近日國家全面部署深化高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革工作,高職院校針對創(chuàng)業(yè)孵化特點(diǎn)進(jìn)行專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)改革,對培養(yǎng)適應(yīng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才很有必要。采取將創(chuàng)業(yè)孵化內(nèi)容與專業(yè)實(shí)訓(xùn)內(nèi)容有機(jī)結(jié)合,從專業(yè)教學(xué)、仿真創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)孵化三個部分循序漸進(jìn),分步完成專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力人才的培養(yǎng)。并提出切實(shí)可行的實(shí)訓(xùn)教學(xué)改革方案,保證創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才培養(yǎng)的質(zhì)量。
近日,國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于深化高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實(shí)施意見》,全面部署深化高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革工作,從創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制、強(qiáng)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐等九個方面對加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育提出明確要求。高職院校作為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的中堅力量,必須更加重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,解決創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育結(jié)合不緊、與實(shí)踐脫節(jié)的問題,健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系。
高職院校如何培養(yǎng)適應(yīng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育在實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)上有效融合,同時提供一定的創(chuàng)業(yè)孵化條件,對專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)改革提出了更現(xiàn)實(shí)、更緊迫的要求。
一、高職創(chuàng)業(yè)孵化型專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)改革的意義
近年來在國家及地方政府支持下,高職院校的實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)成效顯著,專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)模式逐步完善,在人才培養(yǎng)中發(fā)揮了重要作用。但是,由于產(chǎn)業(yè)發(fā)展升級、人才需求變化等原因,目前專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)已越來越難滿足人才培養(yǎng)的要求,尤其是在培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力方面,以及孵化學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊方面還需深入改革。
要培養(yǎng)出符合產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才,僅僅通過完善創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制、健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,必須在專業(yè)實(shí)訓(xùn)上強(qiáng)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育有機(jī)結(jié)合,使學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)在專業(yè)技能培養(yǎng)過程中得以體現(xiàn)。
高職創(chuàng)業(yè)孵化型專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)改革就是將創(chuàng)業(yè)孵化與生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)有機(jī)結(jié)合,使創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向貫穿專業(yè)實(shí)踐教學(xué),結(jié)合企業(yè)人才需求鍛煉學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)能力,改變?nèi)瞬排囵B(yǎng)與社會需求脫節(jié)的現(xiàn)狀。在專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)中融入企業(yè)要素,進(jìn)一步深化校企合作,由點(diǎn)及面,在人才培養(yǎng)中發(fā)揮更大作用。同時,創(chuàng)業(yè)孵化實(shí)訓(xùn)教學(xué)將會改變傳統(tǒng)專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)指導(dǎo)模式,實(shí)現(xiàn)從單個教師指導(dǎo)到一個專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊指導(dǎo)的轉(zhuǎn)變,創(chuàng)新教學(xué)方法和教學(xué)手段,有利于建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、教學(xué)水平高的教學(xué)團(tuán)隊。
二、高職創(chuàng)業(yè)孵化型專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)模式
