摘 要:在整個(gè)企業(yè)的資金運(yùn)作過程中,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)扮演著極為重要的角色,其對(duì)企業(yè)資金運(yùn)作過程不僅起著決定性作用,而且直接影響著企業(yè)日后的經(jīng)濟(jì)收益。而隨著信息技術(shù)的大范圍使用,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的要求愈來愈高,不少企業(yè)呼吁利用信息技術(shù)來創(chuàng)新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,從而推動(dòng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的信息化發(fā)展。本文闡明了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的概念和信息時(shí)代創(chuàng)新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的必要性,隨即簡單論述了現(xiàn)下財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作遭遇的弊端,最終分析了信息技術(shù)對(duì)創(chuàng)新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的發(fā)展影響。
關(guān)鍵詞:信息技術(shù);財(cái)務(wù)會(huì)計(jì);工作創(chuàng)新;影響;
中圖分類號(hào):F232 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1674-3520(2015)-05-00-02
信息技術(shù)給企業(yè)的生存和發(fā)展帶來了機(jī)遇和挑戰(zhàn),之所以這樣說,原因在于信息技術(shù)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作產(chǎn)生的發(fā)展影響極大,給企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的創(chuàng)新注入了鮮活的動(dòng)力。因而,處于信息技術(shù)高速發(fā)展的今天,企業(yè)需緊抓信息技術(shù)的衣襟,以此來創(chuàng)新企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,推動(dòng)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的全面成長與發(fā)展。
一、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的概念和信息時(shí)代下創(chuàng)新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的必要性
(一)概念。所謂財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),指的就是企業(yè)內(nèi)部具有監(jiān)督管理、科學(xué)核算、依據(jù)決策職權(quán)的專業(yè)財(cái)務(wù)工作人員。對(duì)于這些財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)來說,他們主要的工作職責(zé)就是多視角監(jiān)督、管理、核算企業(yè)的運(yùn)作資金情況,從而輔助與企業(yè)聯(lián)系緊密的人、部門推測企業(yè)實(shí)際的經(jīng)營狀況、收支狀況等,從而依據(jù)實(shí)際情況做出決策和支持。從另一種角度來看,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是企業(yè)財(cái)務(wù)管理的關(guān)鍵組成部分,也是現(xiàn)代企業(yè)基本工作之一,但追溯財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的發(fā)展歷程,它已經(jīng)歷了商業(yè)經(jīng)濟(jì)時(shí)代會(huì)計(jì)、工業(yè)經(jīng)濟(jì)時(shí)代會(huì)計(jì)以及現(xiàn)代會(huì)計(jì)三個(gè)時(shí)代,雖然財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在每一階段都會(huì)呈現(xiàn)不同特征,但是企業(yè)自身的影響力卻在不斷提升。
(二)必要性
1、信息時(shí)代的獨(dú)有要求。現(xiàn)如今,信息時(shí)代的來臨引發(fā)了企業(yè)之間激烈的競爭,間接延展了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作涉獵的內(nèi)容范疇,因而傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作模式顯現(xiàn)出滯后特征,根本無法滿足信息時(shí)代企業(yè)發(fā)展的需求,因而創(chuàng)新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作是必然的。與此同時(shí),新時(shí)期企業(yè)的資產(chǎn)已不局限于貨幣形式,還包括土地使用權(quán)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)力量等無形資產(chǎn),這就意味著財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的工作范疇有所增加,此類無形資產(chǎn)也更需新式的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作方式來監(jiān)督管理。
2、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的創(chuàng)新需要信息技術(shù)作為動(dòng)力予以支撐。從上文可以看出,信息技術(shù)為企業(yè)的發(fā)展帶來了巨大優(yōu)勢,但也不可忽略其為企業(yè)發(fā)展所帶來的挑戰(zhàn),挑戰(zhàn)最突出的表現(xiàn)是企業(yè)經(jīng)營難度增大、經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)激增,深入分析此種現(xiàn)象產(chǎn)生的原因,不難看出這與老套陳舊的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作模式聯(lián)系緊密,這才導(dǎo)致企業(yè)發(fā)展遇阻。立于此種形勢背景下,當(dāng)下企業(yè)財(cái)務(wù)工作的重點(diǎn)內(nèi)容就是如何有效創(chuàng)新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。
3、適應(yīng)經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展要求。與海外諸國相比,我國的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作起步較晚、發(fā)展遲緩且不成熟,與整個(gè)國際財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)水平相差較大。再者,經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展腳步愈演愈烈,致使國家與國家之間的貿(mào)易往來越來越頻繁,如若此時(shí)我國還固守死板,不采用具體的手段創(chuàng)新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)體系,那我國將會(huì)難以與國際很好接軌,這對(duì)我國國際地位的提升是極為不利的。所以,創(chuàng)新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是大勢所趨,也是適應(yīng)經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展的必然趨勢。
二、簡單論述現(xiàn)下財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作遭遇的弊端
