太重科協：推廣科普知識 培育創新文化

太重科協一直以推廣科普知識為重要抓手，把培育創新文化作為“講、比”活動的中心工作之一，成果和經驗歲歲得以拓展。

在科普知識的普及宣傳方面，太重科協加強對國內外最新技術和企業新產品、新技術成果的宣傳，積極精心組織科普日、科技周活動。與此同時，注重發揮新聞媒體的作用，堅持辦好《太重科協》期刊和太重科普畫廊。把“科普宣傳進基層”作為開展科普活動的重點，全力推動優質科普服務進車間、到班組，起到了提升職工科學素質的效果。2015年太重科協在科普日和科技周活動期間，先后組織職工家屬參加了“科技夢·中國夢——中國現代科學家主題展”、“全國科普日”企業科普展等活動，制作了大型系列科普宣傳展板，堅持科普宣傳進基層、進社區，在職工和家屬集中的地帶展出，讓優秀科技成果惠及廣大職工家屬。

組織科技人員結合自身科研工作、認真總結學術研究成果，積極撰寫科技論文，也是太重科協工作的重點。去年太重科協一共組織和征集了135篇科技論文，是近年來組織論文最多的一次。這些論文不僅匯編成冊，而且還被推薦參加了優秀學術論文評選活動，多篇獲獎。

在成績面前不自滿，在創新路上不停步。今年太重科協在全委會上繼續作出方案，決定2016年全年撰寫、交流、發表的論文不低于100篇（次）。同時要求各基層單位科協要圍繞單位技術創新重點、難點和熱點問題，有針對性地搭建不同形式、不同層次的學術交流平臺，舉辦形式多樣、內容豐富的報告會、研討會。

參加省市科協舉辦的各類大型活動，是提高科技人員整體素質繼而培養太重創新文化的重要一環。據初步統計，太重科協在短短的不到一年時間里，先后組織科技人員參加了由山西省科協、太原市科協聯合舉辦的“互聯網+新時代下的知識產權保護”法律咨詢服務活動；山西省機械工程學會院士專家服務企業“數控一代”助力工程院士專家與企業對接活動；太原市科協組織舉辦的“互聯網+”行動院士專家報告會等。此外，科協會同有關單位組織科技人員參加了由中國機械工程學會舉辦的“智能制造技術研究及工業應用高級研修班”和中國創新方法研究會舉辦的創新方法CAI（計算機輔助創新軟件）培訓班。熱處理學會、鑄造學會、無損檢測學會、油膜軸承學會等學會積極組織會員參加相關專業培訓和交流學習，推動了集團公司學術交流活動的開展。

培養創新文化的努力必將結出豐碩果實。去年太重科協推薦的太重技術中心焦化所副所長、工程師喬曉軍當選了第八屆“山西省優秀科技工作者”；太原重工冶鑄分公司梁云霞以及太重煤機、太重興業單位的10位工程技術人員光榮地取得了“中國注冊機械工程師”資格。

3月23日，山西大華玻璃實業人工生產車間的工作人員正在制作玻璃工藝品。據了解，山西大華玻璃實業有限公司擁有6座國內先進的電熔爐生產線以及先進的配發電設備，公司在繼承傳統工藝的基礎上，引進了歐洲先進的生產技術和完善的管理體系，并融合了不同的設計風格來生產產品。目前，公司的產品不僅銷往全國各大商超，并且已遠銷全世界90多個國家和地區。 除常規吹制外，公司還可以對產品進行磨花、深刻、描金、噴砂以及手繪等深加工，以滿足顧客的不同要求?！?科學導報記者劉俊英攝