淺議群眾文化活動(dòng)管理

牛東偉 （陜西省榆林市群眾藝術(shù)館 719000）

廣義上講，群眾文化是人類社會(huì)進(jìn)程中所創(chuàng)造的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富的總和；狹義上講，是社會(huì)的意識(shí)形態(tài)以及與之相適應(yīng)的制度和組織機(jī)構(gòu)。真正開(kāi)始使用“群眾文化”是在1953年。群眾文化是指人們職業(yè)外，自我參與、自我?jiàn)蕵?lè)、自我開(kāi)發(fā)的社會(huì)性文化，是以人民群眾活動(dòng)為主體，以自?shī)首越虨橹鲗?dǎo)，以滿足群眾精神生活需要為目的，以文化娛樂(lè)活動(dòng)為主要內(nèi)容的社會(huì)歷史現(xiàn)象。首先，群眾文化的主體是群眾，客體是活動(dòng)；其次，群眾文化內(nèi)容廣泛，以文化娛樂(lè)活動(dòng)為主要內(nèi)容的；最后，群眾文化包含了群眾文化活動(dòng)、群眾文化工作、群眾文化事業(yè)、群眾文化隊(duì)伍。群眾文化活動(dòng)的管理有利于社會(huì)主義精神文明建設(shè)，有利于廣大人民群眾思想素質(zhì)的提高，有利于大眾文化活動(dòng)的開(kāi)展，因此我們要做好群眾文化活動(dòng)管理工作。

一、掌握管理的內(nèi)容

群眾文化活動(dòng)管理的內(nèi)容具有思想性，管理目標(biāo)具有超前性，管理標(biāo)準(zhǔn)具有同一性。群眾文化活動(dòng)內(nèi)容豐富，形式多樣，因此要根據(jù)不同的活動(dòng)內(nèi)容進(jìn)行群眾文化活動(dòng)管理。

1.活動(dòng)形式的管理。群眾性文藝創(chuàng)作活動(dòng)的管理，要抓作品，抓活動(dòng)，抓隊(duì)伍，抓成果。群眾性文藝培訓(xùn)活動(dòng)的管理要處理好培訓(xùn)環(huán)節(jié)，確定培訓(xùn)項(xiàng)目，制定培訓(xùn)計(jì)劃，落實(shí)培訓(xùn)措施，精心組織培訓(xùn)，最后檢驗(yàn)培訓(xùn)效果。群眾性文藝演出活動(dòng)的管理，要抓好演出活動(dòng)的三項(xiàng)內(nèi)容：活動(dòng)內(nèi)容的管理、演藝人員的管理、活動(dòng)質(zhì)量的管理。群眾性文化宣傳活動(dòng)的管理，要建立文化宣傳隊(duì)伍，疏通宣傳渠道，掌握宣傳技巧，抓好宣傳效果的評(píng)估。群眾性科普活動(dòng)的管理，通過(guò)文藝載體進(jìn)行管理，培養(yǎng)大眾對(duì)科學(xué)知識(shí)的興趣，擺脫愚昧，提高文明程度是根本任務(wù)。民間文藝活動(dòng)的管理，要采用社會(huì)管理的方式管理，引導(dǎo)民間文化活動(dòng)由非組織型向有組織型轉(zhuǎn)化，加強(qiáng)民間文化資源的收集、整理、搶救和改造工作。

2.活動(dòng)組織的管理。首先，協(xié)調(diào)組織的管理。協(xié)調(diào)組織的管理從范圍上分類，可以分為單項(xiàng)管理和綜合管理；從時(shí)間上分類，可以分為長(zhǎng)期管理和臨時(shí)管理。群眾文化活動(dòng)管理中協(xié)調(diào)組織的管理以群眾文化群眾辦、群眾文化群眾管為原則，以協(xié)調(diào)各方力量，搞好大眾文化工作為主要職責(zé)。其次，群眾文化社團(tuán)組織的管理。群眾文化社團(tuán)組織是群眾自愿組合，以開(kāi)展群眾文化活動(dòng)為主要目的，有一定的組織形式和活動(dòng)章程的，群眾文化社團(tuán)組織的管理任務(wù)是把好組織關(guān)、業(yè)務(wù)關(guān)、活動(dòng)關(guān)。

二、熟悉群眾文化活動(dòng)管理的特點(diǎn)

1.管理內(nèi)容的綜合性。首先，管理項(xiàng)目的全方位性。群眾文化活動(dòng)的管理目的是全方位的，包括活動(dòng)方向的管理、活動(dòng)人員的管理、活動(dòng)財(cái)務(wù)的管理。活動(dòng)財(cái)務(wù)的管理主要包括管理國(guó)家撥款、單位投入、社會(huì)集資、產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)等。其次，管理過(guò)程的整體性，即對(duì)任何項(xiàng)目的管理都應(yīng)該有始有終，管理應(yīng)貫穿活動(dòng)項(xiàng)目的全過(guò)程。最后，管理效益的社會(huì)性。群眾文化活動(dòng)管理的效益具有社會(huì)性，包括直接效益和間接效益，綜合的和多層次效益。

