省際間流動(dòng)人口對(duì)流入地地方經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)研究

摘 要 隨著我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，人口流動(dòng)成為我國人力資本進(jìn)行優(yōu)化配置的重要途徑，其中省際流動(dòng)人口更是對(duì)流入地區(qū)經(jīng)濟(jì)增長做出了重大貢獻(xiàn)，只有全面了解省際流動(dòng)人口對(duì)流入地經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的優(yōu)劣態(tài)勢(shì)，才能優(yōu)化制定流動(dòng)人口管理政策，促進(jìn)流動(dòng)人口群體發(fā)展與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展之間的良性互動(dòng)。本文通過建立基于C-D函數(shù)的有效勞動(dòng)力模型，選取人口流入集中的廣東、浙江、上海、江蘇、北京5省市為代表，測(cè)算出2001-2011年間新增省際流動(dòng)人口人力資本存量對(duì)5省市地區(qū)經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)率都處于較高水平，且穩(wěn)步提高。

關(guān)鍵詞 人口流動(dòng) 經(jīng)濟(jì)增長 貢獻(xiàn)

中圖分類號(hào)：F240 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A

人力資本作為生產(chǎn)過程中重要的投入要素，包含的勞動(dòng)力數(shù)量、勞動(dòng)力素質(zhì)等多內(nèi)容，是經(jīng)濟(jì)增長的不可缺少的先決條件。隨著我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，人口流動(dòng)成為我國人力資本進(jìn)行優(yōu)化配置的重要途徑，特別是新世紀(jì)以來，省際間流動(dòng)人口成為地區(qū)人力資本投入的重要組成部分?！傲铡睌?shù)據(jù)顯示，2010 年我國省際流動(dòng)人口為8588萬，與2000年 “五普（省際流動(dòng)人口為4242萬）相比，增加了4343萬；省際流動(dòng)人口占常住人口的比例由 3.41%上升為 6.44%，十年來我國省際流動(dòng)人口規(guī)模大幅上升。另外，根據(jù)“六普”數(shù)據(jù)計(jì)算，2010 年我國省際流動(dòng)人口平均年齡為 30.6 歲，高于全國流動(dòng)人口平均水平（31.8歲）；受教育程度方面， 2010年全國省際流動(dòng)人口人均受教育年限為9.17年，也高于同期全國人均受教育年限的8.85年?？梢钥闯觯覈‰H流動(dòng)人口素質(zhì)，具有“年輕化”、“受教育程度高”的特點(diǎn)。

省際流動(dòng)人口為流入地經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了豐富、優(yōu)質(zhì)的勞動(dòng)力資源，在對(duì)流入地區(qū)經(jīng)濟(jì)增長做出重大貢獻(xiàn)，同時(shí)也為政府社會(huì)管理與服務(wù)帶來新的挑戰(zhàn)，只有全面了解省際流動(dòng)人口對(duì)流入地經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的優(yōu)劣態(tài)勢(shì)，才能優(yōu)化制定流動(dòng)人口管理政策，以促進(jìn)流動(dòng)人口群體發(fā)展與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展之間的良性互動(dòng)。

因此，本文通過實(shí)證分析的方法，用現(xiàn)有數(shù)據(jù)測(cè)算省際間流動(dòng)人口對(duì)流入地地方經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)率，希望從經(jīng)濟(jì)發(fā)展角度對(duì)省際間流動(dòng)人口所做貢獻(xiàn)進(jìn)行客觀的認(rèn)識(shí)，為更好的把省際間流動(dòng)人口納入社會(huì)經(jīng)濟(jì)整體戰(zhàn)略考慮提供參考依據(jù)。

一、模型的構(gòu)建

對(duì)C-D函數(shù)進(jìn)行改進(jìn)，用人力資本存量代替勞動(dòng)力數(shù)量投入，調(diào)整后得到生產(chǎn)函數(shù)的有效勞動(dòng)模型：

Y=AK H （1）

其中，Y表示總產(chǎn)出，A表示技術(shù)水平，K表示投入的物質(zhì)資本存量，H表示投入的人力資本存量， 、 分別表示K和H的產(chǎn)出彈性。

