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國學教育在年輕護士職業人格培養中的應用

2015-05-14 14:04:56武海燕
護理研究 2015年32期
關鍵詞:培訓護理教育

武海燕,唐 貝,齊 晉

國學是指以釋、道、儒三家學問為主干,文學、藝術、戲劇、音樂、武術、菜肴、民俗、婚喪禮儀等為枝葉的傳統中國文化體系。國學中有豐富的哲學內涵,國學的發展史囊括著中國幾千年來的哲學發展脈絡[1]。傳統國學有著廣泛的社會基礎和民族認同性,在現代醫學倫理教育中具有積極的借鑒作用。醫務人員除具有一定的醫學知識和技能外,還應當有淡泊名利、不辭勞苦、為病人服務的精神,這與傳統國學的倫理思想是完全契合的。章太炎先生曾指出:夫國學者,國家所以成立之源泉也[2]。張岱年先生認為:所謂國學,即中國學術之意[3]。國學是中華民族思想、文化和學術傳統的總和。國學教育,即以國學為核心內容,旨在傳承中華民族文化傳統、培養民族意識和民族思想的教育。習近平主席自上任以來,在公開講話中曾多次提到中國傳統文化教育。國學經典中蘊含的傳統美德在潛移默化中塑造著人們的人格、提升著人們的素養。

1 對象與方法

1.1 研究對象 以我院近3年招聘的高職護理專業年輕護士120人為研究對象,年齡(21.8±0.7)歲。采取方便抽樣的方法,抽取其中60人參加國學教育培訓,作為參訓組,女58人,男2人;另有60人不參加國學培訓,作為對照組,其中女57人,男3人。兩組均參加護理常規培訓。兩組年齡、性別比較差異無統計學意義(P>0.05),具有可比性。

1.2 方法

1.2.1 培訓方法 ①參訓組護士均要求利用自己的休息時間參加培訓,培訓時間為18個月。②以《弟子規》《禮記》《增廣賢文》的內容為培訓教材。剔除其封建糟粕,吸收其民主之精華,收集整理并打印成冊,發放給參訓護士。③由院領導牽頭,由醫院熱愛國學的高年資護師2人對參訓組護士進行培訓,向其講解國學知識以及其中的勵志故事,并結合護理專業特點剖析護理工作中可能遇到的實例,以國學中的思維方式分析同一事件不同處理方式、針對不同對象可能產生的不同結果。④組織參訓組護士旁聽危重病人護理討論及查房,吸取高年資護士的臨床經驗及方法。鼓勵他們做敬老院義工、參加義診及做照顧醫院三無病人的志愿者等,培養其憫人情懷,并開設討論課堂,對所見所聞結合所學各抒己見,開展大討論。⑤參訓組護士均在6個月培訓結束后寫出受訓感言及總結。

1.2.2 研究工具及方法 ①卡氏16種人格因素測驗(16PF):采用戴忠恒等[4]修訂的中文版本,共187個條目,包括16項基本人格要素、4項次元人格因素和4項應用預測人格因素(即8項次級因素)。其中16項基本因素為樂群性(A)、聰慧性(B)、穩定性(C)、恃強性(E)、興奮性(F)、有恒性(G)、敢為性(H)、敏感性(I)、懷疑性(L)、幻想性(M)、世故性(N)、憂慮性(O)、實驗性(Q1)、獨立性(Q2)、自律性(Q3)、緊張性(Q4);8項次級因素為適應與焦慮性(X1)、內向與外向性(X2)、感情用事與安詳機警性(X3)、怯懦與果斷性(X4)、心理健康者的人格因素(D1)、專業而有成就者的人格因素(D2)、創造力強者的人格因素(D3)、在新環境中成長能力的人格因素(D4)。②情景模擬考核:在年輕護士不知情的情況下,設置較高難度的護理服務接待現場,從獨立思考、應急處置、心理感受性、反應度、協作能力、順應性、合理性等20個方面進行評價。每個題目按完全符合規范、基本符合規范、不符合規范3個等級依次計5分、3分、1分,分值越高說明應急適應度越好,20個方面均完全符合規范總分為100分。

1.2.3 測試方法 ①卡氏16種人格因素測試時間選擇在國學教育培訓前及培訓結束后1個月進行。②把參訓組護士編為A組,對照組護士編為B組,集中在護理示教室進行卡氏16種人格因素的調查,年輕護士只需填寫組號A或B,不需要寫出自己的名字,調查時間為50min。③為確保測試考核的準確性,測試前讓每位年輕護士熟知卡氏16種人格因素量表填寫方法及內容等,采用統一指導語,對年輕護士說明調查的目的、意義和時間,強調調查內容為最近1個月的真實感受,獨立填寫,當場收回。④進行情景模擬考核前,A組、B組年輕護士采用抽簽的方式決定考核順序,并由專人登記抽簽的順序所對應的年輕護士的組號,年輕護士逐一進入護理測試室進行考核。⑤提前對情景模擬監考老師進行情景模擬規范培訓,熟練掌握打分細則、測評內容、接待規范等,并保證監考老師對年輕護士的分組情況完全不知情。

