法國教育學家惠多斯曾說過:“教學的藝術不在于傳授的本領,而在于激勵、喚醒和鼓舞?!彼自捳f“良藥苦口利于病,忠言逆耳利于行”,但現(xiàn)實生活中無論兒童還是成年人,都愿意聽好話。做為一名教師該如何對待孩子呢?我們應該多一點寬容,多一點希望,多一點欣賞,有這樣一句話:“好孩子是夸出來的,好學生是表揚出來的”。孩子不會因表揚過多而變壞,表揚不但可以幫助孩子樹立自信心和責任心,而且會使學生更盡力將事情做好。當然表揚也需要講究策略,把握適當?shù)臅r機,掌握適當?shù)姆执?,否則也會帶來負面影響。
一、表揚要抓住時機,有的放矢
如果說哪里有進步哪里就有表揚;那么,哪里有表揚,哪里就有進步。每個學生都有得到老師表揚的渴望,老師應不失時機的表揚他們。表揚只在最需要時才能發(fā)揮最大的作用,比如:當學生取得優(yōu)異成績時,適時的表揚就如一味催化劑,能讓學生再接再厲;當學生遇到挫折,沉浸在失敗的痛苦中時,及時的表揚就如一劑強心針,能讓學生重燃希望;當學生某天的書寫很工整時,恰當?shù)谋頁P就如興奮劑,能讓學生堅持不懈……作為一名教師,不能吝嗇自己的語言,更不能吝嗇自己對學生的表揚語言,有時甚至可以稍微放大學生的長處。一個好教師就像一個好獵手,他不但要時時刻刻捕捉學生的缺點,更重要的是捕捉學生的“閃光點”及時加以表揚,這樣會產(chǎn)生事半功倍的效果。
二、表揚要把握尺度,恰如其分