根據(jù)生產(chǎn)函數(shù)，各生產(chǎn)要素對(duì)經(jīng)濟(jì)增長貢獻(xiàn)率計(jì)算公式如下：

（2）

式中，為生產(chǎn)要素i對(duì)經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)，為生產(chǎn)要素i的彈性系數(shù)，為生產(chǎn)要素i的增長率，y為國內(nèi)生產(chǎn)總值不變價(jià)年增長率。又人力資本存量的增長率xH為△H/H，△H可分為省內(nèi)常住人口人力資本存量增長量H1和省際流入人口人力資本存量增長量△H2（△H=△H1+△H2），則新增省際流動(dòng)人口人力資本存量對(duì)流入地經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)計(jì)算公式為：

（3）

式中，xH2為省際流入人口人力資本存量的增長率△H2/H.

二、回歸分析

進(jìn)入新世紀(jì)以來我國省際流動(dòng)人口規(guī)模逐漸形成并不斷加大，因此本文將主要研究2000-2011年省際流動(dòng)人口對(duì)流入地經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)。根據(jù)“六普”數(shù)據(jù)中我國現(xiàn)階段省際人口流動(dòng)現(xiàn)狀，本文選取省際流入人口集中的廣東、浙江、上海、江蘇、北京作為省際人口流入省份的代表。

先對(duì)C-D函數(shù)進(jìn)行線性化處理，得到方程：lnY=lnA+ lnK+ lnH。

假定物質(zhì)資本與人力資本規(guī)模報(bào)酬不變，即 + =1。收集整理人力資本存量（H）{各省市人力資本存量（H）=各省市平均受教育年限（h）€桌投κ浚↙）；省際間流動(dòng)人口人力資本存量（H）=全國平均受教育年限（h ↙1）}、各地區(qū)生產(chǎn)總值（Y）、物質(zhì)資本存量（K）數(shù)據(jù)代入，結(jié)果如下：

表1 各省份回歸分析

各省份模型擬合效果較好，且通過平穩(wěn)性進(jìn)行檢驗(yàn)，根據(jù)得到的生產(chǎn)函數(shù)測(cè)算新增省際流動(dòng)人口人力資本存量對(duì)流入地經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)率，結(jié)果如下：

表2 2001-2011年各流入省份新增省際流入人口人力資本存量對(duì)經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)率

三、結(jié)論分析

（一）省際流動(dòng)人口對(duì)流入地區(qū)的經(jīng)濟(jì)增長做出了相當(dāng)貢獻(xiàn)。

首先省際人口動(dòng)為流入地提供了豐富的勞動(dòng)力資源。通過整理數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)，2001-2007年間各地區(qū)省際人口流入的規(guī)模和速度不斷加大并在2007年左右達(dá)到頂峰，2008年至今省際人口流入增長速度有所下降，但仍保持增長態(tài)勢(shì)，省際人口流入的規(guī)模仍不斷加大。同時(shí)，回歸分析結(jié)果表明，2000-2011年間廣東、浙江、江蘇、上海、北京5省市人力資本存量每增長一個(gè)百分點(diǎn)，GDP分別增長0.32、0.44、0.34、0.25、0.3個(gè)百分點(diǎn)，人力資本存量與經(jīng)濟(jì)增長有正指數(shù)關(guān)系，是推動(dòng)5省市經(jīng)濟(jì)增長不可忽視的因素。進(jìn)一步分析表3-5看出，新增省際流動(dòng)人口人力資本存量對(duì)5省市地區(qū)經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)率都處于較高水平，且穩(wěn)步提高。這是一方面是由于進(jìn)入新世紀(jì)以來我國省際流動(dòng)人口規(guī)模逐漸形成并不斷加大；另一方面，隨著我國經(jīng)濟(jì)高速增長，沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)形成了對(duì)勞動(dòng)力資源的大規(guī)模需求，使得流入的人口資源得到較好的配置，對(duì)經(jīng)濟(jì)增長發(fā)揮了巨大的作用。

