劉思伶
摘 要:市場經濟環境下,電力企業面臨著激烈的競爭問題,用電客戶對于電力企業的服務水準要求越來越高,提高客戶的滿意度,增強企業核心競爭力。文章通過分析電力客戶服務的理論背景,提出提高服務的措施等,為電力企業取得最大利潤提供參考。
關鍵詞:供電企業;客戶服務;原則
中圖分類號:F426.61 文獻標識碼:A 文章編號:1006-8937(2014)29-0032-02
隨著經濟社會的高速發展,加上企業的不斷深化改革,人們對于生活品位更加追求品質,對于電力企業的服務要求也越來越高,大多數用電客戶的用電要求已經不局限在用電,而是要求電力企業提供更為優質的服務,所以,電力企業也面臨著前所未有的挑戰。從目前我國電力基本情況來看,已經不存在大范圍、長時間的缺電現象,電力企業的思維也要隨著現狀而改變,摒棄原有的“只發不管”的思想。從十八大以后,市場經濟開放程度日益擴大,電力企業也要在競爭中生存,用電客戶作為企業生存的根本,怎么樣通過優質的服務贏得客戶,逐步擴大市場份額,增加客戶的忠誠度,最大程度地保持企業的利潤,這些都是電力企業迫切需要解決的問題,對于電力企業的長久發展至關重要。
1 提高電力客戶服務的理論背景
電作為一種商品,其本質是滿足顧客的需求。根據顧客滿意理論的概述,作為商品生產企業要首先把追求顧客滿意放在第一位,其次是努力降低顧客的購買成本,最后還應以消費者為中心實施有效的營銷溝通。注重顧客導向,以追求顧客滿意已經成為企業營銷服務的基本目標。
從顧客角度來看,在購買商品時,第一目標是滿足其需求,然后追求質量和服務的滿意度。尤其是對于選擇性比較強的商品,服務的要求更為嚴格,在使用中如何感覺服務得不到保證,顧客的滿意度就會下降,并因此產生顧慮,從而轉移尋找其他替代產品,從而得到更優質的服務。所以可以看出,一切提高客戶滿足程度的因素,都應是企業客戶服務的范疇。作為電力企業,電力作為服務的商品,是與用電客戶連接的載體,通過交易來滿足客戶的需求,提高服務質量,以提升客戶的滿意度。
2 電力客戶服務提高的必要性
2.1 有利于促進社會快速發展
隨著國家對壟斷行業的不斷開發,人們在選擇用電企業時,可以明確分辨出競爭性消費和壟斷行業消費之間的服務差距,心里存在著不滿。由于生活條件的日益提高,人民對各種服務的要求也在逐步提升。在用電方面,已經不僅局限于用上電,更多的是要求用電企業提供的綜合服務,所以,近年來,電力企業面對著越來越多用電客戶要求改善服務的呼聲,這與我國的宏觀經濟發展密不可分。
2.2 加速電力體制改革
電力體制改革已經成為國企發展的必然趨勢,但首先要明確改革的方向,即打破行業壟斷,引入競爭對手,降低電價,提高服務質量,提升綜合效益,促進行業發展。當前,對于電力體制改革的進度已經推進,電力企業作為市場經濟中的主體,只有充分認識到市場競爭環境,把握住市場機會,才能使電力企業得以生存,并能夠長遠發展。當前,電力企業要改變其發展思路,遵循市場經濟發展規律,找準定位,通過市場化的公司管理體制來運營和管理公司,這樣,企業才能真正順應改革發展,并在改革的趨勢中穩步前進。電力企業目前首要的發展方向就是要提高工作效率,改善綜合服務,通過優質的服務來提高競爭優勢。這是電力體制改革的必然要求,也是推進行業作風改進的首要任務。
2.3 公共事業的社會責任
電力是保證國家社會正常運行的基礎能源,電力企業不僅是市場主體,也是公共事業單位,其服務水平和作風,也直接影響著國家政府的形象和企業自身的名譽。從單純的企業主體來講,“客戶就是企業的上帝”,面對客戶,只有不斷提高服務水平,提供更為優質和綜合的服務項目,才能夠使新老客戶的滿意度提高,從而獲得社會各界的認同,并得到政府部門的支持,使企業獲得生存和發展的基石。不論是從公共事業所擔負的社會責任,還是市場主體來看,電力企業只有做好客戶服務工作,才能不斷擴大客戶群體,保持平穩快速增長,提高企業的整體實力,并推動行業整體改變經營觀念。
3 樹立為客戶服務的理念
對于電力企業來說,如何樹立客戶服務理念,使客戶滿意度得到提升,是急需解決的問題。對于客戶服務理念,主要可以分為四個方面。
3.1 滿足客戶的需求是第一要務
對于電力企業的客戶服務來說,滿足客戶需求是其服務的核心,要時刻牢記客戶第一的原則,不僅要滿足客戶的用電需求,更好全面理解客戶的需求,這也是與傳統觀念所存在的根本區別。對于滿足需求來說,內容非常豐富,只有全面深刻的了解其中的內容,才能真正落實到實際工作當中。對于滿足客戶的需求,可以分為三個層次:首先,滿足客戶對電力產品的全部需求;其次,滿足客戶對電力不斷變化的需求;再次,滿足不同客戶的不同需求。
3.2 樹立綜合服務理念
