項目建設(shè)時期反腐倡廉工作面臨問題及對策

文/張兵戰(zhàn)

項目建設(shè)時期反腐倡廉工作面臨問題及對策

文/張兵戰(zhàn)

近年來，隨著陜北能源化工基地建設(shè)步伐的不斷加快，一大批具有經(jīng)濟內(nèi)在潛能的煤炭項目正在加緊籌建，并逐步發(fā)展壯大起來。在目前項目建設(shè)時間緊、任務重、難度大、各項工作千頭萬緒的情況下，黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作面臨許多困惑和問題，如何發(fā)揮紀檢監(jiān)察部門的職能作用，切實搞好國有煤炭項目建設(shè)黨風廉政和反腐倡廉工作，成為企業(yè)發(fā)展過程中不可忽視的重要問題。

一、存在問題及原因分析

從實際工作來看，榆林區(qū)域內(nèi)的陜西延長石油集團、陜西能源集團和陜煤化工集團公司下屬的新建煤炭項目，都能夠發(fā)揮國有大型骨干企業(yè)的示范帶頭作用，在項目籌建時期就高度重視企業(yè)黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作，加強了組織機構(gòu)建設(shè)、制度文化建設(shè)和紀檢工作隊伍建設(shè)，進一步把黨風廉政建設(shè)貫穿滲透到項目建設(shè)的方方面面，為推進項目建設(shè)的健康有序發(fā)展提供了政治保證和紀律保證，較好地服務了項目建設(shè)工作。但是，客觀上仍存在一定問題和不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面。

1.機構(gòu)設(shè)置相對滯后。在一些煤炭項目建設(shè)中，黨風廉政建設(shè)工作機構(gòu)相對其他工程技術(shù)管理、計劃預算管理、財務資產(chǎn)管理和安全生產(chǎn)管理等部門設(shè)置晚，導致先期項目建設(shè)投資區(qū)域出現(xiàn)紀檢監(jiān)察工作的“空白”和“盲區(qū)”，給個別腐敗分子違法亂紀提供了可乘之機。

2.黨紀法規(guī)學習不夠深入。部分煤炭項目建設(shè)企業(yè)對黨風廉政建設(shè)的條款學習重視程度不夠，加之基建時期工作任務繁重、工作難度較大、人員配置少，造成黨風廉政法律法規(guī)學習組織難、學習難、落實難。學習的缺失造成個別黨員干部信念動搖、道德滑坡、行為失范，以身試法。

3.監(jiān)督職能作用發(fā)揮不夠。有些黨員干部怕被報復、怕傷和氣、怕惹麻煩，不敢監(jiān)督、不愿監(jiān)督，特別是一些新建企業(yè)內(nèi)部機構(gòu)不完善、管理不成熟、人員不到位，造成紀檢監(jiān)察機構(gòu)職能作用不能充分發(fā)揮。

4.工作程序亟待統(tǒng)一。煤炭項目建設(shè)時期，紀檢監(jiān)察干部主要來源是通過社會招聘。由于長期受傳統(tǒng)思想觀念熏陶和禁錮，每個人對黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的思想認識、工作方式方法不同，造成紀檢監(jiān)察工作程序不夠統(tǒng)一。

二、解決問題的對策與建議

對于剛剛組建的煤炭企業(yè)來說，黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作直接關(guān)系項目建設(shè)各項工作的順利開展，特別是對于企業(yè)將來的發(fā)展至關(guān)重要，因此要高度重視煤炭項目建設(shè)時期的黨風廉政建設(shè)工作和反腐倡廉工作。

1.要充分認識煤炭項目建設(shè)時期黨風廉政建設(shè)工作極端重要性

隨著新建煤炭企業(yè)生產(chǎn)趨于正常，要維護企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序，實現(xiàn)國有資產(chǎn)的增值，有效預防和制止各種不正當競爭手段，保護國家、企業(yè)、員工三者的合法利益，就必須實行強有力的法律法規(guī)約束。新建國有煤炭項目如果離開了對黨員、中層管理人員，尤其是企業(yè)領(lǐng)導干部有效的監(jiān)督檢查，企業(yè)就有可能陷入困境。與此同時，紀檢監(jiān)察工作要通過圍繞煤炭生產(chǎn)經(jīng)營中心開展效能監(jiān)察，強化各級管理人員勤政廉政意識，最大限度地降低生產(chǎn)成本，增加利潤；要完善和推進礦務、政務公開，企業(yè)重大事項和業(yè)務招待費向職代會報告等“三重一大”制度，促進企業(yè)民主管理；要督促領(lǐng)導干部落實廉潔自律規(guī)定和個人收入申報、個人重大事項報告、禮品禮金登記等制度，最大限度地保護企業(yè)、員工利益和領(lǐng)導干部本身，為煤炭項目今后發(fā)展創(chuàng)造有利條件。

