如何提高林業(yè)財(cái)會(huì)人員的素質(zhì)

孫樹(shù)忠 孫章群

摘 要：目前國(guó)家在發(fā)展建設(shè)中把生態(tài)環(huán)保放在首位，為改善創(chuàng)造低碳環(huán)境，在我國(guó)林業(yè)行業(yè)實(shí)施天然林保護(hù)工程，加強(qiáng)了森林保護(hù)力度，增加了林業(yè)基礎(chǔ)建設(shè)許多投資項(xiàng)目，林業(yè)企業(yè)迎來(lái)了空前的大好實(shí)際。為了用好管好這些資金，發(fā)揮投資效益，森工集團(tuán)公司制定了實(shí)施措施和出臺(tái)了一系列新的規(guī)章制度，在財(cái)務(wù)管理工作方面有了更高的要求，促進(jìn)了林業(yè)企業(yè)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。林業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)人員在這新的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)下，要有較高的知識(shí)層面和操作技術(shù)，但現(xiàn)實(shí)會(huì)計(jì)人員文化偏低，提升林業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)素質(zhì)就成了當(dāng)前緊迫任務(wù)。下面闡述現(xiàn)有林業(yè)財(cái)會(huì)人員工作方面存在的一些不足，及會(huì)計(jì)人員應(yīng)具備的會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)做簡(jiǎn)要分析，并提出提高林業(yè)企業(yè)財(cái)會(huì)人員素質(zhì)的途徑。

關(guān)鍵詞：林業(yè)會(huì)計(jì) 工作人員素質(zhì) 改進(jìn)措施

中圖分類(lèi)號(hào)：F23 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：1672-3791（2014）07（a）-0218-02

1 提高林業(yè)財(cái)務(wù)人員素質(zhì)的必要性

林業(yè)企業(yè)在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)化過(guò)程中，林業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)的綜合素質(zhì)也有了很大提高，但現(xiàn)實(shí)工作中還存在一些的不足。

1.1 理論與實(shí)際脫節(jié)

實(shí)施天保工程，給林業(yè)帶來(lái)了經(jīng)濟(jì)生機(jī)，投資項(xiàng)目核算給林業(yè)會(huì)計(jì)拓展了工作空間，單一的木材生產(chǎn)核算模式，在林業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)已有了一套成熟核算模式，但對(duì)基建項(xiàng)目投資接觸較少，財(cái)會(huì)人員很少深入生產(chǎn)工地現(xiàn)場(chǎng)，不了解項(xiàng)目特征，意味簡(jiǎn)單。其實(shí)不然，建設(shè)項(xiàng)目從立項(xiàng)到資產(chǎn)交付使用有它一整套的形成過(guò)程，簡(jiǎn)單的項(xiàng)目，首先提出項(xiàng)目意向、可行性研究、概算、立項(xiàng)、審批、勘察、設(shè)計(jì)、預(yù)算、招投標(biāo)、施工，竣工驗(yàn)收、交付使用等環(huán)節(jié)。大的項(xiàng)目還要專(zhuān)家論證，詳細(xì)考察等過(guò)程。每個(gè)環(huán)節(jié)還要有項(xiàng)目分析、選擇、實(shí)施和控制過(guò)程，不是向市場(chǎng)買(mǎi)一件家電那樣簡(jiǎn)單，不客觀的意識(shí)導(dǎo)致財(cái)務(wù)管理理論與項(xiàng)目投資不能很好的聯(lián)系起來(lái)，使資本支出與預(yù)算不能發(fā)揮應(yīng)有的作用。