(一)監(jiān)督管理有所缺失。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作水平的高低直接關(guān)系到企業(yè)單位的運(yùn)轉(zhuǎn)速率,因而不少企業(yè)單位都明白應(yīng)重視財(cái)務(wù)管理工作,也明白必須加大管理力度才能提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作質(zhì)量。但是在實(shí)際的工作過程中,我國不少企業(yè)都陷入了“高喊口號(hào)、不干實(shí)事”的怪圈中,主要表現(xiàn)在企業(yè)自身的監(jiān)督管理缺失,致使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員工作行為與態(tài)度得不到引導(dǎo)和管理,在工作中出現(xiàn)了漫不經(jīng)心、懶惰散漫的現(xiàn)象。
(二)人員專業(yè)素養(yǎng)偏低。就財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的從業(yè)資格,我國進(jìn)行了明確的限制和規(guī)定,規(guī)定只有具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格證的工作人員才能夠從事與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)的工作內(nèi)容。但現(xiàn)實(shí)情況是,一些企業(yè)對(duì)于財(cái)務(wù)部門的人員資質(zhì)要求過于嚴(yán)格,而且片面堅(jiān)持要企業(yè)內(nèi)部、信得過的熟人掌管財(cái)務(wù)工作,無形中透露出了任人唯親的跡象,這也就導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部真正從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的人不一定具備專業(yè)資格,具備專業(yè)資格的人無法從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,進(jìn)而造成企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員專業(yè)素養(yǎng)偏低的問題。
(三)信息披露制度缺陷。對(duì)于一個(gè)企業(yè)來講,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息就是企業(yè)最為關(guān)鍵的部位,甚至可以將其比作“心臟”,由此可見信息對(duì)企業(yè)的發(fā)展有著至關(guān)重要的作用。然而,如今企業(yè)財(cái)務(wù)信息的披露制度有缺陷之處,存在較多不完整的地方,所以無法很好地對(duì)企業(yè)的實(shí)際發(fā)展情況做出正確判斷,且這種信息披露的范疇似乎有日漸增大的趨勢。
三、分析信息技術(shù)對(duì)創(chuàng)新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的發(fā)展影響
(一)運(yùn)用信息技術(shù),強(qiáng)化企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理。目前,“信息”在激烈的企業(yè)競爭中占據(jù)著重要位置,故而有人將商場比作戰(zhàn)場,而信息就是商場的一把利劍,誰要是掌握了最科學(xué)、最準(zhǔn)確的信息,那么誰就占領(lǐng)了競爭的最高領(lǐng)地。因此,為了保證企業(yè)財(cái)務(wù)部門掌握最準(zhǔn)確、科學(xué)的信息,企業(yè)必須了解真實(shí)的市場情況,加大信息技術(shù)的應(yīng)用力度,進(jìn)而強(qiáng)化企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理,以保證信息的真實(shí)性與準(zhǔn)確性。
(二)善用信息技術(shù),實(shí)現(xiàn)財(cái)會(huì)工作的智能化。現(xiàn)下,信息技術(shù)已經(jīng)發(fā)展到了深層次階段,與此同時(shí),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)模式也在不斷發(fā)展,為了進(jìn)一步強(qiáng)化財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)模式的合理性,企業(yè)必須善于應(yīng)用信息技術(shù),以此來實(shí)現(xiàn)財(cái)會(huì)工作的智能化,這樣既簡化了企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作程序,同時(shí)也保證了工作的科學(xué)性,最終企業(yè)財(cái)會(huì)工作模式在信息技術(shù)的支撐和幫襯下,定然會(huì)取得十分可觀且有效的成果,推進(jìn)財(cái)會(huì)工作的更深層次的智能化發(fā)展。
(三)妙用信息技術(shù),完備財(cái)會(huì)監(jiān)督管理體系。信息技術(shù)除了可以實(shí)現(xiàn)財(cái)會(huì)工作的智能化以外,還能夠幫助企業(yè)完成財(cái)會(huì)工作的監(jiān)督管理體系,建立出高效、高質(zhì)的會(huì)計(jì)內(nèi)部監(jiān)管工作制度。由于信息技術(shù)具有極強(qiáng)的效力,因而可以以它為基礎(chǔ),建設(shè)出企業(yè)監(jiān)督管理部門對(duì)財(cái)務(wù)資金的支出監(jiān)測系統(tǒng)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的信息監(jiān)察系統(tǒng)等,巧妙運(yùn)用信息技術(shù)實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)工作的規(guī)范化、制度化管理,嚴(yán)格監(jiān)督和監(jiān)管每一位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的工作行為,從而有效規(guī)避工作人員違法違規(guī)、懈怠散漫的惡劣工作行徑。
(四)引進(jìn)信息技術(shù),提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員素養(yǎng)。一般來講,事業(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作具有極強(qiáng)的技術(shù)性、政策性和規(guī)則性,所以自然需要一批專業(yè)素養(yǎng)較強(qiáng)、工作能力較高的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍來完成,這樣才能保證財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量有所保證。因此,事業(yè)單位應(yīng)敢于引進(jìn)信息技術(shù),以此來培養(yǎng)會(huì)計(jì)工作人員的職業(yè)素養(yǎng)、提升會(huì)計(jì)工作人員的工作能力,讓財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員在信息技術(shù)的幫襯下可以降低工作難度、減少工作任務(wù)量,進(jìn)而成就一批專業(yè)素養(yǎng)極強(qiáng)、信息技術(shù)應(yīng)用能力偏高的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員。
四、結(jié)束語
縱觀全文,我們可以清晰發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作是企業(yè)發(fā)展的需要,也是社會(huì)經(jīng)濟(jì)的大勢所趨,具有一定的必然性,雖說現(xiàn)下的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作還遭遇到了一定的弊端,但信息技術(shù)帶給財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的創(chuàng)新實(shí)效卻真正緩解了這些弊端,而且對(duì)企業(yè)的發(fā)展也是較為有益的。因此,企業(yè)要想獲得真正長遠(yuǎn)的發(fā)展,就需努力創(chuàng)新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,將信息技術(shù)的先進(jìn)優(yōu)勢帶入企業(yè)中去,進(jìn)而保持企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展。
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