摘 要:在服裝設計教學活動時,要講究策略,注意從就業(yè)導向方面考慮。主要講述了當前服裝設計教學中存在的不足,以及如何在就業(yè)導向下,實現(xiàn)服裝設計教學策略的改進。
關(guān)鍵詞:就業(yè)導向;服裝設計;教學策略
當前,為了適應新時代服裝設計人才培養(yǎng)的新要求,必須要面向就業(yè)領(lǐng)域,實現(xiàn)服裝設計教學策略的新發(fā)展。
一、目前服裝設計教學中存在的不足
1.服裝設計教學的形式過于單一
現(xiàn)階段的服裝設計教學模式都是采用的傳統(tǒng)的教學方式,就是教師對著專業(yè)的教材內(nèi)容講解,學生聽講,而教師傳授的一些課本知識往往是空洞而乏味的,學生完全可以自己在教材上獲取。很多時候?qū)W生想要了解教師自己的獨特見解和看法,但是教師很少將自己的思想融入其中,這對于提高學生的服裝設計能力是非常不利的。在國外,教師在講解服裝設計的基本內(nèi)容時,通常會采取實踐型和創(chuàng)意型相結(jié)合的方式,在教學中,注重學生實踐能力的提升,這對于提高學生的實踐水平是非常重要的。我國要注意從國外的實踐教學中提取經(jīng)驗和教訓,更好地為我國的服裝設計教學服務。
2.服裝設計教學的內(nèi)容不符合社會發(fā)展的需要
當前服裝設計的教學內(nèi)容很多都是依照傳統(tǒng)的教材,很多內(nèi)容都是已經(jīng)過時不適應現(xiàn)階段發(fā)展實際的,但是這些并沒有得到很好的解決,很多學校還是采用這些教學內(nèi)容為學生上課。要讓服裝設計的內(nèi)容更好地適應社會發(fā)展的需要,讓這些內(nèi)容與時代發(fā)展的潮流相結(jié)合,展現(xiàn)一些世界潮流服裝,讓學生知道當前的服裝潮流,避免他們設計出來的衣服很快被社會淘汰。
3.就業(yè)方向不明確
服裝設計行業(yè)的競爭壓力很大,很多學習服裝設計的畢業(yè)生就業(yè)率都很低,這是需要學校尤其注意的。在學校開展服裝設計教學時,要將關(guān)于就業(yè)的知識很好地融入其中,幫助學生明確就業(yè)方向。同時,還要對學生提供專門的就業(yè)培訓活動,讓他們更了解當前社會需要的是什么樣的服裝設計人才,以便讓他們更好地提升自己。
二、就業(yè)導向下服裝設計教學改革
1.豐富服裝設計教學方式,改變單一的教學形式
傳統(tǒng)的服裝設計教學形式都是非常單一的,這種教學方式并不能滿足學生的需要,教師必須要采用趣味性、規(guī)范化和多樣化的教學方式,更好地吸引學生的注意力,讓學生以更飽滿的狀態(tài)投入到服裝設計之中。教師要改變口頭說教的模式,將口頭說教與實際操作結(jié)合起來。除此之外還要適時地讓學生觀看一些關(guān)于服裝設計的視頻,比如說一些大型的類似于巴黎時裝周的視頻展覽,最大限度地開發(fā)學生的思維能力和想象能力,讓他們以更飽滿的狀態(tài)投入到服裝設計的實踐之中。
2.制訂符合社會需求的服裝設計教學內(nèi)容
服裝設計的教學內(nèi)容必須緊跟時代發(fā)展的步伐,順應世界潮流的發(fā)展趨勢,做到與時俱進。并且,教師在進行教學內(nèi)容的設計時,必須要將自己獨特的見解和認識融入設計之中,發(fā)散教師的獨特思維。還需要注意的是,要將一些關(guān)于有利于就業(yè)的設計元素加入到課程內(nèi)容之中,讓學生了解現(xiàn)實的實際需要,能夠根據(jù)當前人們的欣賞水平來靈活地設計自己的服裝。并且,還要加強對學生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)和鍛煉,讓他們能夠更好地適應服裝設計行業(yè)日新月異的發(fā)展現(xiàn)狀。
3.明確學生的就業(yè)導向
當前,畢業(yè)生的就業(yè)問題已經(jīng)成為了難以解決的重要問題之一,為了讓服裝設計專業(yè)的學生更好地了解就業(yè)前景,在畢業(yè)之后能夠很好地找到自己滿意的工作,學校就需要對學習服裝設計的學生的就業(yè)工作進行全方位的管理。將學生的就業(yè)問題納入學校的整體規(guī)劃之中,設置一些專門的關(guān)于就業(yè)的課程,為學生的就業(yè)問題提供更好的指導和幫助,更好地幫助學生開拓就業(yè)市場,對學生進行相關(guān)方面的培訓,從而讓學生能夠圓滿地完成學業(yè),并且在很大限度上提高就業(yè)率。這不僅對學生給予了很大的幫助,還能很好地提升學校的品牌形象。
4.課程設置的多樣化
在我國現(xiàn)行的教育體制中,課程的設置具有一定的程式化,一旦設置就不好多動,每一個高校都有一定的教務規(guī)范,這其實對藝術(shù)專業(yè)來講是有一定的弊端,藝術(shù)專業(yè)有非其他專業(yè)的特性,如形象思維、開拓性;創(chuàng)造性思維的培養(yǎng)需要一個活潑寬松的環(huán)境,教學上也需要有一個與之相呼應的課程設置體系,閉門造車對藝術(shù)設計的同學來講就如井底之蛙,所以建立一個學校、市場、企業(yè)實訓三者互通的教學環(huán)境尤為重要,當然就需要課程設置上的靈活性,這對培養(yǎng)學生的創(chuàng)造性思維及自身適應社會的能力有一定益處。程式化的教學、程式化的課程設置對藝術(shù)設計專業(yè)永遠是一個傷害。
綜上所述,通過對當前服裝設計教學領(lǐng)域的研究,發(fā)現(xiàn)服裝設計教學中還存在著很多的問題,比如說服裝設計教學的內(nèi)容不符合社會發(fā)展的需要、服裝設計教學理念落后、服裝設計就業(yè)方向不明確等。必須要認識到這些問題的存在,并且通過采取一系列的措施,不斷地改善這些問題,進而促進就業(yè)導向,服裝設計的教學策略更好地適應社會的發(fā)展。
參考文獻:
魏勇軍.就業(yè)導向的園林專業(yè)設計類課程考核評價改革研究[J].西南師范大學學報:自然科學版,2013(04).
作者簡介:雷興武,1971年5月出生,男,本科,文學學士,就職于江蘇省蘇州市職業(yè)大學,研究方向:藝術(shù)設計、服裝設計。