2 結果

2.1 培訓后兩組護士16PF評分有差異的11個項目得分比較 培訓后參訓組8項因素(C、F、G、H、Q3、X2、D1、D3)得分高于對照組,3項因素(I、O、X1)得分低于對照組,其中對綜合素質影響最大的是心理健康者的人格因素及穩定性、有恒性、自律性,低憂慮性及焦慮性,見表1。

表1 培訓后兩組護士16PF評分有差異的11個項目得分比較 分

2.2 兩組護士情景模擬測試評分比較(見表2)

表2 兩組護士情景模擬測試評分比較

3 討論

3.1 年輕護士特點 年輕護士多為“90后”護士,且多為獨生子女。有調查結果顯示,獨生子女護生對護理事業的熱愛程度明顯低于非獨生子女護生[5,6]。由于教育體制的改變,“90后”的年輕護士多為初中、高中教育中未能考上理想學校,而不得已選擇了高職高專學校,其對護理工作的熱愛及其自身的學習能力、綜合素質等都有欠缺。

3.2 國學教育現狀 國學是指《弟子規》《禮記》《增廣賢文》等,以對仗的句式、有韻的諺語和文獻佳句選編而成。集百家之精華,其內容十分廣泛,從禮儀道德到風物典故,從人生智慧到處事之道,幾乎無所不含。在我國古代,即作為孩童啟蒙教育之瑰寶,在歷史上,曾對普及文化知識、加強道德教育發揮過積極的作用。告知我們修身、治國、平天下之大胸懷、大道理,是中華幾千年之智慧結晶,是我國教育理論寶庫中一份珍貴遺產。但隨著改革開放、市場經濟的發展以及國學熱的不斷升溫,學習、研究國學已經成為當今社會的一種必然要求,國學教育也已經成為當代教育的重要組成部分。

3.3 國學教育對人格的影響 國學教育傳承的是中華傳統文化,在醫學人文領域,醫患溝通的內容和技巧、醫學職業道德的修養、醫學技術運用的價值取向問題都與傳統文化密切相關[7]。國學中的“責人之心責己,恕己之心恕人”及“差之毫厘,失之千里”等理念均對年輕護士的職業人格起到很好的塑造作用。人格因素是影響人的心理健康的重要因素,良好的人格有助于個體積極的自我調適,產生愉快的情緒體驗。當人格個性特點適應其工作需要時才能充分發揮其人的作用,做到人盡其才。卡氏16種人格因素測試,能以同等的時間測量出更多的人格特征,其量表的兩端價值盡量求其相等,這樣,受試者就不易猜測每一測試題的用意,而影響其答案的真實性、確切性。此量表是經過因素分析統計法、系統觀察法及科學實驗法而慎重確定的,是具有高效度和高信度的測量工具。參訓組護士表現為情緒穩定、工作積極自信、適應能力強、嚴于律己,能沉著應對工作中的突發事件,有擔當,在情景模擬測試中能快速反應、積極思考、注重溝通協調,能較好處理護理服務中的問題,綜合素質明顯優于對照組護士。

國學教育從古至今都是中華民族素質教育的瑰寶。作為新時代的護理人員,應結合實際,在學習中選擇性地去繼承。國學教育對于加強護士的溝通和人際關系適應能力、培養積極樂觀的人生態度、良好的價值取向、愛崗敬業的職業觀念、大愛無私的憫人情懷、高度的責任心和進取能力、建立高素質的護理團隊有著很好的引領和促進作用。

[1] 胡正剛.國學配合中醫經典培養特色中醫人才之方向淺談[J].浙江中醫藥大學學報,2014,38(9):1120-1122.

[2] 章太炎,曹聚仁.國學概論[M].上海:上海古籍出版社,1997:6.

[3] 胡道靜.國學大師論國學[M].上海:東方出版中心,1998:161.

[4] 戴忠恒,祝蓓里.卡氏16種人格因素量表(修訂本)手冊[M].上海:華東師范大學,1988:1.

[5] 林兵思,林梅,沈國豐.獨生子女護生職業素質缺陷分析及教育對策[J].解放軍護理雜志,2009,26(13):61-62.

[6] 李麗君.獨生子女護生的心理特點及培養對策[J].全科護理,2015,13(16):1571-1572.

[7] 葛明生,顧加棟.2000年—2012年醫學人文領域傳統文化研究狀況文獻計量學分析[J].醫學與哲學,2014,3(35):90-92.

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