周德艷
摘 要:2015年中國石油天然氣集團公司在全集團公司范圍內開展了“弘揚光榮傳統,重塑良好形象”的主題大討論活動,本文對基層如何開展好大討論活動進行了闡述,為其他單位尤其是國企開展企業文化活動提供借鑒
關鍵詞:中國石油;重塑形象;要點
在活動中一定要結合依法治企戰略舉措,進一步樹立依法治企良好形象。依法治企,是確保企業合規經營、有效防范風險的根本之策。要牢固樹立法治理念,針對管理仍然粗放,體制機制還不完善,管理理念和方式創新不夠,依法合規管理推進不平衡,特別是安全環保管理中“三違”現象屢禁不止等重點領域和薄弱環節,加深對依法依規治企重大意義的認識,加快提升依法治企能力和水平,把守法合規作為各項工作的前置條件,按照新“兩法”從嚴抓好安全環保工作,強化依法合規管理,做到按制度執行操作、用制度管人管事,堅持守法紅線、不觸違規底線,做到對外依法經營、對內依法治理。
結合弘揚大慶精神鐵人精神,進一步樹立敬業守紀奉獻的良好形象。我們要認真思考,在大慶會戰的艱苦條件、惡劣環境下,為什么我們的干部帶頭作用那么突出、隊伍的凝聚力戰斗力那么強?現在油田發展了、條件改善了,為什么我們的干群關系反而疏遠、干部的威信下降?“我當個石油工人多榮耀”的自豪感為什么缺失?我們要深入開展大慶精神鐵人精神再學習再教育,不斷從優良傳統和石油英模群體中汲取力量,不斷增強石油文化自信心和自豪感,教育引導干部員工爭做大慶精神鐵人精神的傳承者,社會主義核心價值觀的實踐者,把為油奉獻的精氣神提起來、把干事創業的勁頭鼓起來,全面樹立敬業、守紀、奉獻的良好形象。
進一步樹立和諧穩定的良好形象。當前影響和諧穩定的因素在增多,從環境保護、油地協調等方面對生產經營環境帶來考驗,從子女就業、困難群體、邊遠礦區等方面的歷史遺留問題和矛盾集中凸顯,隨著深化改革和低油價帶來的效益挑戰,加之員工思想多元和訴求多樣的新變化,對和諧穩定工作提出新要求。我們要堅持以公平促進和諧、以改革推動和諧、以穩定保障和諧,注重把握礦區和諧穩定的階段特征,堅持化堵為疏,落實信訪穩定責任制,積極主動正視矛盾、化解矛盾,積極協調解決員工的實際困難,構建治安防范新機制,全面構建“大維穩”的新格局,進一步樹立和諧礦區的良好形象。
開展大討論活動要堅持四條主要原則。重塑良好形象要堅持領導帶頭。從領導班子成員做起,當好表率,各級黨員干部要帶頭學習、帶頭宣講、帶頭參加討論、帶頭整改落實,特別是要把自己擺進去,結合本單位和個人實際,敢于揭短亮丑,形成以上率下的示范效應。要堅持全員參與。牢固樹立“人人都是企業形象大使”的理念,發動廣大干部員工從我做起、從一言一行做起,從嚴格遵守企業各項規章制度做起,做中石油重塑形象的實踐者和體現者。
要堅持問題導向。把發現問題、剖析問題、解決問題貫穿全過程,深刻汲取公司形象受損的慘痛教訓,以革弊立新、促進發展來體現大討論活動的效果。要堅持開門討論。塑造企業形象的主體是企業,評價在社會公眾。要以誠懇的態度廣泛征求意見,接受批評監督,做好輿情防控監測,做到內外兼修,避免自彈自唱和邊塑造形象,邊損毀形象的問題發生。
重塑良好形象要突出學習討論環節。通過中心組學習、輔導報告、個人自學等多種形式,統一思想,凝聚共識做到真學真懂真用;通過圍繞“企業形象是什么”,“形象受損為什么”,“重塑形象靠什么”,“我為重塑形象做什么”四個方面開展深入討論,明確本崗位和個人重塑形象的具體行動,共塑中石油良好形象。要突出查找問題環節。這是大討論活動成敗的關鍵,要分清層次,突出重點,查找本單位本部門影響企業形象的班子建設、隊伍建設、黨風廉政建設、安全環保、依法合規等方面的突出問題;查找自身影響企業形象的工作作風、廉潔自律、干群關系、擔當作為等方面的突出問題;查找自身影響企業形象的愛崗敬業、遵章守規、言行舉止等方面的突出問題。要突出整改提升環節。注重可操作性,制定切實可行的整改提升方案,并以適當的方式,在一定范圍內公開征求意見。整改措施要目標化、具體化、責任化,明確分工、方式和進度要求,逐條整改、檢查、落實,做到杜絕增量問題、解決存量問題,見到實際成效。
要做到四個落實到位。重塑良好形象要做到組織領導到位。要樹立一盤棋的思想,結合自身業務特點,找準定位、緊密協作、整體推進,切實做好組織實施工作;要與生產經營實際結合,創新活動載體,推進活動落實。要做到宣傳引導到位。加大正面宣傳力度,唱響主旋律、傳遞正能量,引導廣大干部員工牢固樹立“企興我榮、企衰我恥”思想,激發為重塑石油形象努力奮斗的激情和干勁。要做到督促檢查到位。建立督促檢查制度,要突出工作重點,立足工作落實,有效的督導檢查,把重塑形象的決策和部署變為自覺行動。要做到統籌協調到位。開展大討論活動要注意與各項工作統籌協調、有機銜接,要準確把握活動主題和總體要求,緊緊圍繞重塑形象的思路目標和重點舉措,有重點、有目的地協同開展,堅持“兩不誤、兩促進”,統籌好每個環節的進度和重點,處理好當前整改和持續提高的關系,切實把大討論活動的成效轉化為推動改革發展穩定的強大動力,為“十二五”收好官、“十三五”開好局提供有力支撐。