新形勢下加強和改進環衛職工思想政治工作初探

王學芳

摘 要：隨著我國城市化進程的推進，溧陽市城區在不斷發展壯大，基礎設施紛紛擴容。環衛事業是城市建設和美化的重要力量，因此，環衛事業管理工作者在提高城市環境衛生管理質量的同時，應抓好抓實職工的思想政治教育，提升環衛團隊的整體素質，維護城市的品位和形象。本文立足于城市加速發展的新形勢下，探討如何加強和改進環衛職工思想政治工作的有效推進和發展。

關鍵詞：環衛職工；思想政治；挑戰；改進

引言

環衛事業服務于城市發展，服務于人民群眾的生活，服務于改革發展的需要。環衛行業思想政治工作開展得如何，關系到環衛隊伍干部職工的整體素質，直接影響著城市的品位和形象。隨著改革開放的不斷深化，職工在思想意識形態領域也發生了深刻的變化。因而，傳統的思想思想政治工作方法以難以適 應當前工作的需求，積極探索當前環衛事業單位思想政治工作的新途徑與新方法，是一項極具現實意義的課題。

一、新形勢下環衛職工思想工作所面臨的挑戰

當前，我國正處在一個新的歷史發展時期，正面臨著市場經濟體制的改革，結合了社會發展，提高我國生產力和人們的生活水平，也有利于我國思想上的進步。這對環衛事業來說也是非常有幫助的，全面貫徹黨的思想，堅持馬列主義、毛澤東思想，鄧小平理論，堅持三個代表，科學發展觀。對環衛工人進行思想政治上的教育，讓他們樹立起正確的人生觀、價值觀、世界觀，充分認識到環衛工作的光榮性和社會性，構建適應社會發展、思想先進、知難而進、積極向上的環衛工人隊伍。

但是，由于受傳統體制的影響，環衛工作呈現出了一些深層的矛盾，比如，現行的經濟體制與環衛工作的體制發展不協調，工作量增加，經營機制不靈活，一些職工難維持生計等等。環衛工作是整個社會工作中的一個有形窗口，透過它可以看到很多本質上的問題，現在人員的思想上對環衛工作有排斥的傾向，所以要使環衛事業健康的快速發展下去，就必須要加強環衛工人的思想政治工作，讓他們對這個工作有個全新的認識和定義，“寧愿一人臟，換來萬人潔”，樹立服務社會、服務群眾的號召，給環衛工人以思想上的保障。

二、加強和改進環衛職工思想政治工作的策略

（一）堅持以人為本，密切聯系群眾

“以人為本”是科學發展觀的核心，在實際環衛工作中把尊重人、理解人、關心人作為思想政治工作的基本原則，時刻把環衛職工的冷暖饑飽掛在心頭。要深入環衛隊伍、了解環衛隊伍，帶著對環衛職工的深厚感情去做思想政治工作，要深入實際、深入基層，切實掌握職工的思想動態，把思想政治工作做深、做實。因此，我們要緊緊依靠廣大環衛干部、職工，密切關注他們獨立性和刨造性，適時激發他們的個性和內在潛能，使每個環衛職工都能得到發展.最大限度地調動整體環衛隊伍的凝聚力、向心力、創造力，強化人本意識，實現科學管理。為干好環衛事業、推動環衛事業不斷前進、不斷發展，提供。強大的高素質的人力資源保障。

（二）與職業道德建設相結合，增強環衛行業內部動力

把思想政治工作與推進職業道德建設緊密結合起來，強有力的思想政治工作是調動職工積極性的堅強動力，在工作任務重、待遇低的情況下，要弘揚一種積極向上的精神，重點抓好世界觀、人生觀、價值觀的教育，抓好艱苦創業、艱苦奮斗的光榮傳統教育及“寧愿一人臟，換來萬人潔”的無私奉獻精神教育，使廣大職工的思想覺悟提高，觀念更新，主人翁責任感增強。并通過樹立典型、表彰先進，用正確的輿論引導人，達到內增素質，外樹形象，培育環衛職工高尚情操的良好效果。

（三）創建新機制，發揮思想政治工作的激勵作用

當前，許多單位存在思想政治工作與生產經營相脫離的“兩張皮”現象，其根本原因就是思想政治工作機制陳舊，不適應新形勢下市場經濟的要求。因此，必須構建思想政治工作新機制，才能發揮思想政治工作應有的激勵作用。一是構建齊抓共管的組織領導機制。要建立起一個以黨組織為領導、專職政工干部為骨干、行政干部為基礎和職工群眾共同參與的思想政治工作體系，形成黨政工團齊抓共管、多管齊下的立體式組織領導體系。二是構建較為完善的參與經濟工作的機制。要進一步規范思想政治工作參與經濟工作的內容、范圍和途徑，把參與貫穿單位生產經營和改革發展的全過程，并逐步形成一套具有可操作性的參與經濟工作的制度體系。三是構建科學有效的工作責任機制。要完善和落實思想政治工作責任制，建立定量與定性相結合的思想政治工作考核體系，明確黨政工團在思想政治工作中的責任，分片包干，責任到人，確保思想政治工作“橫到邊，縱到底”。

（四）解決職工實際問題，提高職工工作積極性

溧陽市環境衛生管理處與全國其它地方一樣，從事環衛事業的職工隊伍龐大，文化水平參差不齊，年齡偏大，女性較多，外來民工占有一定比列，結構復雜，在就業、保險、醫療保障等和職工切身利益緊密相關的事情上存在著不少問題。我們要把思想政治工作與解決實際問題相結合。始終堅持以“一切為了基層、一切面向基層，一切為了群眾、一切依靠群眾作為工作的出發點，急職工所急，想職工所想。在依靠基層職工搞好市容環境衛生的同時，善待基層職工，提高他們的福利待遇。把保障環衛工人收入、購買社保和逐步解決住房問題作為重點調研課題。我們理解職工的渴求，在上級部門、政府都無法全部一下子解決的情況下，盡可能通過各種渠道進行爭取，尋求妥善解決的有效辦法，即使不能解決的，也要在努力的基礎上做好職工的思想工作，同時列出時間表，逐一安排解決。身教勝于言教，以實際行動保障環衛職工合法權益。我們的付出職工看在眼中，做一件事勝過說千言萬語。

三、小結

隨著新形勢下城市規模的逐步擴大，人口數量的不斷增多，城市環衛事業所面臨的困難和挑戰將越來越多。因此，我們要正視我市的環境資源和優勢，搞好環境衛生工作，促進經濟可持續發展，堅定思想政治工作在整個環衛事業中的地位，用思想政治工作引領環衛丁作的順利發展，推動城市建設科學、快速發展。

參考文獻：

[1]楊利群.談新形勢下環衛思想政治工作的創新[J].企業家天地，2011（7）.

[2]楊健 .推進環衛事業單位思想政治工作的意義及對策[J].魅力中國，2014（15）.