□聶軍
(貴州黔西桂箐煤炭開發有限公司調度室貴州黔西551500)
關于煤礦經濟合理設計規模的探究
□聶軍
(貴州黔西桂箐煤炭開發有限公司調度室貴州黔西551500)
煤礦經濟合理設計的規模就是指煤礦每年的煤炭產量。生產量在一定程度上可以體現出煤礦生產企業的生產力以及綜合能力。本文系統的闡述了煤礦設計規模與服務年限之間存在的問題,深入的分析了什么是煤礦經濟合理設計規模,提出了解決設計規模與達產率之間問題的方法。
煤礦曰設計規模曰設計服務年限
煤礦規模的設計不是由企業自身決定的,而是具有資質的并具有設計能力的單位根據煤礦企業的具體情況、煤礦區所處的資源環境地質條件、甚至是煤礦企業的整體裝備水平以及開采技術決定的。
煤礦經濟合理設計規模言外之意指的是對生產能力的設計,通俗地說就是煤礦每年所能產的煤炭總量。受當前經濟形勢的影響,許多企業都是希望設計規模越大越好,因為他們關系的是經濟效益的問題,而往往忽略了設計的服務年限與設計規模之間相互制約的關系,設計規模的確定就處于瓶頸的境地,一直找不到合理的設計標準進行參照,決策的實施得不到及時的跟進。
隨著經濟的發展,企業發展意識的增強煤礦開采在技術裝備的配備及管理水平上都有了相當大程度的提高。但是相對于煤礦企業設計規?;蛘邔ΜF行煤礦規模的改建擴建與服務年限的確定上仍然存在很大的問題。普遍存在的問題是當煤礦的規模設計很小或者是煤礦企業的投產和達產量都很小的時候都能很好的達到規模設計與服務年限之間的規定,一定投產或達產規模較大時,就會發現常規的服務年限根本能很好的對設計的煤礦規模進行很好的服務,也根本達不到具體的規范要求標準。煤礦設計規模與服務年限具體計算公式如下:

其中T代表的設計服務年限,單位是年;
ZM代表的煤礦的年采儲量,單位是萬t;
A指的是年產量,萬t/a,A在實際生產中不是一個確定的數;
K指的是儲量備用系數,系數一般取值范圍在1.3~1.5。
在正常情況下看來,煤礦區的投產設計規模與該礦區的整體生產能力是成正比的。但是企業在發展的過程中,會有很多不可控制的因素影響著礦區的發展進程,這些都會在一定程度上不能保證開采量與設計的規模成正比。如何解決這種情況的發生,下面就提出幾點建議,希望對解決設計規模與達產規模之間問題有幫助。
3.1確定好設計規模與服務年限的回收期
一般情況下,礦區礦井的工作年限也就是在十年左右,設計投產規模與達產規模的服務年限上,一定在礦井的工作年限內確保有回收期,一旦回收期得到了實現,企業的利益就會得到保證。
3.2根據礦井的生產能力適時的添加或減少設備的投入
前文已經提及過,由于煤礦區的設備落后會導致生產能力下降,使得投產量遠遠高于達產量,使得企業的整體利益得不到保證。為了解決這一問題,企業在發展的過程中,一旦發現礦井的生產能力下降,就要在設備上進行更換,這在一定程度上會提高生產能力。
3.3加大對生產的監管力度
由于市場的快速發展,很多時候礦區的煤礦產量已經不是產量能夠影響的,主要就是市場經濟的快速發展影響的。因此,隨著信息化管理方法的進步,對信息的分析更準確信息傳遞的速度更快,企業需要加大對礦區生產力進行將,及時的掌握礦井產量變化,并分析市場變化來進行礦區的規模設計。主要目的就是控制好生產安全與穩定,實現科學、高效的生產監督。
煤礦企業的發展在整個國民經濟的發展中占據著非常重要的發展地位。煤礦設計規模的確定在一定程度上也會影響企業的整體的煤炭開采量,也在一定程度上會決定煤炭的開采質量。以經濟合理的設計理念為設計前提,根據企業的發展及市場經濟下的具體發展要求對設計規模不斷的進行改建或者是擴建,切忌盲目的進行規模設計,真正的實現服務年限與規模相協調,這不僅在一定程度上保證企業的生產,也在一定程度上會保證企業的持續健康發展。
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1004-7026(2015)05-0096-01中國圖書分類號:F406.9
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