2.管理范圍的廣泛性。由于群眾文化活動(dòng)豐富多彩，形式多種多樣，所以群眾文化活動(dòng)管理的范圍是相當(dāng)廣泛的。首先，社區(qū)群眾文化活動(dòng)的管理，包括建立聯(lián)合組織，召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議，開(kāi)展聯(lián)誼活動(dòng)，制定計(jì)劃，鼓勵(lì)聯(lián)建設(shè)施，要使設(shè)施多元化、網(wǎng)絡(luò)立體化、隊(duì)伍優(yōu)質(zhì)化、工作規(guī)范化。其次，節(jié)日文化活動(dòng)的管理。在組織管理方面，由本能式向主導(dǎo)式轉(zhuǎn)化，建立節(jié)日文化系統(tǒng)工程。在業(yè)務(wù)管理方面，抓住業(yè)務(wù)特征，發(fā)揮業(yè)務(wù)特點(diǎn)優(yōu)勢(shì)，重視特定的觀眾群。在安全管理方面，建立安全機(jī)構(gòu)，采取安全措施，內(nèi)容周到全面。再次，廟會(huì)文化活動(dòng)的管理。要按照節(jié)日文化管理的內(nèi)容，研究、引導(dǎo)、改造和完善廟會(huì)文化內(nèi)容和形式，提倡健康有益的，打擊和抵制一切不良的行為。最后，家庭文化活動(dòng)的管理。要從提高全民族的思想文化素質(zhì)入手，開(kāi)展形式多樣的家庭文化活動(dòng)，依靠社會(huì)進(jìn)行綜合管理，多提供群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的精神食糧。

3.管理對(duì)象的多層次性。從年齡結(jié)構(gòu)上看，管理對(duì)象包括各個(gè)年齡層次的群眾。從文化水平上看，管理對(duì)象的文化水平參差不齊。從管理對(duì)象所在地區(qū)的經(jīng)濟(jì)條件上看，管理對(duì)象所在地區(qū)有的經(jīng)濟(jì)條件比較好，可以提供完善的群眾文化活動(dòng)設(shè)施，而有的地區(qū)經(jīng)濟(jì)條件有限甚至比較差，導(dǎo)致群眾文化活動(dòng)設(shè)施不完善，難以滿足群眾的文化生活需求。

三、熟悉群眾文化活動(dòng)管理的原則

1.尊重大眾的意愿。群眾文化活動(dòng)管理要滿足廣大人民群眾的文化需求，避免開(kāi)展違背群眾意愿的文化活動(dòng)，還要遵循群眾自愿的原則，要將群眾的需求與時(shí)代精神有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，開(kāi)展健康有益的活動(dòng)。

2.按活動(dòng)的自身規(guī)律進(jìn)行管理。群眾文化活動(dòng)是群眾業(yè)余自愿組織的，豐富多彩、形式多樣，是是傳承中華民族傳統(tǒng)美德、豐富群眾精神文化生活的健康有益的活動(dòng)。因此，群眾文化活動(dòng)的管理要按照活動(dòng)自身的規(guī)律進(jìn)行。

3.依靠群眾自我管理。群眾文化活動(dòng)的管理要在管理部門(mén)宏觀調(diào)控下，充分發(fā)揮群眾的積極性，培養(yǎng)骨干隊(duì)伍，加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督，充分依靠群眾自我管理。

四、掌握群眾文化活動(dòng)管理的方法

1.綜合管理的方法。綜合管理包括活動(dòng)計(jì)劃的管理、活動(dòng)內(nèi)容的管理和活動(dòng)效益的管理。首先，活動(dòng)計(jì)劃的管理包括活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)目的、活動(dòng)程序、活動(dòng)人員、活動(dòng)規(guī)模、活動(dòng)安全、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、活動(dòng)實(shí)效等。活動(dòng)程序的管理包括制定活動(dòng)方案；對(duì)方案進(jìn)行論證和確立；制定實(shí)施計(jì)劃，創(chuàng)造條件；部署計(jì)劃；落實(shí)分工；具體實(shí)施計(jì)劃；檢查進(jìn)度，及時(shí)協(xié)調(diào)和調(diào)整；總結(jié)評(píng)估；資料歸檔。其次，活動(dòng)效益的管理，應(yīng)遵循活動(dòng)的自身規(guī)律；確保社會(huì)效益；尊重群眾意愿，保證實(shí)效；健康有益，保證質(zhì)量；勤儉節(jié)約；確保安全。

2.目標(biāo)管理的方法。目標(biāo)管理的方法包括制定目標(biāo)、論證目標(biāo)、確立目標(biāo)、分解目標(biāo)、實(shí)施目標(biāo)和檢驗(yàn)?zāi)繕?biāo)。

3.協(xié)同管理的方法。要明確目的性，堅(jiān)持效益性，掌握靈活性，促進(jìn)聯(lián)誼性，保持整體性。

4.特殊的管理方法。首先，對(duì)民族群眾文化活動(dòng)的管理，要尊重民族習(xí)俗，學(xué)習(xí)、吸收民族文化精髓，加強(qiáng)文化交流；其次，對(duì)外來(lái)文化活動(dòng)的管理，要批判地吸收，洋為中用，排無(wú)不排外。

總之，先進(jìn)文化是一個(gè)民族的靈魂，是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，是綜合國(guó)力的重要組成部分，是社會(huì)文明程度和發(fā)展水平的重要標(biāo)志。群眾文化是社會(huì)主義先進(jìn)文化的重要組成部分，以文化娛樂(lè)活動(dòng)為主要內(nèi)容。因此，群眾文化工作者要做好群眾文化活動(dòng)的管理工作，以時(shí)代的、新穎的、進(jìn)步的、人民群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的先進(jìn)文化活動(dòng)形式，吸引人民群眾廣泛參與，使廣大人民群眾在群眾文化活動(dòng)中，啟迪心智，陶冶情操，振奮精神，使他們的思想道德水平和文化素質(zhì)都得到提高，從而推動(dòng)我國(guó)群眾文化繁榮發(fā)展，促進(jìn)公共文化事業(yè)的發(fā)展和公共文化服務(wù)體系建設(shè)。

[1]俞彬.對(duì)群眾文化的一點(diǎn)思考[J].文學(xué)教育，2010（10）.

[2]劉野萍.淺談群眾文化的未來(lái)發(fā)展[J].戲劇之家，2010（3）.