淺談新醫改背景下醫務人員思想政治工作

賀芳

隨著醫療衛生體制改革的不斷深入，醫療衛生行業面臨著重大的變革，特別是在新醫改深入推進的大社會背景之下，公立醫院的改革也進入了攻堅克難的關鍵時期。由于改革與醫務人員的切身利益息息相關，導致他們的思想呈現多層次、多元化的變化，使得醫院的思想政治工作同樣面臨新的挑戰。面對新情況、新問題，我們必須總結新經驗、探索新路子。

醫務人員是醫院發展的關鍵因素，他們的思想道德和政治素質的高低，直接影響到醫院各項中心任務的落實和開展，選擇正確的理論武器和工作方式對醫務工作者的思想加以優化，將會為醫院在新醫改大背景下的改革與發展提供強大的推動力。隨著社會的日益發展，人們的思想觀、價值觀、道德觀和人生觀都發生了巨大的變化，醫務人員也不例外。其中不乏以下幾個方面的消極因素：

（1）價值取向發生偏差。少數醫務人員大局意識、集體意識淡薄，遇到個人利益與集體利益發生沖突時，往往缺乏奉獻精神，充滿抱怨甚至消極怠工。（2）理想信念淡漠。部分醫務人員沒有樹立獻身醫學事業、全心全意為人民服務的理想，安于現狀，不愿意鉆研業務，甚至沉迷網絡、賭博等不良嗜好。（3）職業道德滑坡。少數醫務人員為了個人私利，以醫謀私，惟利是圖，忽視醫療質量，甚至導致醫療糾紛和醫療事故，損害了醫務人員和醫院在患者心中的形象。（4）自身壓力巨大。醫務人員往往工作量大、時常加班加點以應付繁重的工作，而現在患者對醫療的要求越來越高，導致醫務人員壓力陡增，進而影響了工作的積極性。

以上這些問題給醫院的思想政治工作帶來了一定的難度。我們要認真的分析其產生的根源，并有的放矢的做好新醫改政策下的醫務人員的思想政治工作。在推進醫院的科學化管理、提高思想政治工作質量的過程中，我們必須堅持“以人為本”的原則，尊重醫務人員，激發他們的工作熱情，調動他們的積極性、主動性和創造性，更好的應對市場競爭和體制改革。具體來說，思想政治工作應在以下幾個方面與新醫改的其他要素相結合，以發揮更大的作用。

一、結合形勢、建立齊抓共管的新格局

思想政治工作是黨領導下的，以黨政干部為基礎的，黨、政、工、團齊抓共管的工作網絡。要建立以黨組織為核心領導，黨、政、工、團各負其責、多管齊下的組織領導機制，保證思想政治工作落到實處。在醫院推行領導干部雙責制，同時，建立健全政工干部的調整、選拔、輪崗和教育、培訓的體系與機制，構筑思想政治工作的人才高地，為思想政治工作的創新和發展提供人才支持。要把思想政治工作納入醫院改革發展的總體規劃，做到黨政同心、目標同向、工作同步、風險同擔的思想政治工作責任制。

二、教育引導、筑牢醫務人員的思想防線

隨著社會主義市場經濟的發展和不良社會風氣的蔓延，一小部分的醫務人員的價值取向發生了偏移，一些不良現象在醫療行業中蔓延滋生，腐蝕了醫療隊伍的道德基礎。在當前新醫改政策中，強調堅持公立醫院的公益性質和主導地位，破除以藥養醫等現象的政策實施，正是期于對這類不良現象的抵制。在這樣的背景下，單一的教育方式難以起到提高思想政治覺悟的作用。因此，我們必須采用多形式的學習培訓方式。從教育入手，加強引導，在對醫務人員的業務知識培訓的同時，有針對性的進行人文知識的培訓，幫助醫務人員建立職業幸福感，強化職業道德，樹立正確的人生觀、價值觀。幫助醫務人員做好職業規劃，樹立長遠目標，充分發揮主觀能動性。另外，在各項具體的工作中結合思想政治教育，使醫務工作者在日常工作中能理論聯系實際，進一步凈化思想，提高職業道德水平。

三、潛移默化、加強醫院文化建設

醫院文化是醫院的環境氛圍，是醫院及醫務人員共同的理想信念、價值取向、道德規范及醫療行為準則。新醫改政策出臺后，大量基層醫療機構的建設使得市場競爭更加激烈，面對新情況和新問題，只有建設起具有自身特點、符合市場競爭形式的醫院文化，才能進一步提升醫院的核心競爭力。要堅持把追求醫院的社會效益、維護群眾利益、構建和諧的醫患關系放在第一位。要樹立一批醫德高尚、醫術高超、經驗豐富的專家、黨員的先進人物形象，發揮他們的模范帶頭作用，營造良好的人文環境，通過長期的引導和潛移默化的作用，培養醫務人員正確的價值和行為取向，使他們的思想政治水平逐步提高。

四、突出人性化、與新醫改管理模式相結合

當前，醫院深層次的改革還體現在管理模式的改革上。在新醫改政策下，公立醫院面臨更加激烈的市場競爭，醫務人員的工作壓力不斷增加。與此同時，醫療環境惡劣，屢見不鮮的各種醫鬧、傷醫甚至殺醫事件，給醫務人員的身心也造成巨大的壓力。因此，當前形勢下的思想政治工作更要突出人性化的方式。思想政治工作圍繞臨床一線開展，站在臨床醫務人員的角度考慮問題。在強化“以病人為中心”的服務理念外，還必須牢固樹立“以醫務人員為主體”的管理理念。在思想政治工作中要主動為醫務人員排憂解難，多解決實際問題，關心醫務人員的身心健康，做好穩定情緒、平衡心理的服務工作。

醫務人員的思想政治工作是保障醫院各項工作順利開展的關鍵，也是黨的思想政治工作的重要組成部分。在新醫改的背景下，醫務人員的思想政治工作不能脫離實際工作，必須全面了解醫務人員的思想狀態，加強教育引導，創新工作方法，活化思想政治工作，努力探索新的規律和途徑，充分調動醫務人員的工作積極性，以促進整個醫療隊伍思想政治水平的全面提高。