高職創(chuàng)業(yè)孵化型專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)模式要借助校企合作企業(yè)的力量,采取校企合作共建實(shí)訓(xùn)基地、學(xué)生模擬創(chuàng)業(yè)公司、學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)等方式,將教學(xué)、創(chuàng)業(yè)、生產(chǎn)相結(jié)合,鍛煉學(xué)生實(shí)踐操作技能,提高學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。實(shí)訓(xùn)教學(xué)模式要圍繞學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育的需要,充分考慮學(xué)生的發(fā)展,依托創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富的師資隊伍,保證實(shí)訓(xùn)項目的適當(dāng)收益,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)孵化型實(shí)訓(xùn)基地的穩(wěn)定運(yùn)行。
創(chuàng)業(yè)孵化型專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)應(yīng)從專業(yè)教學(xué)、仿真創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)孵化三個部分循序漸進(jìn)、分步完成專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力人才的培養(yǎng)。在搭建起的實(shí)訓(xùn)基地平臺上,專業(yè)教學(xué)部分由校企合作共建的生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地完成,學(xué)習(xí)任務(wù)就是生產(chǎn)任務(wù),為學(xué)生創(chuàng)造了一個真實(shí)的職業(yè)實(shí)踐環(huán)境。通過實(shí)踐動手操作與訓(xùn)練,學(xué)生更加熟悉企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營和管理的工作規(guī)范與要求,夯實(shí)了專業(yè)基礎(chǔ),強(qiáng)化了專業(yè)技能,提升了學(xué)生的綜合應(yīng)用能力和職業(yè)素質(zhì),激發(fā)了學(xué)生的創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)熱情。在專業(yè)教學(xué)完成后,仿真創(chuàng)業(yè)部分由實(shí)訓(xùn)基地教師團(tuán)隊指導(dǎo)下的學(xué)生模擬創(chuàng)業(yè)完成,以現(xiàn)實(shí)創(chuàng)業(yè)運(yùn)行狀況作為切入點(diǎn),把創(chuàng)業(yè)模擬環(huán)節(jié)過程中的案例分析與實(shí)踐活動融入到整個仿真創(chuàng)業(yè)過程中。通過頭腦風(fēng)暴等方式,使學(xué)生置身于創(chuàng)建、發(fā)展和壯大公司這樣一個動態(tài)過程中,引導(dǎo)學(xué)生分析解決與創(chuàng)業(yè)相關(guān)的問題。這種在模擬創(chuàng)業(yè)過程中學(xué)習(xí)到的創(chuàng)業(yè)知識和體驗(yàn),可以不斷增強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識,也提高了創(chuàng)業(yè)過程中所需要的觀察能力、思維能力與判斷能力。在仿真創(chuàng)業(yè)完成后,創(chuàng)業(yè)孵化部分由實(shí)訓(xùn)基地的創(chuàng)業(yè)孵化中心完成,依托實(shí)訓(xùn)基地的硬件條件的支持,及院校創(chuàng)業(yè)孵化政策的扶持,學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊可以更低成本地檢驗(yàn)創(chuàng)業(yè)方案,更迅速地總結(jié)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),更高效地通過創(chuàng)業(yè)困難初期。學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊既可以在創(chuàng)業(yè)孵化中心展示自己,吸收更多優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)條件的同學(xué)打造創(chuàng)業(yè)精英隊伍,又可以為創(chuàng)業(yè)孵化中心提供創(chuàng)業(yè)真實(shí)案例讓創(chuàng)業(yè)學(xué)生觀摩學(xué)習(xí),還能為專業(yè)教學(xué)提供生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)崗位,降低生產(chǎn)成品,一舉多得。
三、高職創(chuàng)業(yè)孵化型專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)改革措施
1、專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容要以真實(shí)生產(chǎn)任務(wù)為載體
傳統(tǒng)工科類專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容中,多采用通過實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證理論的方式,側(cè)重理論原理的理解,輕視理論實(shí)際應(yīng)用,幾乎與生產(chǎn)環(huán)節(jié)毫無聯(lián)系,無法引導(dǎo)學(xué)生提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基本能力。若以真實(shí)生產(chǎn)任務(wù)作為專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容,就要將專業(yè)知識結(jié)合具體生產(chǎn)活動開展實(shí)訓(xùn)教學(xué),按照企業(yè)生產(chǎn)模式來完成每項任務(wù),使學(xué)生在應(yīng)用理論知識解決實(shí)際問題中了解生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié),甚至包括創(chuàng)業(yè)中需要的企業(yè)運(yùn)作、管理等方面的知識。如果真實(shí)生產(chǎn)任務(wù)來源于實(shí)訓(xùn)基地中的創(chuàng)業(yè)孵化企業(yè),經(jīng)過適當(dāng)管理控制,完全可以減輕企業(yè)勞動力成本,實(shí)現(xiàn)校企雙贏。
2、采取科學(xué)的專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)過程