1.2 知識(shí)更新慢 沒(méi)有主動(dòng)性

林業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)在財(cái)務(wù)知識(shí)方面，有缺乏學(xué)習(xí)主動(dòng)性，認(rèn)為只要懂得會(huì)計(jì)的基本知識(shí)和會(huì)計(jì)核算的一般原則，把常見(jiàn)的業(yè)務(wù)事項(xiàng)處理明白就行了，滿(mǎn)足于現(xiàn)狀，不求進(jìn)取懶惰意識(shí)。現(xiàn)在國(guó)家對(duì)林業(yè)從單一的木材生產(chǎn)，轉(zhuǎn)向森林保護(hù)的發(fā)展戰(zhàn)略，為了留住保護(hù)好大興安嶺這片綠地注入了大量資金，林業(yè)會(huì)計(jì)知識(shí)不更新，用木材核算那套模式，進(jìn)行項(xiàng)目核算是風(fēng)馬牛不相及格格不入的不科學(xué)的，木材生產(chǎn)會(huì)計(jì)科目與基本建設(shè)會(huì)計(jì)科目不同，核算方式也不同，所以林業(yè)財(cái)會(huì)人員要有知識(shí)更新學(xué)習(xí)的緊迫感，懂得各行個(gè)業(yè)的會(huì)計(jì)核算知識(shí)和操作技術(shù)，掌握好會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，做到核算規(guī)范，信息準(zhǔn)確完整，保守秘密，與時(shí)俱進(jìn)，使投入的資金充分發(fā)揮效益。

1.3 計(jì)算機(jī)掌握不熟練會(huì)計(jì)工作效率低

會(huì)計(jì)電算化用友軟件于2011年開(kāi)始在林業(yè)企業(yè)中陸續(xù)普遍應(yīng)用，由于林業(yè)企業(yè)財(cái)會(huì)工作穩(wěn)定，一些任職三四十年沒(méi)有參加科班學(xué)習(xí)年齡偏大的會(huì)計(jì)人員文化存在普遍偏低，乍一接觸，一些英文單詞弄不明白，計(jì)算機(jī)操作不熟練，對(duì)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)及用友軟件難掌握不感興趣，如計(jì)算機(jī)參數(shù)復(fù)雜，英文字母看不懂，弄不明白，輸入單元格數(shù)據(jù)時(shí)，容易把“零”輸入成“歐：O”“數(shù)字類(lèi)型”按“文本類(lèi)型”造成結(jié)果錯(cuò)誤，特別是年末編表時(shí)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)要求比較完整全面，由于時(shí)間緊迫，工作量大，再加急于求成，有時(shí)丟三落四，報(bào)表中出現(xiàn)很多錯(cuò)誤，糾錯(cuò)時(shí)感覺(jué)非常心煩意亂，真是不如手工填制那樣直白省事，思想總是停留在手工操作層面，這是不客觀的，原因是，計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)差，技術(shù)不過(guò)硬，造成工作效率低和產(chǎn)生錯(cuò)誤的意識(shí)。

2 林業(yè)財(cái)會(huì)人員現(xiàn)在應(yīng)具備的標(biāo)準(zhǔn)

2.1 應(yīng)有愛(ài)崗敬業(yè)精神和高尚的職業(yè)道德

林業(yè)會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)熱愛(ài)本職工作，勤奮刻苦，努力鉆研業(yè)務(wù)，使自己的知識(shí)和技能適應(yīng)具體從事空間工作的要求。做到愛(ài)崗敬業(yè)，服從安排，尊重領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。

2.2 掌握黨的方針政策應(yīng)用于實(shí)踐

林業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)應(yīng)熟悉和掌握森林法、會(huì)計(jì)法、公司法、合同法、稅收征管法、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度及內(nèi)部控制制度等法律法規(guī)，結(jié)合空間工作進(jìn)行廣泛的宣傳和貫徹，在處理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)時(shí)做到知法依法，加強(qiáng)法制觀念，增強(qiáng)明辨是非能力避免不法行為的發(fā)生。按會(huì)計(jì)準(zhǔn)則辦事，保守秘密，廉潔奉公的職業(yè)道德。規(guī)范企業(yè)會(huì)計(jì)核算，履行會(huì)計(jì)監(jiān)督職責(zé)。