2.要建立強有力的內(nèi)部監(jiān)督機制

“沒有監(jiān)督的權(quán)力必然導致腐敗”。只有加強黨內(nèi)監(jiān)督，黨風廉政建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營才能得到健康發(fā)展。一是要加強企業(yè)內(nèi)部黨風廉政監(jiān)督。在實際工作中，要從兩個方面進行機制構(gòu)建。第一是決策權(quán)，對企業(yè)重大決策實施監(jiān)督，使“三重一大”監(jiān)督落到實處；第二是執(zhí)行權(quán)，對執(zhí)行是否到位實施監(jiān)督，對執(zhí)行權(quán)的監(jiān)督重點是對重要部門、重要崗位和重要人員的監(jiān)督，確保監(jiān)督到位，促進黨風廉政建設(shè)。二是要加強職能部門對黨風廉政建設(shè)的監(jiān)督。監(jiān)督機構(gòu)、部門要加強聯(lián)系，互相溝通，密切配合，發(fā)揮同級監(jiān)督機構(gòu)的監(jiān)督作用，堅持黨的原則，在監(jiān)督過程中擺脫權(quán)力和人情的干預，以確保黨風廉政建設(shè)的順利開展。三是要加強員工對黨風廉政建設(shè)的監(jiān)督。企業(yè)要有效地實施對黨風廉政建設(shè)的監(jiān)督，就要為員工拓寬各種渠道，創(chuàng)造客觀環(huán)境與條件。要堅持政務公開制度、領(lǐng)導述職述廉制度和民主測評制度等，為員工參與黨風廉政建設(shè)監(jiān)督搭建平臺，確保員工行使對黨風廉政建設(shè)監(jiān)督的權(quán)利。

3.要建塑高素質(zhì)的紀檢監(jiān)察工作隊伍

建塑高素質(zhì)的紀檢監(jiān)察隊伍不僅是黨風廉政建設(shè)工作的實際需要，更是煤炭項目建設(shè)長遠發(fā)展的必然選擇。作為煤炭項目建設(shè)單位，要立足當前，著眼長遠，把建立高素質(zhì)的紀檢監(jiān)察隊伍納入到企業(yè)發(fā)展的重要工作來抓。一是要從思想上把紀檢干部和生產(chǎn)技術(shù)人員同等看待，雖然崗位不同、職能不同、分工不同，但工作創(chuàng)造的價值是相同的，精神文明、物質(zhì)文明和政治文明的建設(shè)是企業(yè)發(fā)展不可或缺的重要組成部分，三者相輔相成，缺一不可。二是要加強人員配備，在強化自身建設(shè)上下功夫。在人員配備上，要通過社會招聘、公開競聘等形式，好中挑好，優(yōu)中選優(yōu)，選配綜合素質(zhì)強的專職紀檢、審計、監(jiān)察人員。三是要加強教育培訓。搞好思想教育是干部隊伍建設(shè)中的一項重要的基礎(chǔ)性工作。要通過各種方式的培訓，使紀檢監(jiān)察干部不斷提升綜合素質(zhì)，提高紀檢監(jiān)察業(yè)務水平。四是加強實踐鍛煉。要鼓勵和支持紀檢監(jiān)察干部到條件艱苦、問題復雜和困難多的地方去，從實踐中汲取營養(yǎng)，經(jīng)受考驗和磨練。特別要讓年輕干部挑重擔，把他們放到適合自身特點又適宜全面發(fā)展的環(huán)境中去接受鍛煉，把“放手干”與“耐心教”結(jié)合起來，促進他們的成長。五是要純潔監(jiān)察隊伍。要求每一位紀檢監(jiān)察人員自覺做遵紀守法的模范，做求真務實的表率，做廉潔自律的標兵。對待紀檢監(jiān)察干部，要堅持政治上高標準、生活中嚴要求。

總之，在煤炭項目建設(shè)時期，要充分發(fā)揮職能部門的監(jiān)督作用，建立健全企業(yè)“大監(jiān)督”格局，除由紀檢監(jiān)察部門實施日常監(jiān)督檢查外，還要協(xié)調(diào)財務、人力資源、工會等職能部門通力合作，相互作用，形成有效監(jiān)督的整體合力，促進黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作健康有序發(fā)展，為企業(yè)創(chuàng)造風清氣正的內(nèi)部發(fā)展環(huán)境。

（作者單位：陜西延長石油礦業(yè)公司魏墻煤業(yè)公司）

（責任編輯：劉宏偉）