堅持科學發展思想 努力推進醫院工會工作

劉美江蘇省儀征市人民醫院

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堅持科學發展思想 努力推進醫院工會工作

劉美
江蘇省儀征市人民醫院

劉美.性別：女.出生年月：1977-7.籍貫：江蘇省儀征市.職稱（學位）：政工師.學歷：本科.研究方向：醫院工會及女工工作.

[摘要]隨著我國經濟的迅猛發展，醫療體制改革的不斷深入，社會情況和衛生系統情況的現實需求都對醫院的工會工作提出了更高的要求，尤為重要的是醫院工會的思想政治工作。那么為了努力的促進醫院工會的工作，就要堅持科學發展的思想，謀劃職工工作的創新性。本文利用醫院的自身優勢和特點，總結了和諧醫院需要什么樣的思想政治工作體系，然后對工會職工工作的創新思維進行了探討，并為如何調動工會職工的工作積極性提出相應策略，以此更好的促進衛生體制改革的深入，促進醫院和諧健康穩定向上發展。

[關鍵詞]醫院；工會；思想政治

衛生體制的發展對醫院的工作提出了新的要求，醫院作為一個具有自身獨特特點的存在有其他黨政機關和事業單位有很大差別，醫院在服務與社會的同時也具有其存在的經濟效益的意義，因此醫院的工會與其他企業行業的工會工作也有些許不同，所以做好醫院的工會工作又顯得尤為重要。因此我們要緊緊圍繞構建醫院和諧思想政治體系工作這一重點核心，展開論述如何做好醫院的工會工作，接下來筆者將逐一探討。

一、如何做好醫院工會的思想政治體系建設

1.以堅持科學發展觀為基本指導原則。做好整個醫院思想政治體系的建設工作首先就要從工會思想政治體系建設為首重點推行。思想指導工作永遠是建設發展的前提條件，那么為了更好的推動醫院工會的工作，就要把堅持科學發展觀作為指導日常工作的基本指導原則，與時俱進促發展，積極參與醫療體制改革，全方面促進日常工作，從工會的日常工作的方法和方式上不斷加強職工自身的建設。

2.營造良好的氛圍，以人為本，增強醫院凝聚力。營造良好的環境氛圍，是打造輕松愉悅的醫療環境的基礎。醫療環境自身的特點決定了醫務工作者自身的素質都比較高，因此對精神層次上的需求就相對較多，對民主參與程度也相對要求強烈。工會就是職工代表大會，要求每一個職工都有參與權力與能力，要想做好醫院工會的工作就要堅持以人為本的另一個指導思想。首先要積極開展文化活動，或者提供給職工所需求的學習環境。如每年以護士節或迎新春為主題舉辦相關的文藝匯演，極大的調動員工的參與程度，另外在醫院內部建設職工書屋，豐富職工精神文化內涵，確保良好氛圍的營造。

二、做好工會工作的重要性

1.做好工會工作符合社會發展和醫療衛生事業發展的需求。當代社會所倡導的主流價值觀點是以人為本，和諧發展，而做好工會的工作，正是需要做好關心廣大奮斗在第一線第二線的醫務工作者的各項工作，做好他們的工作就是堅持做好了以人為本的這一發展理念。做好工會的工作就是做好一切工作的前提，堅持培養人才、關心人才、提升人才，充分發揮醫院職工的工作創新性，全面推進醫院工作的開展，協調職工各項工作的調動，與時俱進，配合醫療體制的改革深入，促進社會的發展和醫療衛生事業的進步。

2.做好工會工作符合其自身發展的需要。醫務工作者作為一個特殊的行業，具有其自身的特點和優勢，也有其不可避免的危險性和高強度性。而醫院的工會就是作為全體醫務工作者的保護傘的存在，代表了廣大醫務工作者的權益和利益。醫務工作本身就需要非常精準專業的業務能力，需要每時每刻不放松的學習，面對新的病癥要時刻準備學習和研究，面對患者和家屬的不理解更需要想象不到的耐心去對待，因此對于醫務工作者來說，他們要承受比一般職業工作者更大打心理壓力。所以做好醫院的工會工作，維護醫務人員的合法權益，傾聽緩解醫務工作者的心理壓力、穩定醫務人員、醫院、患者三者之間的關系，保持醫務人員的工作積極性，是符合工會自身發展的需要，也是工會長期需要做好的工作重點。

三、創新工會工作的新思路

1.創造活躍的文化氛圍，積極開展創新活動。做好工會的工作是我們長期需要謀劃的一項基本任務。要做好這項任務，首先就提供給職工一個活躍的文化氛圍，提供多樣化的資源，開展多種職工的活動，為工作拓展思路。比如在醫院可以開展各種職工知識競賽活動，增強職工對醫院工作和自身醫務工作的了解程度或者在一些特殊節日可以開展評選優秀職工的活動，以此帶動職工認真工作積極工作的熱情。

2.關心職工身心發展，解決職工的實際生活困難。在工作之余關心職工的身心健康發展，切實解決職工在生活遇到的各種困難，是一種極好的保障工會工作順利開展的方法。醫院職工是一個特殊的群體，他們在服務與患者的同時自身的生活需要受到更多的關心、尊重和保護，在繁忙的工作之余，切實調查研究職工所遇到的生活難題，是增強凝聚力的手段之一。在具體的工作實務中，一是可以在做好解決問題的基礎上，樹立典型形象，宣傳優秀事跡，有效的帶動其他職工效仿。二是可以免費舉辦各種與職工生活息息相關的講座，比如職工權益保護法律講座等，同時可以免費為職工進行體檢，增強其參與程度，調動職工工作的積極性。三是成立各種興趣小組，如舞蹈、攝影、羽毛球、游泳、籃球等，劃撥一定活動經費以維持活動正常開展，在豐富職工業余生活之余，也能起到很好的緩解、釋放壓力作用。

3.提高職工思想認識，提高專業能力，打造高素質人才。增強職工的思想認識，提高自身的專業能力是增強職工在工作中參與能力的重要因素。職工只有具備高水準的思想政治認識，才能擁有良好的職業責任感，對于醫務人員這個特殊群體來說，醫生的職業道德對醫務人員的要求是極高的。因此加強職工的自身修養，提高其思想認識水平，努力學習專業知識技能，是做好職工工作的關鍵之舉。

四、結論

總而言之，要想適應衛生事業改革的現狀，完善醫療服務體系，就要不斷的加強醫院思想政治體系工作的建設，加大對工會工作的投入力度，關注工會職工的工作內容，創新工會職工的工作方法，帶動工會職工工作的積極性，發現問題，提出問題，解決問題，聯系理論和實際，做好醫院的工會工作，促進醫院和諧健康發展，推進醫院民主和諧進程。

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