2.3 具備專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格

林業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)人員無(wú)論何時(shí)，只有高水準(zhǔn)的職業(yè)道德，取得從業(yè)資格證書(shū)，不能算得一個(gè)稱(chēng)職會(huì)計(jì)，還必須掌握各行各業(yè)的會(huì)計(jì)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)和取得相應(yīng)的技術(shù)資格職稱(chēng)，才能在工作中得心應(yīng)手游刃有余。

2.4 具備計(jì)算機(jī)操作技能

林業(yè)現(xiàn)任在崗會(huì)計(jì)，掌握熟悉計(jì)算機(jī)技術(shù)勢(shì)在必行。熟練掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)及會(huì)計(jì)電算化程序和輸入技術(shù)，用計(jì)算機(jī)處理日常核算，實(shí)現(xiàn)無(wú)紙化辦公，節(jié)省費(fèi)用開(kāi)支，簡(jiǎn)便快捷準(zhǔn)確，利用計(jì)算機(jī)各種功能進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)整理加工，編制各種報(bào)表上報(bào)下傳。計(jì)算機(jī)可以幫助會(huì)計(jì)人員從繁雜的勞動(dòng)中解脫出來(lái)，騰出更多的時(shí)間，參與生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐活動(dòng)，充實(shí)自己業(yè)務(wù)知識(shí)。

2.5 具備組織協(xié)調(diào)能力

林業(yè)會(huì)計(jì)工作中，不僅僅服務(wù)于日常頻繁的資金收、付、轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)，每逢月、季、年末，編制財(cái)務(wù)報(bào)表、工程竣工決算、財(cái)務(wù)說(shuō)明、財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)分析等，需要企業(yè)內(nèi)部單位領(lǐng)導(dǎo)及計(jì)劃、生產(chǎn)、基建部門(mén)提供許多資料；需要企業(yè)外部的支持幫助，如及時(shí)取得上級(jí)主管部門(mén)、工商稅務(wù)、金融、財(cái)政等部門(mén)各方面的信息，需要財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行有效協(xié)調(diào)，才能真正做好財(cái)務(wù)工作。

2.6 具備寫(xiě)作表述能力

林業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員，除了日常工作秉公辦事，及時(shí)規(guī)范核算，向相關(guān)部門(mén)提供有價(jià)值的信息外，還要對(duì)一些非一般的會(huì)計(jì)事項(xiàng)，進(jìn)行請(qǐng)示匯報(bào)，這就需要財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員，要有寫(xiě)作基礎(chǔ)和表達(dá)能力，以簡(jiǎn)捷、明快、準(zhǔn)確的把事物表述清楚明了，給領(lǐng)導(dǎo)提供確切的有用信息，便于領(lǐng)導(dǎo)決策。

3 提高林業(yè)企業(yè)財(cái)會(huì)人員素質(zhì)的途徑

3.1 樹(shù)立道德意識(shí)

會(huì)計(jì)人員要樹(shù)立道德意識(shí)，進(jìn)行道德修養(yǎng)，要求自己愛(ài)崗敬業(yè)，知法守法，保守秘密，廉潔自律，秉公辦事，心無(wú)雜念的人生觀，價(jià)值觀，為企業(yè)把好經(jīng)濟(jì)關(guān)，算好賬，當(dāng)一名名副其實(shí)的好管家。

