關于我國涉外會計與國際會計人才英語能力市場需求狀況的調查

魯瀟寧

[摘 要]經濟全球化背景下，對涉外會計和國際會計人才及其英語能力提出了更高的要求。在調查“智聯招聘”與“51job”兩大招聘網站在北京和上海相關職位需求數據的基礎上，對當前我國對涉外會計與國際會計的人才需求狀況，并著重對“財務/審計/稅務”類職位的英語能力需求進行了具體分析。結果表明，兩地相關職位對英語能力均有一定要求，上海有英語能力要求的職位比例高于北京。

[關鍵詞]涉外會計；國際會計；人才需求；英語能力

[中圖分類號]F241 [文獻標識碼]A [文章編號]2095-3283（2015）06-0155-02

進入21世紀以來，經濟全球化進程不斷加快，世界各國或地區的經濟發展相互依賴與相互制約的程度大大提高。跨國經營已成為全球經濟一體化過程中的重要載體。一方面，跨國公司在我國投資比較常見；另一方面，從事跨國經營的中國企業也越來越多。我國企業的跨國經營基本形成了全方位、多層次、寬領域的多元化格局。此外，我國企業參與國際融資也日益頻繁。在這種背景下，有必要對涉外會計及國際會計人才的社會需求及對其英語能力的要求進行專門研究。

一、涉外會計與國際會計概述

涉外會計是指在有境外結算業務企業單位工作的會計。在進出口企業、三資企業、對外承包工程企業、對外勞務輸出企業、對外運輸、貨代等涉外企業，涉外會計主要從事外幣交易、進出口業務核算的監管、進出口納（退、免）稅、涉外業務融資、外匯風險規避等會計工作。在我國，與涉外會計直接相關的資格證書主要是中國國際貿易學會主辦的全國涉外會計崗位專業考試而頒發的證書。其目的是考查擬從事涉外會計的人員是否具備會計基礎知識，以及外匯業務核算、出口商品收購核算、進出口業務會計、出口貨物退（免）稅的核算、加工貿易會計、技術進出口工程承包、勞務輸出業務核算、成本核算和會計報表等專業能力。

國際會計是第二次世界大戰以后，隨著跨國公司的蓬勃發展，國際貿易往來日益頻繁和資本投資的日趨國際化而產生并日益發展起來的。它的最終目標是建立一套適用于全世界范圍的會計原則和方法，實現各國會計的標準化。國際會計包括的內容十分廣泛，主要可歸納為三個方面：業務性國際會計、比較國際會計和標準化國際會計。在我國，與國際會計直接相關的最典型的資格證書是特許公認會計師證書（ACCA），在國內稱之為“國際注冊會計師”。ACCA證書在國際上得到廣泛認可，被全球許多國家確定為法定的會計師資格，特許公認會計師可在國際范圍內從事會計、審計、稅務、破產執行及投資顧問等專業會計師的工作。

二、涉外會計與國際會計人才英語能力的市場需求狀況調查

為分析人才市場對涉外會計與國際會計人才及其英語能力的要求，筆者以“智聯招聘”與“51job”兩大網絡招聘網站發布的招聘信息為數據來源，整理了2015年2月7日這兩大網站在北京市和上海市的“財務/審計/稅務”類招聘數據。數據整理結果及分析如下：

1.對職位需求中對英語能力是否有明確要求的調查

智聯招聘、51job

兩大網站財務/審計/稅務類的職位需求數量中，在北京均有近6%的職位對英語能力有明確要求，而在上海均有約9%的職位對英語能力有明確要求，說明上海的財務/審計/稅務類職位需求中對英語能力要求更高。

2.對有明確英語能力要求的職位對相關資格或經驗的需求分析

筆者分別以ACCA、涉外會計、外貿會計、國際會計四個關鍵詞對這些職位的要求進行了進一步的統計和分析，結果如圖1所示。

或經驗的需求比例

從圖1可以看出，對英語能力有明確要求的財務/審計/稅務類職位中，有一半左右的職位要求具有ACCA證書或懂涉外會計、外貿會計、國際會計業務。具體來看，兩大招聘網站在北京、上海都約有15%左右的職位要求具備ACCA資格證書，其中，智聯招聘網站要求具備ACCA資格證書的比重略高于51job網站。兩大招聘網站在北京、上海都有超過10%的職位要求懂外貿業務或者有外貿業務經驗。其中，上海地區要求懂外貿業務或者是有外貿業務經驗的比重略高于北京地區。兩大招聘網站在上海地區都有5%左右的職位要求懂國際會計相關規則或經驗，而兩大招聘網站在北京地區都有超過12%的職位要求懂國際會計相關規則或經驗，明顯高于上海地區。此外，兩大招聘網站在北京和上海都有不到5%的職位要求具備涉外會計證書或經驗。

3.按單位性質對有明確英語能力要求的職位的分類分析

為了分析對英語能力有明確要求的財務/審計/稅務類職位中，不同性質的單位各占多大比重，筆者按單位性質進行了分類統計和分析，結果如圖2所示。

圖2 有明確英語能力要求職位按單位性質分類的比例

從圖2可以直觀地看出，對英語能力有明確要求的職位中，兩大招聘網站在北京和上海都是外商投資企業、民營企業居多，這兩類性質企業的職位需求數加起來占到對英語能力提出明確要求職位數的六成左右。其次是中外合資企業。此外，國有企業、股份制企業也有一定的相關職位需求。

4.有明確英語能力要求職位的具體要求

筆者分別以英語閱讀、英語口語、英語六級、英語四級四個關鍵詞對這些職位的要求進行了進一步的統計和分析，結果如圖3所示。

圖3 有明確英語能力要求職位對英語能力的具體要求

從圖3可以看出，對英語能力有明確要求的職位中，有四級或六級要求的職位數合計占1/5。兩大招聘網站在北京和上海都是要求通過英語四級的比重（15%左右）明顯高于要求通過英語六級的比重（5%左右）。從兩大招聘網站對英語能力有明確要求的職位來看，北京地區對英語六級或英語四級有要求的職位比重略高于上海，而上海地區對英語口語有要求的職位比重略高于北京。智聯招聘網站在北京地區對英語能力有明確要求的職位中，有超過四成的職位要求閱讀英文資料的能力。

從對兩大招聘網站在北京和上海的財務/審計/稅務類職位需求的分析得知，對英語能力明確提出要求的職位已經占到一定比重，其中有一半左右要求具有ACCA證書或要求懂涉外會計、外貿會計、國際會計業務。有近六成職位需求來自于外商投資企業或者民營企業。有1/5的職位要求有四級或六級證書。從地區來看，上海的財務/審計/稅務類職位需求中對英語能力有明確要求的較北京高。上海對英語口語有要求的職位比重略高于北京。上海地區要求懂外貿業務或者有外貿業務經驗的多，而北京地區要求懂國際會計相關準則或經驗的多。可見，經濟全球化背景下的會計人員應適應世界經濟發展的要求，以社會需求為導向，與時俱進，優化自身的知識結構，掌握英語語言工具，同時注意學習并掌握涉外會計和國際會計業務及相關規則。

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[3]朱淑顏.全球化背景下涉外會計人才需求與培養展望[J].新經濟，2014（32）：10-11.

（責任編輯：喬 虹）endprint