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淺談幼兒園園長如何做好學校管理工作

2016-11-19 18:16:20葉璇璇葉誠
新課程·小學 2016年4期

葉璇璇 葉誠

摘 要:園長作為幼兒園的法人代表,在幼兒園的管理系統(tǒng)中處于核心的主導地位,可以說,園長的管理水平,決定了幼兒園管理的成敗,幼兒園的管理質(zhì)量,又決定了幼兒園的辦學質(zhì)量。所以,作為幼兒園園長,應努力承擔起自己應有的工作職責,采取科學有效的管理方法,做好學校的各項管理工作,為幼兒創(chuàng)造一個健康、向上的學習與成長環(huán)境。

關鍵詞:辦園思想;辦園行為;管理技巧;家園聯(lián)系

園長對于幼兒園的作用是不言而喻的,正所謂“火車跑得快,全靠車頭帶”。作為園長,應該努力提升自身素養(yǎng)與人格魅力,對幼兒園做到成功、有效的管理,提高幼兒園的保教質(zhì)量,促進學前教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展。那么,幼兒園園長該如何做好學校的管理工作呢?下面,筆者就結合自身工作實踐經(jīng)驗,對這一問題論述幾點個人觀點和想法。

一、端正辦園思想,規(guī)范辦園行為,提高幼兒園的保教質(zhì)量

端正辦園思想,是辦好一所幼兒園的先決條件。規(guī)范辦園行為,是一所幼兒園朝著正確方向發(fā)展的基本保障。所以,作為幼兒園園長,要想實現(xiàn)對幼兒園的有效管理,首先要做到端正辦園思想,規(guī)范辦園行為,提高幼兒園的保教質(zhì)量,如此,才能辦一所人民滿意的幼兒園。

園長,首先要樹立正確的教育觀、兒童觀,認真研讀《幼兒園教育指導綱要》,領會《幼兒園教育指導綱要》的精神,并且做到積極地貫徹、落實其中的教育理念,明確幼兒園今后的發(fā)展方向,實施素質(zhì)教育,深刻領會富于時代精神的終身教育理念和兒童可持續(xù)發(fā)展的教育追求,堅持正確的辦園方向,即,質(zhì)量興園、師資強園、特色興園■。其次,園長要對幼兒園做到合理規(guī)劃,使辦園條件得到改善,如,要配有齊全的現(xiàn)代教學設備,教學用具要齊全,還要有符合幼兒年齡特點的室內(nèi)玩具以及大型室外組合玩具等。再次,園長要對《幼兒園教育指導綱要(試行)》和《幼兒園工作規(guī)程》中的規(guī)定嚴格地執(zhí)行,并且做到一切以幼兒為主體,關注幼兒之間的個體差異,對保教活動進行科學、合理的安排,實現(xiàn)幼兒全面而有個性的發(fā)展。最后,園長必須強化安全責任,樹立“安全第一、責重如山”的思想,對幼兒園的飲食衛(wèi)生、安保安全等都做到安全管理,為幼兒提供一個安全的生活和學習環(huán)境。總之,作為園長,只有端正辦園思想,規(guī)范辦園行為,努力提高幼兒園的保教質(zhì)量,才能對幼兒園管理工作起到保障和促進作用。

二、掌握科學合理的管理技巧,正確行使園長的管理權力

幼兒園園長,作為一所幼兒園的管理者與領導者,必須積極學習各種管理知識,掌握其中的精髓,并結合自己多年的工作經(jīng)驗,總結出一套科學合理的管理技巧,并且對自己手中所擁有的管理權力進行正確的行使,使幼兒園在我們科學有效的管理中,實現(xiàn)可持續(xù)且良好的發(fā)展。

例如,身為園長,我們要結合幼兒園的校情實際情況,制訂出一套科學的運作制度。正所謂:“不以規(guī)矩,不成方圓。”有了制度,人們的行為就會受到約束,受到約束,一切才會有秩序地發(fā)展。幼兒園管理工作亦是如此,我們要制訂各種可以規(guī)范和約束教師的制度,如要求他們對教學工作計劃有合理的安排、每個學期都要寫一份工作總結報告、注重對幼兒進行思想上的教育等等,每位入園的新員工,都必須接受崗前學習制度,如幼兒園的各種獎懲制度、運作制度(如,領物資程序、借閱程序、請假手續(xù)等)、常規(guī)制度(如,例會時間、培訓時間、儀表儀容規(guī)定)、崗位職責和要求制度等■,這樣,有了制度,大家才會做到人人自律,一切都會有秩序地進行,我們園長的管理工作,也能輕松許多。

三、建立家園聯(lián)系制度,共同完成對幼兒的教育和管理任務

對幼兒產(chǎn)生影響的主要有兩種環(huán)境——家庭和幼兒園。所以,身為幼兒園的園長,在對幼兒園進行管理時,我們絕對不能忽視家長這一重要因素,家長和幼兒園必須對幼兒進行密切、共同管理,形成共育的良好局面,這無論是對我們幼兒園的管理工作,還是幼兒園教學質(zhì)量的提高,都有著極為重要的促進作用。而實現(xiàn)共育局面的有效途徑,便是建立家園聯(lián)系制度,形成家園同步管理和教育。

比如,我們可以成立家長委員會,定期召開會議,對幼兒園的工作計劃進行商討,并及時向家長匯報教育情況;聽取家長對幼兒園管理工作的意見并向家長進行及時的反饋;要求幼兒教師定期對幼兒進行家訪;開展家長開放日活動,組織家長到學校對幼兒園教育活動進行觀摩……這樣,建立了家園聯(lián)系制度,便把家庭管理和幼兒園管理有效結合在了一起,兩者會共同完成對幼兒的教育和管理任務,如此,便大大提高了幼兒園的管理質(zhì)量。

總之,作為幼兒園園長,我們一定要不斷地學習和反思,掌握各種管理藝術和技巧,對幼兒園的各項工作都做到科學、有效的管理,大大提升幼兒園的管理質(zhì)量,為幼兒創(chuàng)造一個健康、向上的成長環(huán)境,進而為幼兒園的發(fā)展譜寫出新的篇章。

參考文獻:

[1]鄭松琴.關于幼兒園園長對幼兒園人文管理的探討[J].學周刊,2014(12).

[2]桑魯萍.淺談新時期幼兒園園長的作用及具體管理方法[J].新課程學習:上,2011(8).

編輯 王團蘭

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