高等師范院校教育實習模式探索與實踐

押輝遠　董媛

[摘 要]針對現在我國高師教育實習與新頒布的《教師教育課程標準》理念符合度低的情況，我們基于實踐取向為核心價值觀的理念，基于職業發展的需求，從實習目標、實習內容、實習安排、效果評價、實習基地新型關系等方面全面打造新的教育實習體系并付諸了實踐和探索。實踐表明：我們構建的新的教育實習體系使學生在教學技能、班主任、教育調查、教學反思、教研、學業評價與反饋、學生心理掌握、教務方面都獲得了體驗，這為高素質的教師打下了堅實的基礎。

[關鍵詞]教師教育課程標準 教育實習 高等師范院校 探索

[中圖分類號] G650 [文獻標識碼] A [文章編號] 2095-3437（2015）10-0051-02

教育實習是未來教師反思教育教學理論的重要環節，更是未來教師專業發展的起點。[1]依靠教育實習這一實踐環節，可以更好地加強高師基礎教育的雙向聯系和溝通，形成富有個性的教育觀念，促使師范生轉變成合格教師。[2]近年來，我國教師教育工作者對教育實習等實踐性環節非常重視，進行了大幅度的改革和實踐。隨著《教師教育課程標準》的頒布，教師教育實踐課程得到研究者和實踐者前所未有的重視和聚焦。[3] [4]然而事實上，現在教育實習情況與《教師教育課程標準》理念的符合度不高，這一問題需要從模式創新上加以解決。

一、《教師教育課程標準》簡析

《教師教育課程標準》指出，教師教育課程的目標需要從“教書匠”的訓練走向“教育家”的成長；從“定型化教學”轉向“情境化教學”；從“技術性實踐”轉向“反思性實踐”；從“理論的實踐化”轉向“實踐的理論化”。而且《教師教育課程標準》針對我國教師教育課程的弊端，并借鑒國際教師教育的經驗，凸顯了三大改革原理：一是 “兒童為本”；二是“實踐取向”；三是“終身學習”?！督處熃逃n程標準》還聚焦教師個人成長、教師團隊和教育關系，并倡導教師新的職業品性，即作為“反思性實踐家”的成長。[5]

二、現在教師教育實習中存的問題

要使《教師教育課程標準》得以實現，教師教育課程的構成需要實現觀念與體制的創新?！督處熃逃n程標準》的要求不但體現在理論課程上，更體現在重視教育實踐及反思上。[6]作為教育實踐的主要內容——教育實習也應該符合《教師教育課程標準》的要求。然而，縱觀高等師范教育實習的現狀，還有很多地方不符合《教師教育課程標準》的要求，這主要有以下幾個方面。1.對教育實習的不準確定位，主要體現在“理論應用于實踐”單向的實習，沒有體現出實踐的理論化。2.重技術，輕觀念，主要體現在實習過程中強調“教師按照既定的操作程序將預設的知識、技能教給學生”，重在教學技能的提高，忽視學生的內在需求、體驗經驗和發展規律。3.忽略教研能力的培養，主要體現在忽略教育對象、教學過程和教材的研究能力的培養。4.漠視實習生“創新能力”的培養，主要體現在實習管理的目標限于有地方實習、有機會實習，缺少“創新能力”培養的機制和有效措施。5.沒有調動實習基地指導教師的積極性，主要體現在指導教師對教育實習無經驗、無要求，工作隨意，缺乏反饋，無成就感。6.教育實習評價不科學，隨意性強?；谝陨蠁栴}，我們認為必需重構一套新的教育實習體系來適應《教師教育課程標準》的要求，提高教師教育質量。雖然很多高師院校嘗試進行教育實習的改革，但這些改革多是高師院校內部的行政管理改革，漠視《教師教育課程標準》的要求，忽略實習生、指導教師的實踐愿景，多流于形式。這都嚴重影響未來教師的素質和教育質量。因此，基于《教師教育課程標準》的教育實習體系研究顯得尤其迫切。

三、新教育實習體系構建的思路

總結我們教育實習多年的組織和實踐經驗，在深刻理解《教師教育課程標準》理念：“以人為本、實踐取向、終身學習”的基礎上，我們通過設計新的實習目標、優化實習內容、細化評價指標、改變管理方式、創新與實習單位指導教師的關系，從而構建了符合《教師教育課程標準》要求的教育實習體系。在教育實習過程中，我們通過教育實習評價倒逼實習學生研究實習對象的智力水平、知識結構、認知能力、心理特點、興趣愛好、家庭影響、地域文化，從而采取有差異化教學策略，達到以人發展為本的目的；要求實習單位在班級管理、教學環節、實驗教學、教務處理、教研調查等方面給予實習生以實踐和思考的機會，通過不斷反思實踐的效果（通過反思記錄體現），找到差距和不足，催生其學習的需要。