綜合服務理念既是電力企業全員分層次的服務理念,電力企業要想樹立和執行新的電力客戶服務理念,就必須要求全體員工牢固樹立客戶為中心的經營原則,在滿足客戶用電需求的同時,要考慮到企業發展的社會責任,并把客戶的長期利益和社會綜合利益相關聯,這是企業提高核心競爭力的關鍵所在。從企業內部結構開看,作為電力企業的決策層,要首先樹立市場經營意識,尋找市場機遇。決策層在企業發展中起著領頭雁的作用,市場決策將直接影響著企業的發展方向,決定著企業的生存,決策層只有牢固樹立正確的經營理念,才能保持企業發展的正確方向。其次,作為企業的員工,要開展全員培訓教育,使每位員工都樹立正確的客戶服務觀念,并將觀念落實到實際工作當中,運用到每個服務的環節中,提高企業生產經營的整體效率。
3.3 堅持長遠利潤打算
電力企業作為市場主體,最直接的目的就是獲取利潤,通過進一步實施電力服務理念,使企業的利潤達到最大,并獲得各方的好評。在滿足客戶需求的前提下,電力企業必須要認清自身發展優勢,明確利潤目標,通過分析市場競爭力、產品市場份額等,確定長期的利潤目標。所以,在面對客戶時,既要看到短期利潤點,又要分析長期的合作形式。對于有長期購買潛力的客戶,雖然出現短期無法使企業獲得較大的利潤或者有所虧損,但也要保持其用電需求,提高服務水準,從而保證利潤的長期化。
4 提升客戶服務技巧
如何能夠讓客戶在享受服務中滿意,這一方面需要用心與客戶溝通,另一方面需要相關的服務技巧。
①應當用心與客戶溝通交流,與客戶成為朋友,這樣更能提高客戶的滿意度。作為電力企業工作人員,在實際工作中,可以通過兩種途徑與客戶增加感情:第一,通過活動互相了解。開展活動是與客戶面對面接觸最有效的途徑,也可以向客戶表現出企業不僅僅只提供產品,還為客戶提供更多的服務意愿,讓客戶感受到企業文化氛圍。第二,在開展活動形式中,可以定期召開客戶茶話會,向廣大客戶介紹電力發展的最新趨勢,并定期走訪用電量大的客戶,深入了解其用電的實際需求,及服務中存在的問題。
②要貼心客戶,方便客戶。對于系統化的客戶,企業要更加注重客戶的用戶體驗,減少不必要的操作流程,以方便客戶為宗旨,投入更多的時間和創意來改善用戶操作。這類方便用戶的措施,要比傳統的方法更加能贏得客戶的青睞,也更加有效果。
③客戶服務人員是與客戶是面對面的直接交流,其言行舉止都代表著企業的形象聲譽,因此,要使客戶服務人員養成良好的職業道德素養,規范基礎行為,始終堅守“奉獻社會、誠實守信、敬業愛崗、辦事公道、服務人民”的優良作風。其需要遵循的三個基本原則,分別為敬業精神、扎實技能、嚴明紀律。
④敬業精神是客服人員必須堅守的基本原則,其要求就是要愛崗敬業,忠于職守。要不斷地改進工作作風,維護企業與客戶之間的關系,滿足客戶需要,讓企業贏取利潤,在團隊間要密切配合,發揚團隊合作精神,互相提升。
⑤扎實技能的基本要求就是客服人員不斷學習,精通業務技能。作為電力企業客服人員,應該不斷地學習崗位最新知識,掌握業務的各環節流程,規范崗位的操作章程,提升服務的禮儀標準,通過不斷地吸取最新的知識和技能,增強自身的綜合服務能力,加強分析問題解決問題的能力,并強化交往應變等能力,使服務水平更上一層樓。
⑥無規矩不成方圓,客服人員作為企業形象代表,更要嚴格遵守紀律,廉潔自律。客服人員要在平時的工作當中,嚴于律己,自覺遵守企業制定的各項規章制度,不以權謀私,規范崗位工作流程,執行各項工作標準,秉公辦事。
⑦在堅定服務基本原則的前提,要依法進行服務。首先要明確電力企業的服務種類,即有場和無償服務兩種,劃分依據是供電設施產權。當供電設備產權屬于供電企業的,其運行和維修管理等產生的各項服務,是電力企業無償服務的。而當設施產權屬于客戶時,如出現問題,將屬于有償服務。但由于電力企業承擔著一定的社會責任,如出現弱勢群體需要幫助時,電力企業也要無償提供服務。
5 提高客戶服務滿意度的策略
基于實際工作中出現的各種問題,客戶問題解決的基本流程是:認真對待客戶投訴——了解客戶投訴原因——和善接受抱怨——變被動為主動服務。
面對客戶時,投訴是避不可免的,當投訴發生后,如果能夠妥善處理,為客戶彌補損失,也會將壞事轉化為好事。在客戶抱怨的同時,客服人員要了解事情發生的根本原因,是電力品質問題還是服務態度問題,確定好問題的根源,才能對癥下藥,為客戶解決實際問題。對于客戶的抱怨,要樂于傾聽,并及時作出回應,認真解決客戶反應的問題,讓客戶滿意。
提高客戶滿意度最為關鍵的是變被動服務為主動服務。被動服務是指出現問題后,根據客戶的投訴再解決問題,而主動服務是在問題出現之前,就提前為客戶提供優質的服務。例如主動排查客戶的用電設施,避免突發情況帶來的損失等。
電力企業現階段正處在激烈的市場競爭環境中,只有通過優質的服務才能促進產品的銷售,保證企業經營利潤,這也是電力企業發展的根源。電力客戶服務工作代表著電力企業的形象和文化,深化服務質量,不僅有助于企業形象的提升,還能改善企業外部環境,并能產生更大的經濟和社會效益,因此,做好企業客戶服務工作,是當前電力企業長久發展的關鍵。
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