了新的任務(wù)和要求，面對新的形勢和任務(wù)，我們基層政工人員即要學(xué)習(xí)政治理論知識，又要努力學(xué)習(xí)經(jīng)營管理、法律法規(guī)等，只有不斷學(xué)習(xí)新理論、新法規(guī)、新的管理方法給自己“充電”，提高能力，才能游刃游余勝任工作。綜合協(xié)調(diào)也是做好新時期思想政治工作必備的重要能力。提高綜合協(xié)調(diào)能力首先要增強大局意識。大局就是全局，就是發(fā)展趨勢；增強大局意識，就是認識大局，把握大局，服從和服務(wù)大局，要從大局出發(fā)，整合力量，團結(jié)協(xié)作，推動工作的完成。要善于協(xié)調(diào)各方關(guān)系，尤其是要處理好各種利益關(guān)系，對涉及職工的切身利益的事情要做到辦事程序公開，增加透明度，使職工對單位有一種信任感和責(zé)任感。

二、以人為本，調(diào)動職工的積極性

市場競爭歸根到底是人才的競爭，設(shè)計市場要實現(xiàn)長遠的發(fā)展，就必須有充足的優(yōu)秀設(shè)計人員作保障，我院立足長遠，建立和不斷完善發(fā)現(xiàn)人才、聚集人才、服務(wù)人才的機制，發(fā)揮思想政治工作的激勵作用，引導(dǎo)職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺抵制拜金主義、享樂主義和個人主義思想的侵蝕，樹立正確的科學(xué)發(fā)展觀，充分調(diào)動設(shè)計人員的積極性和創(chuàng)造性，就職工關(guān)心的問題給予充分的關(guān)心，在生活和工作上，使他們體會到組織的溫暖，在軟環(huán)境方面無論在設(shè)計上還是在管理上，敢于給他們壓擔(dān)子，盡量提供鍛煉與發(fā)展的機會，使他們盡快成長起來，煥發(fā)在工作崗位上建功立業(yè)的激情。

三、強化創(chuàng)新意識，改進工作方法

隨著改革的深化，市場經(jīng)濟的發(fā)展，以及科學(xué)技術(shù)的進步和物質(zhì)生活的改善，思想政治工作必須不斷開拓新途徑。一方面要多深入一線工地調(diào)查研究，多與職工談心辦實事，解難事。另一方面利用網(wǎng)絡(luò)、短信等方式，宣傳黨的精神。同時還可以舉辦各專業(yè)崗位技能比賽，并適時組織文體活動，通過技能比賽和文體活動，激發(fā)調(diào)動職工獲取知識，提高技能的積極性和主動性。單位上下形成了崇尚知識、重視人才、愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)氣，同時激發(fā)了職工的工作熱情和參與意識。

總之，在現(xiàn)實生活和工作中，我們要認識到，建設(shè)和諧社會不僅需要一流的人才、一流的管理、一流的技術(shù)、一流的裝備更需要一流的思想政治工作人員作保證。做好新時期的思想政治工作是我們的神圣職責(zé)和使命，思想政治工作人員只有緊密聯(lián)系實際、堅持以人為本的服務(wù)理念、創(chuàng)新思想政治工作方法，才能開創(chuàng)新時期思想政治工作的新局面。