（二）吸引人口素質(zhì)不同導(dǎo)致地區(qū)間人力資本存量貢獻(xiàn)率出現(xiàn)明顯差異。

2005-2011年間，上海、北京兩市新增省際流動(dòng)人口人力資本存量經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)率不斷加大，但是作為傳統(tǒng)流動(dòng)人口聚集大省的廣東省，新增流動(dòng)人口人力資本存量對(duì)經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)率卻呈現(xiàn)了逐年下降的趨勢(shì)。這與不同地區(qū)所吸引的流動(dòng)人口素質(zhì)水平不同有關(guān)，“六普”數(shù)據(jù)顯示，2010年北京、上海、廣東流動(dòng)人口中大專及以上學(xué)歷所占比例分別為26.03%、14.71%、7.52%，北京、上海地區(qū)對(duì)高素質(zhì)人力資本的吸引明顯高于廣東地區(qū)，以上海、北京為代表的長三角和環(huán)渤海地區(qū)在金融、軟件等高端產(chǎn)業(yè)有明顯優(yōu)勢(shì)，吸引了越來越多的高學(xué)歷和尖端技術(shù)人才的流入，高質(zhì)量的人力資本往往是科技創(chuàng)新和生產(chǎn)轉(zhuǎn)化的基礎(chǔ)，也是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長的強(qiáng)大動(dòng)力。

（三）引起廣東省的新增省際流動(dòng)人口人力資本存量對(duì)經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)率下降的其它原因。

廣東省新增流動(dòng)人口的數(shù)量不斷減少，2005-2011年省際流入人口增長率分別為 1.74%、1.04%、0.68%、0.35%、0.46%、1.78%、0.13%，呈逐年下降的趨勢(shì)，對(duì)省際流動(dòng)人口的吸引能力越來越弱；另一方面經(jīng)過90年代至今的大量涌入，流動(dòng)人口為廣東經(jīng)濟(jì)的發(fā)展注入了強(qiáng)大的活力，早批流入廣東的流動(dòng)人口已經(jīng)形成了較為穩(wěn)定的基礎(chǔ)，相對(duì)于此，新增的省際流入人口對(duì)廣東經(jīng)濟(jì)增長沒有發(fā)揮明顯的貢獻(xiàn)作用。

四、啟示與本研究的不足

可以看到，外省流入人口為流入地地區(qū)的經(jīng)濟(jì)增長做出了重大貢獻(xiàn)，這要求各流入地地方政府應(yīng)當(dāng)以開放的、市場(chǎng)化的心態(tài)看待外省勞動(dòng)力，把省外勞動(dòng)力視作地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要組成部分。面對(duì)不斷增長的流動(dòng)勞動(dòng)力大軍，一方面加強(qiáng)對(duì)外省勞動(dòng)力的規(guī)范化管理，另一方面更應(yīng)該善待流動(dòng)人口，依法維護(hù)外省勞動(dòng)力的合法權(quán)益，把對(duì)外省勞動(dòng)力的管理納入社會(huì)經(jīng)濟(jì)整體戰(zhàn)略中考慮，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展。

本文選擇主要人口流入地作為初步研究對(duì)象，然而由于統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的缺乏，對(duì)省際流動(dòng)人口數(shù)量的估計(jì)存在一定程度的誤差。另外，本文僅從受教育程度方面考慮人力資本存量，忽視了健康、年齡、性別等因素，而這些因素也是決定人力資本質(zhì)量的關(guān)鍵。還有，本文只局限于研究省際流動(dòng)人口對(duì)流入地省份經(jīng)濟(jì)總量增長的貢獻(xiàn)，而對(duì)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)（如產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)升級(jí)等）方面分析較少，因而也就無法準(zhǔn)確知道人口流動(dòng)在何種程度影響流入地經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的變動(dòng)或升級(jí)，這也是今后有機(jī)會(huì)進(jìn)一步深入研究的方向?！?/p>

（作者：中南民族大學(xué)管理學(xué)院企業(yè)管理專業(yè)碩士研究生（技術(shù)經(jīng)濟(jì)管理方向））

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