美國大學(xué)教授協(xié)會(huì)（AAUP）與教授終身制

余燦

摘 要：本文主要描述了美國大學(xué)教授協(xié)會(huì)的起源及其在維護(hù)終身教職方面做出的巨大貢獻(xiàn)。當(dāng)然，AAUP也面臨著質(zhì)疑與批評(píng)，為了解決教師隊(duì)伍中“朽木”（deadwood）的問題，美國高教界提出了要對(duì)終身教授進(jìn)行某種形式的聘后評(píng)議。

關(guān)鍵詞：美國大學(xué)教授協(xié)會(huì)；教授終身制；聘后評(píng)議制

中圖分類號(hào)：G42文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A文章編號(hào)：2095-9214（2016）09-0267-02

一、美國大學(xué)教授協(xié)會(huì)的緣起

殖民時(shí)期，美國大學(xué)學(xué)術(shù)自由先承襲了英國學(xué)院的自治傳統(tǒng)，后于19世紀(jì)，吸收德國大學(xué)的教學(xué)與研究自由。然而到了20世紀(jì)初，美國各大學(xué)和學(xué)院并沒有形成“學(xué)術(shù)自由”的制度。當(dāng)教師與董事會(huì)在政治與信仰觀點(diǎn)上不一致時(shí)，容易出現(xiàn)教師們被拒絕的事件。

1900年，著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家愛德華·羅斯（Edward A.Ross）因發(fā)表勞工移民問題的相關(guān)文章而激怒了斯坦福夫人（Mrs.Leland Stanford），被迫離開了斯坦福大學(xué)，而這就是轟動(dòng)全國的“羅斯事件”。鑒于此，斯坦福大學(xué)的七位教授采取集體辭職的方式來表示不滿與抗議，其中哲學(xué)教授亞瑟·洛夫喬伊（Arthor O·lovejoy）意識(shí)到他們需要一個(gè)全行業(yè)、跨學(xué)科的組織來捍衛(wèi)大學(xué)教授們的學(xué)術(shù)自由。為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，1913年，洛夫喬伊來到約翰·霍普金斯大學(xué)任教。他勸說該校的17名教授給其他9所著名大學(xué)的教授們寫信，征求其意見。于是，在收到積極響應(yīng)后，18位教授在霍普金斯大學(xué)召開了美國大學(xué)教授協(xié)會(huì)的籌備委員會(huì)，會(huì)上選舉哲學(xué)家約翰·杜威為籌委會(huì)主席。于是，美國大學(xué)教授協(xié)會(huì)（American Association of University Professors，AAUP，又譯作美國大學(xué)教授聯(lián)合會(huì)）于1915年1月在紐約正式成立，會(huì)上選舉杜威為第一任主席，并發(fā)表了著名的《原則宣言》（Declaration of Principles）。……