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荊門

2016-06-18 15:13:17
黨員生活 2016年6期
關鍵詞:多維度考核

調(diào)整28名現(xiàn)職縣級領導干部

荊門市將履職盡責考核結(jié)果與“為官不為”問責、推進領導干部能上能下相結(jié)合,對不適宜擔任現(xiàn)職的領導干部大膽進行組織調(diào)整。在對2015年度全市103個市管領導班子、1500名市管領導干部履職盡責情況考核中,嚴格按照規(guī)定程序和要求,從嚴把握查閱資料、個別訪談、實地查核等關鍵環(huán)節(jié)和步驟,多維度、全方位了解市管領導班子和領導干部履職盡責情況。5個單位和20名敢于擔當、實績突出的干部受到通報表彰,28名履職能力、精神狀態(tài)或擔當作為等方面存在問題的干部被予以組織調(diào)整,11名存在苗頭性、傾向性的干部受到批評教育和誡勉談話。

(余大慶 何開洋 徐明橋)

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