四、新教育實習體系具體內容

我們基于實踐取向為核心價值觀的理念，基于職業發展的需求，從實習目標、實習內容、實習安排、效果評價、實習基地新型關系等方面全面打造新的教育實習體系，并付諸了實踐和探索，詳細內容如下。

（一）實習目標

使學生在教學技能、班主任工作、教育調查、教學反思能力、教研能力、學業評價與反饋、學生心理、教務工作等方面全面體驗，并掌握相關的工作方法和策略。

（二）實習內容

基于我們目標的要求，制訂如下實習內容。

1.教學環節主要包括：備課、編寫教案、試講、聽課、上課、指導實驗、課后輔導、作業批改與講評、考試與成績評定、組織課外學習活動、進行教學專題總結等。

2.班主任：熟悉班級、制訂班主任工作計劃、班級事務管理、應急事件處理預案、學生轉化、課外活動、班務日記，最后通過班主任工作記錄呈現。

3.教育調查：明確調查目的和對象，在充分調查研究、分析整理材料的基礎上，就一個專題寫出切合實際的調查報告。

4.教學反思能力：對參與的教育活動實踐進行思考和反思，形成教育反轉記錄/日志。

5.教研能力（與調研不同）：參與實習學校的教學研究項目，了解教研的基本規則和方法，并針對某一問題進行研究，提出對策和方案，形成教研報告。

6.學業評價與反饋（成績評定不一樣）：通過考試、觀察、談話、測驗等手段了解學生學業水平（基礎、知識結構、認知能力等），并給學生以反饋，最終形成三到五份評價報告。

7.學生心理：對實習對象的心智特點、興趣、元認知水平、性格進行研究，形成三到五個案例。

8.教務：要求了解學校的管理制度，查看學生學籍管理制度，了解學校對教師發展的規劃和獎懲辦法等。

（三）實習安排

實習時間安排在第六學期，時間為21周，實習前解讀實習內容，并告之實習評價的方法、內容和價值取向。

（四）實習效果評價

我們把實習內容按不同的權重進行計分，總分一百分，每個權重有相應的評分標準，評分的依據是調研情況、實習單位指導教師意見、教案、聽課記錄、上交的實習報告、調查報告、研究報告、日志、班主任工作材料等。最終還要通過實習匯報和實習答辯來了解實習效果（由實習成績評定工作小組執行）。在實習評價中強調實習過程的實踐、反思與收獲。

（五）與實習學校的利益共同體

為提高實習學校指導教師的指導水平和積極性，借助學校的“雙導師”工作安排，校內實習指導教師與實習單位指導教師共同研究教學改革，共同申報教研項目，達成教研共同體。

五、實施對象

在2013年-2014年我校生物教育實習過程中實施了該實習方案，每期實習時間為一個學期。

六、實施效果與評價

通過實習使實習生了解了教學的基本環節，提高了課堂教學技能（近65%的學生熟練掌握，30%的學生一般掌握，5%左右的學生提高不大）、獲得了反思能力和教研能力（85%的學生能寫出較好的反思案例，77%的學生能針對某一問題進行調查和研究）、了解教務的內容（62%左右的學生有了解學校制度的經歷）、懂得了評價的意義（40%左右的學生能設計評價方案，67%的學生至少有一份評價案例，93%左右的學生設計了一份以上的評價試卷）、明白了教師成長途徑（85%左右的學生在實習報告中體現出）、初步掌握了班級管理的技巧（90%的學生能做一份較好的班主任工作方案）、根植了終身學習的理念（70%的學生在實習報告里強調了不斷學習的重要性）。很多實習生所教的學生成績大幅度提高，有的給實習學校建立了實踐教學體系（這在以前是沒有的），有的完成了新的規章制度，有的還代表學校參加各種教學比賽（這在以前也是沒有的），多數實習生受到當地學生的喜歡，更有的成了實習學校課堂教學的主力，這都說明我們的教學體系是有效的。

我們實施的新的教育實習體系，體現了《教師教育課程標準》的價值取向，實習生比以前更能全面了解教師職業的特征和技能。但是由于實習本身的局限性，終身學習的理念只能以理念形式強調，很難在實踐中充分體現，其實這也是“教師素養是逐漸養成”的體現。

[ 參 考 文 獻 ]

[1] 楊秀玉，楊勇.后現代課程觀視野下教師育實習的革新與發[J].外國教育研究，2012（8）：76-83.

[2] 楊秀玉，常波.教育實習的認識論分析：基于建構主義理論[J].外國教育研究，2012（11）：46-51.

[3] 侯小兵.國家教師教育課程標準的實施問題[J].續教育研究，2012（10）：81-84.

[4] 鐘乃良.教師教育專業公共心理學實踐教學的調查與反思[J].河池學院，2013（4）：92-99.

[5] 胡惠閔，崔允漷.教師教育課程標準研制歷程與問題回應[J].全球教育展望，2012（10）：10-21.

[6] 劉文.基于教師專業發展教育實習變革[J].江蘇教育學院學報（社會科學版），2013（4）：14-18.

[責任編輯：陳 明]