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中職校德育管理有效實施策略探討

2014-08-30 17:41:02孫華
成才之路 2014年22期
關(guān)鍵詞:陽光德育中職

孫華

眾所周知,隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展,企業(yè)需要大量的技術(shù)人才,中職畢業(yè)生就業(yè)比較容易,但畢業(yè)生受企業(yè)歡迎程度總體不高,與企業(yè)所期望的高素質(zhì)人才的要求有很大差距。企業(yè)眼中的高素質(zhì)不僅是有高超的技能,更要有高尚的道德情操,高雅的興趣愛好,高度的責任心事業(yè)心,高標準的職業(yè)素養(yǎng)。而部分中職畢業(yè)生由于行為習慣差,法制觀念淡薄,職業(yè)素養(yǎng)低下,使得社會對中職畢業(yè)生群體往往另眼相看。面對中職生源現(xiàn)狀和社會對中職畢業(yè)生的高要求,中職校德育管理需要采用系統(tǒng)化、系列化的實施策略,齊抓共管,提高管理水平,提升管理效能。

經(jīng)過長期總結(jié)積淀,張家港中等專業(yè)學(xué)校傾力打造“陽光德育”品牌,凝煉了“寬容、尊重、信任、贊美”的針對中職生培養(yǎng)的陽光德育理念,實施“練就一項技能、發(fā)展一項藝術(shù)特長、愛好一項體育運動、養(yǎng)成一個良好習慣、培育一個健全人格”的學(xué)?!拔鍌€一”學(xué)生素質(zhì)提升工程,面向全體學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生的陽光個性,打造性格活潑、身心健康、自立自強、合群合作的新一代高素質(zhì)技術(shù)技能人才。

一、陽光德育采用三種教育方法

(1)激勵。每個人在成長道路上都會遇到困難和挫折,需要時刻注意激勵學(xué)生,讓他看到希望,感受到來自老師、同學(xué)、家庭以及社會的溫暖。學(xué)校努力做到校園每個角落都能讓學(xué)生感受到積極向上的氛圍。學(xué)校的廣場和道路都采用希望、友誼、揚帆、陽光等命名,大樓采用方正、同方、海爾等命名,采用優(yōu)秀的企業(yè)文化隨時感染學(xué)生。學(xué)校制作了“成功就是成為最好的自己”的文化墻,讓“德技雙馨、行勝于言”成為每個學(xué)生的座右銘。一面由師生共同繪制的壁畫更凸顯了“職教夢”“青春夢”“中國夢”的精神內(nèi)涵。在各幢教學(xué)樓的樓道以及宣傳畫廊中,學(xué)校技能金牌選手、高考狀元、優(yōu)秀畢業(yè)生等典型事跡的介紹,無不給學(xué)生以激勵。學(xué)校每年開展豐富多彩的活動,讓每個學(xué)生都有成功體驗。

(2)引導(dǎo)。一棵小樹即使始終沐浴著陽光,也難免會長出雜亂的枝丫。青春期的學(xué)生有著各自的懵懂和沖動,缺乏自律意識。學(xué)校通過編印學(xué)生手冊,組織家長和學(xué)生一起學(xué)習,發(fā)揮家庭教育的作用,明確規(guī)范,及時糾偏;利用法制副校長等社會資源,廣泛開展法制教育,利用開設(shè)模擬法庭,拍攝校園微電影等提高學(xué)生的法治意識和文明素養(yǎng)。通過引導(dǎo),讓學(xué)生明白真正的真、善、美,自覺走到陽光下,遠離陰暗面,始終積極向上,茁壯成長。

(3)示范。榜樣的力量是無窮的,學(xué)校每年開展“美麗教師”評選活動,通過教師的言傳身教,成為學(xué)生學(xué)習的榜樣。同時注重在學(xué)生中樹立典范,每年評選“身邊好人”“美麗學(xué)生”,開展技能之星、志愿服務(wù)之星、文藝之星、禮儀之星等十大學(xué)生明星評選,讓學(xué)生能始終對照先進找差距,瞄準目標見行動,“他能成功我也行,你行我行大家行”,激發(fā)潛能,快速成才。

