想遇到貴人，就把人人當貴人

柏燕誼

我們遇到了貴人會怎么對待他/ 她？信任，尊重，甚至有些小崇拜？要求我們對自我的評價要略低于現實評價，這不容易做到。人對于自我價值的保護不亞于對自己銀行賬戶的保護，因為那是我們信心的源泉。所以，對大部分的人都信任、尊重，甚至小崇拜是需要勇氣的。

這不是讓你不自信，也不是讓你忽略自己的優點，而是要讓你用這樣一種人人皆貴人的心態作為一種日常工作態度，也就是謙遜！

北京有一個大家比較熟悉的心理咨詢師叫雷明，他在職業生涯中遇到過這樣一個貴人，正是這個貴人的出現讓雷明開創了時尚雜志這個新工作平臺。

那時已經在電視媒體圈中小有名氣的雷明給一家時尚雜志寫專欄，和他接洽的是雜志社一個年輕不起眼的小編輯艾麗。或許因為艾麗經歷過的人很多，或許她自身也有很好的文字功底，反正艾麗并沒有在意這是一個小有名氣的人寫出的稿子，把雷明的稿件批駁得一無是處，反反復復地讓雷明修改了七次之多。在艾麗負責的這個稿子前，雷明已經出過兩本書。面對艾麗毫不客氣的稿件修改意見，雷明沒有覺得自信心受到沖擊，也沒有感到不被尊重。他認為，自己雖然是一個資深的心理咨詢師，有著很豐富的工作經驗，但是在時尚媒體界他是一個新人，艾麗的經驗要比自己豐富，她身上應該有很多值得自己學習的地方。抱著這樣的心態，雷明打造出了自己在時尚媒體界的第一篇稿子。當時這個雜志社的總編許巍看到這篇稿子，立刻聯系了雷明，以當時業內最高的稿酬邀請雷明在自己的雜志開設一個專欄。

很多時尚界的人認為引雷明進入時尚媒體界的貴人是許巍，但是雷明說，他的貴人是艾麗。如果沒有艾麗毫不客氣的批駁和多次修改，他是不會被許巍看中的。在職場生涯中，我們會遇到很多和人磨合的機會。如果我們只盯住自己的長處，并把這些長處當成自己自信的全部來源，不允許別人觸碰、侵犯，那碰出來的就很難是火花，更多的是刀光劍影。

做導彈的未必會比門口早點鋪的老板娘會煮茶葉蛋，屠牛很麻利的屠夫未必會用西餐刀具，優勢如果偏離了自己熟悉的領域，或許也會有提升的空間。

雷明之所以遇到這個貴人，恐怕更多地來源于他對不同領域、不同行業人的尊重，來源于對另外一個專業的專業人士的信任，更來源于對自己客觀的認識。雷明這種行為是不是代表他不自信呢？不是。心理學中有這樣一個理論，一個不自信的人往往會更強勢地保護自己，甚至會虛張聲勢去掩飾自卑。謙遜的大師們的成功秘訣就在于，他們永遠能看到并汲取別人身上的長處。

孔子說：“三人行，必有我師焉。擇其善者而從之，其不善者而改之。”（出自《論語·述而》）孔子說三人行必有我師，可以學習他們身上的善，并以他們身上的不善為鑒，改正自己的不善。

（大臾摘自《不要自己坑自己——克服職場壞習慣》）