專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)過程同樣應(yīng)符合學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律,由易到難、由簡單到復(fù)雜。但是任何企業(yè)的生產(chǎn)都不是按照教學(xué)要求和教學(xué)過程來進(jìn)行的,這就需要科學(xué)安排專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)與真實(shí)生產(chǎn)之間的矛盾。我們可以根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)工藝流程,將專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)分為基礎(chǔ)知識教學(xué)部分和產(chǎn)品生產(chǎn)教學(xué)部分,使學(xué)生在掌握產(chǎn)品加工工藝方法和儀器設(shè)備安全操作方法后,再完成實(shí)際產(chǎn)品生產(chǎn)任務(wù),并將創(chuàng)業(yè)理念和技能培養(yǎng)融合到相關(guān)生產(chǎn)環(huán)節(jié)。同時,在教學(xué)過程中,應(yīng)注重學(xué)生的主動學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊協(xié)作能力的培養(yǎng),積累良好創(chuàng)業(yè)素養(yǎng)。
3、深化實(shí)訓(xùn)基地管理體制
具備創(chuàng)業(yè)孵化功能的專業(yè)實(shí)訓(xùn)基地管理體制主要包括專業(yè)教學(xué)運(yùn)行管理、仿真創(chuàng)業(yè)引導(dǎo)管理、創(chuàng)業(yè)孵化激勵管理三個方面。專業(yè)教學(xué)運(yùn)行管理要監(jiān)控專業(yè)所有課程的生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)情況,協(xié)調(diào)創(chuàng)業(yè)孵化中心用生產(chǎn)需求,遵守教學(xué)規(guī)律,夯實(shí)專業(yè)基礎(chǔ),強(qiáng)化專業(yè)技能,提升學(xué)生的綜合應(yīng)用能力和職業(yè)素質(zhì),激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)熱情。仿真創(chuàng)業(yè)引導(dǎo)管理要組建強(qiáng)大的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團(tuán)隊,引導(dǎo)跟蹤學(xué)生仿真創(chuàng)業(yè),設(shè)置實(shí)際創(chuàng)業(yè)任務(wù),讓創(chuàng)業(yè)學(xué)生結(jié)合專業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)素養(yǎng)積累創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),提高創(chuàng)業(yè)過程中所需要的觀察能力、思維能力與判斷能力。創(chuàng)業(yè)孵化激勵管理要充分調(diào)配實(shí)訓(xùn)基地硬件資源,爭取院校政策的支持,獲得企業(yè)訂單的幫助,吸引社會投資的關(guān)注,盡快創(chuàng)業(yè)孵化成長。
4、探索創(chuàng)業(yè)孵化指導(dǎo)師隊伍建設(shè)
努力探索專職創(chuàng)業(yè)孵化指導(dǎo)師隊伍建設(shè)的長效機(jī)制,充分發(fā)揮專業(yè)教師的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范帶動作用,實(shí)現(xiàn)資源優(yōu)勢向成果轉(zhuǎn)化的根本性轉(zhuǎn)變,打造富有創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)成果的教師團(tuán)隊,以教師創(chuàng)業(yè)帶動學(xué)生創(chuàng)業(yè)。培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)孵化社會兼職指導(dǎo)教師資源庫,充分發(fā)揮行業(yè)企業(yè)知名專家、技術(shù)骨干和創(chuàng)業(yè)拔尖人才對學(xué)生創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo)引領(lǐng)作用,對學(xué)生創(chuàng)業(yè)項目進(jìn)行針對性孵化指導(dǎo)。
5、增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)孵化實(shí)訓(xùn)基地的創(chuàng)業(yè)氛圍
在創(chuàng)業(yè)孵化實(shí)訓(xùn)基地營造濃厚的創(chuàng)業(yè)氛圍,將企業(yè)有關(guān)的典型工作任務(wù)、生產(chǎn)工藝流程、產(chǎn)品技術(shù)規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、安全規(guī)范等以文字、圖表形式布置在實(shí)訓(xùn)場所,使學(xué)生身臨其境,時時受到創(chuàng)業(yè)理念的浸潤,耳濡目染地接受創(chuàng)業(yè)素質(zhì)養(yǎng)成教育。在校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)企業(yè)文化環(huán)境,把校園文化和企業(yè)文化進(jìn)行有機(jī)的結(jié)合,可使學(xué)生更快地融入社會人和職業(yè)人的角色中。
總之,高職創(chuàng)業(yè)孵化型專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)通過五個方面的改革探索,將創(chuàng)業(yè)孵化與專業(yè)實(shí)訓(xùn)有機(jī)結(jié)合,從專業(yè)教學(xué)、仿真創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)孵化三個部分循序漸進(jìn)、分步完成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的任務(wù),解決了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育結(jié)合不緊、與實(shí)踐脫節(jié)的問題,健全了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系。
基金項目:本文系湖北省職業(yè)技術(shù)教育學(xué)會科學(xué)研究重點(diǎn)課題“高職創(chuàng)業(yè)孵化型實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)模式研究——以光電子技術(shù)專業(yè)為例”(編號:ZJGA201412)的研究成果。
(作者單位:武漢軟件工程職業(yè)學(xué)院電子工程學(xué)院)