二、陽光德育采取“四結(jié)合”實施策略

(1)道德建設(shè)與自我教育相結(jié)合。學(xué)校把“五課一堂”作為道德教育的主陣地?!拔逭n”即班會課、德育課、心理健康教育課、團隊活動課、五名工程選修課,“一堂”即道德講堂。班會課、德育課、心理健康教育課改變說教模式,通過主題班會、法制案例、心理劇等引導(dǎo)學(xué)生主動參與,發(fā)揮學(xué)生自我教育功能。團隊活動課由各班級團支部組織,通過活動了解歷史、培養(yǎng)理想信念。五名工程選修課通過讀名著、賞名畫、聽名曲、看名片、背名詩,達到看、讀、聽結(jié)合,學(xué)、品、思一體,提高品行,提升修養(yǎng),培養(yǎng)有儒雅氣息的職教人。道德講堂通過定期開展道德故事宣講、法制案例評析、模擬法庭巡演,整合德育課程、家長學(xué)校、社區(qū)教育、關(guān)工委、優(yōu)秀企業(yè)文化等資源,讓優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀畢業(yè)生等作為主講人,講自己的成長經(jīng)歷,感染、激勵學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生良好的道德品質(zhì)和高尚的道德情操。

(2)各類評比與整體提升相結(jié)合。我們把星級班級評比、校市級主題班會評比、市級班主任基本功競賽與優(yōu)秀班主任評比相結(jié)合,通過評比,激發(fā)班主任團隊不斷研究教育方法,講究教育藝術(shù),促進了班主任隊伍素質(zhì)的整體提升;把學(xué)生參加社團活動、文明風采大賽、技能大賽、創(chuàng)新大賽等與優(yōu)秀學(xué)生的評比相結(jié)合,盡量擴大評比面和獲獎比例,讓更多的同學(xué)有通過活動獲得成功體驗的機會。通過評比,激發(fā)學(xué)生的上進心、好勝心,促進了學(xué)生隊伍素質(zhì)的整體提升。通過形成各項評比的全面參與、逐級篩選機制,提高整個師生隊伍素質(zhì),打造了奮發(fā)向上的優(yōu)良班風、學(xué)風、校風。

(3)社團建設(shè)與素質(zhì)拓展相結(jié)合。學(xué)校把社團活動列入課表,實現(xiàn)了社團活動的課程化。在抓數(shù)量的基礎(chǔ)上,重點抓社團的質(zhì)量,著力打造學(xué)校品牌社團。通過加強對社團的考核評比,每年開展社團展示活動,積極拓展社團在校內(nèi)外的影響力。通過組織學(xué)生至少參加一個社團,努力在社團內(nèi)發(fā)揮作用,鍛煉能力,培養(yǎng)興趣特長,拓展學(xué)生的綜合素質(zhì)。

(4)德育常規(guī)與德育創(chuàng)新相結(jié)合。學(xué)校嚴格按照“三個規(guī)范”和德育督導(dǎo)條例的要求,做好日常的德育管理工作和學(xué)生的思想工作,組織學(xué)生學(xué)習各種規(guī)章制度,并按要求執(zhí)行。每天開展十項常規(guī)的檢查,實現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化,用紀律約束言行,用規(guī)范提升素質(zhì)。

在教學(xué)中,學(xué)校積極進行德育工作的創(chuàng)新。比如,拍攝微電影,持續(xù)開展模擬法庭活動,組織法制漫畫比賽;結(jié)合數(shù)字化校園建設(shè),組織各班制作班級網(wǎng)頁,及時記錄班級的成長過程;組織全體學(xué)生積極開展職業(yè)生涯規(guī)劃活動,通過職業(yè)生涯規(guī)劃大賽幫助學(xué)生樹立專業(yè)理想和奮斗目標;積極開展一班一品建設(shè)和評比活動,讓每個班級都形成自己的班級特色;組建市級班主任名師工作室,實現(xiàn)班主任工作的傳幫帶,讓年輕班主任迅速適應(yīng)角色,提高管理能力;通過編寫多部校本教材如《禮儀規(guī)范教程》《就業(yè)與創(chuàng)業(yè)》等,開設(shè)校本德育課程,提高了教育的針對性和實效性。

通過陽光德育的深入推進,學(xué)校的校風、班風、學(xué)風得到了明顯改善,學(xué)生的綜合素質(zhì)得到了有力提升。師生陽光自信的精神風貌,已經(jīng)成為了校園內(nèi)一道美麗的風景線。

當然,德育工作是學(xué)校永恒的主題,隨著時代的變化,學(xué)生的思想、倫理道德觀念等也在發(fā)生變化,但人類基本的真善美和中國傳統(tǒng)文化中的基本美德是不會變化的。只要恪守德育工作基本規(guī)范,不斷創(chuàng)新德育工作方法,職業(yè)學(xué)校一定能夠讓學(xué)生收獲成功,體驗快樂,成為學(xué)生成長成才的美好家園,

(江蘇省張家港中等專業(yè)學(xué)校)

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