3.2 增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性

現(xiàn)在知識(shí)經(jīng)濟(jì)處于飛速發(fā)展時(shí)期，企業(yè)發(fā)展也在日新月異，企業(yè)會(huì)計(jì)人員所擁有的基礎(chǔ)知識(shí)是不夠的，需會(huì)計(jì)工作提高到一個(gè)新的層面，來(lái)適應(yīng)新環(huán)境。會(huì)計(jì)人員要不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí)新知識(shí)的來(lái)武裝自己。我國(guó)新的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》《企業(yè)內(nèi)部控制配套指引》，這些法律準(zhǔn)則在會(huì)計(jì)確認(rèn)、初始計(jì)量、后續(xù)計(jì)量都有著新的要求標(biāo)準(zhǔn)，會(huì)計(jì)人員必須熟悉掌握，使會(huì)計(jì)人員不僅要懂得會(huì)計(jì)方面的知識(shí)，還要掌握企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程各個(gè)環(huán)節(jié)具體業(yè)務(wù)內(nèi)容，成為企業(yè)發(fā)展建設(shè)的行家里手，將所學(xué)到的理論知識(shí)與實(shí)際工作完美結(jié)合。

3.3 強(qiáng)化掌握計(jì)算機(jī)技術(shù)

計(jì)算機(jī)技術(shù)，已經(jīng)成為現(xiàn)代企業(yè)不可缺少的工具，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)電算化及用友軟件也廣泛的得到應(yīng)用，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員要強(qiáng)制這方面的學(xué)習(xí)和鉆研，只有掌握熟悉會(huì)計(jì)電算化、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)與社會(huì)知識(shí)相結(jié)合，才能跟上時(shí)代的步伐，適應(yīng)工作不被淘汰。

3.4 加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高財(cái)會(huì)人員工作能力

財(cái)會(huì)工作是一項(xiàng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)含量較強(qiáng)的工作，在工作當(dāng)中業(yè)務(wù)繁雜，其涉及的人多面廣，所以會(huì)計(jì)工作的人員要有嫻熟的工作技巧和較高的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，但是從目前的情況來(lái)看，僅有極少數(shù)的一部分會(huì)計(jì)具有較高的專(zhuān)業(yè)水平，而其余人員的技術(shù)水平還有待提高和加強(qiáng)。林業(yè)企業(yè)單位要想有較高的業(yè)績(jī)，就應(yīng)當(dāng)注重對(duì)會(huì)計(jì)人員的培養(yǎng)，鼓勵(lì)林業(yè)企業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員參加財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)函授學(xué)習(xí)、自學(xué)考試、國(guó)家職稱(chēng)考試等多種多樣形式學(xué)習(xí)，對(duì)取得學(xué)歷證書(shū)和職稱(chēng)證的財(cái)會(huì)人員給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)在職的會(huì)計(jì)按照財(cái)政部《會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育暫行規(guī)定》的內(nèi)容，每年集中安排會(huì)計(jì)人員參加上級(jí)主管會(huì)計(jì)部門(mén)和當(dāng)?shù)刎?cái)政部門(mén)組織的培訓(xùn)，提高林業(yè)企業(yè)財(cái)會(huì)隊(duì)伍建設(shè)，是實(shí)現(xiàn)林業(yè)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的關(guān)鍵一環(huán)。

森林是人類(lèi)環(huán)境的保護(hù)神，在清潔凈化空氣，自然保護(hù)中占有重要地位。所以林業(yè)建設(shè)成為經(jīng)濟(jì)建設(shè)的核心項(xiàng)目。林業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的好壞，與林業(yè)會(huì)計(jì)人員有著直接的聯(lián)系。會(huì)計(jì)是一個(gè)重要部門(mén)，對(duì)林業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)人員隊(duì)伍建設(shè)是目前社會(huì)發(fā)展的必然需求，投入大量物質(zhì)資源來(lái)加強(qiáng)會(huì)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)是具有深遠(yuǎn)重大意義。林業(yè)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)提升，是真正的為人類(lèi)謀利益，為環(huán)境保護(hù)做貢獻(xiàn)，將每一位會(huì)計(jì)人員的責(zé)任變成義務(wù)，主動(dòng)熱情的為人民服務(wù)，筑成受人尊敬愛(ài)戴，植根于財(cái)務(wù)管理沃土之中的一棵青松，永遠(yuǎn)造福于人類(lèi)。

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