摘 要 面對學生的錯誤行為,教師應站回學生的立場,理解他們的正面動機。可采用公開表揚,私下批評;尊重與保護生命的自然沖動;制定符合人性與溫暖的制度等三大策略來助推學生的發(fā)展。
關 鍵 詞 行為習慣;習慣養(yǎng)成;錯誤行為;正面動機
中圖分類號 G41
文獻編碼 A
文章編號 2095-1183(2016)04-0014-02
心理咨詢中,面對錯誤行為有一條鐵律,即站回學生的立場,理解其錯誤行為背后的正面動機[1]。如此,能讓對方在平靜的心態(tài)中覺察到自己的錯誤,而不至于因為被批評而進入警覺防御、大腦關機的狀態(tài)。下面,結合三位老師“抓遲到”的案例,具體分析不同情境下的引導策略。
案例1:一分鐘的凝視②
我是高一的班主任,也是本班的語文老師。那天,班上有四位同學遲到。由于遲到的同學進門總要喊報告,所以,在第四位同學進來時,我的課已被打斷四次。我心里頗為惱火,就盯了他足有一分鐘——當然,全班同學也跟著盯了一分鐘——然后才讓他回到座位。我沒把這事放心上,但事后該學生在周記中表達了自己的感受。“您的一分鐘凝視,傷害了我的自尊心。”我回復他:“如果這樣傷害了你,我要向你道歉。只不過今后請準時到校。我上課總是被打斷,其他同學的學習也被打斷,這是不合適的。”接下來的一周,我與這位學生都有點忐忑。在第二周的周記里,該同學說:“沒想到老師也能道歉,心里好受多了。”他也反省了自己的過錯,表示下次不再遲到。
策略一:幫助學生建立自信
公開表揚與私下批評,可以最大化學生的自我肯定,最小化學生的自我否定,有助于學生自我同一性的整合,從而建立起健康自信的自我形象。
高中學生正處在自我同一性混亂期,他們還不能確信自己是誰,自己好在哪,自己壞在哪。朦朧期的他們,特別在意自己的存在感。對于來自別人的任何評價,他們都會很在意,一不小心,就會觸碰到那敏感的心。[2]
盡管老師沒有出言不遜,沒有語言上的批評,但心中的不滿、生氣還是通過凌厲的眼神傳遞給了學生。而且,這不只是兩人間的溝通,還暴露了全班五十多雙眼睛表達的不滿情緒。當師生眼神交響曲響起時,這位同學的內心因深深地感受到被指責、不屑和鄙視而無地自容。
我們強調“公開表揚,私下批評”,就是考慮到青春期的孩子不夠穩(wěn)定的自我形象和相對敏感的內心世界。他們特別需要通過正面確認來獲得自我肯定、自我認同,而無聲的鄙視很容易摧毀其不穩(wěn)定的自我形象,加劇自我否定,乃至自暴自棄,成為未來惡性事件的導火索。案例中,好在周記作為師生溝通的橋梁,讓學生在事后有機會向老師講述自己的感受,老師也真誠地作了合適的反饋,事情因此出現(xiàn)了正向轉機。
值得討論的是,批評一旦從私下走向班集體或年級的更大范圍,而學生得不到申訴的機會,就會引發(fā)輿論的漩渦,啟動系統(tǒng)動力,發(fā)生集體“絞殺”現(xiàn)象,給當事人帶來不必要的心理壓力。這就是公開批評要特別謹慎的原因。
案例2:做淘寶的高三某同學總遲到 ①
高三某班一位同學因為遲到次數(shù)多,父母沒有辦法,只得請求班主任老師管嚴一點。是什么原因呢?在與他本人以及家長的詳細訪談中,得知該生用零花錢注冊了一個淘寶號,有時竟在網(wǎng)上忙到深夜1點。創(chuàng)業(yè)的興奮與忙碌體驗,自然讓孩子的精力分散。由于獨立創(chuàng)業(yè)的興奮感遠遠勝過讀書的枯燥,導致他情緒上對學習已提不起精神,加之睡得太遲,自然早上就起不來了。
策略二:著眼學生的價值選擇
與其他同學比,這位孩子的創(chuàng)業(yè)神經特別發(fā)達,盡管還是在校生,就已經“下水”開起淘寶店了。這種敢于嘗試的勇氣,正是這個時代難能可貴的精神。因此,一方面要充分肯定其可貴的判斷力與行動力,另一方面,要引導其把握創(chuàng)業(yè)與學業(yè)的平衡,明白即將到來的高考對未來的影響。班主任可以在充分聆聽其創(chuàng)業(yè)情懷與設想的前提下,一起分析創(chuàng)業(yè)的風險、機遇以及對創(chuàng)業(yè)者素質的要求,鼓勵孩子兼顧好眼前與未來,學業(yè)與創(chuàng)業(yè),自己與父母等的關系。
一群孩子在我們面前走過,總有走得特別快或特別慢的孩子。別急,他們都有自己的故事,等待我們聆聽與分享。尊重與保護生命的自然沖動,才能培養(yǎng)不拘一格的各類優(yōu)秀人才。[3]
案例3:留給不好意思遲來者的空桌 ②
小吳老師盡管年輕,班主任工作卻特別得心應手。在新班建立開始,就在進門第一組空出第一張桌,留給遲來者。
現(xiàn)在交通繁忙,乘車誤點很正常;父母出差較多,孩子偶爾睡過頭,也很正常;人吃五谷雜糧,偶有頭疼腦熱,一時不舒服,起床也會遲了……太多偶然性,一一追究下來,是無法理清的。因此,她們班關于遲到的規(guī)定是,不管出于何種原因,只要能堅持上學就是好樣的;進門后不要打斷老師喊報告,悄悄在第一張桌前坐下聽課就行;下課后到值日班長那兒備個案說明一下情況。
因為尊重、理解和信任,還因為班上的早讀方式多種多樣,一學期下來,遲到的僅兩三例。
策略三:關注學生的心理感受
這就是站在學生的立場來理解遲到,從人性的善良面,從環(huán)境的優(yōu)化與吸引人方面來建設班集體,而不是一味地圍追堵截。
有老師制定過階梯式懲罰措施,如一次遲到提醒,三次罰掃地,六次回家反省。這種不理解人、不疏導人、不引導人的一廂情愿的規(guī)則,會帶來諸多不好收拾的結果:學生眼看遲到了,干脆撒謊稱病不來了;把勞動作為懲罰手段,毒害了青少年對“勞動光榮”的認識,是一種徹頭徹尾的反教育;有的孩子干脆離家出走——本來對學校生活就厭惡,你們不關心我的心理感受,那我也不給你們添麻煩,自己到社會上轉轉總可以吧!
因此,行為習慣教育不僅僅是行為上的順從,更是心悅誠服。班紀班規(guī)的出發(fā)點應是引發(fā)善良,引發(fā)自信,引發(fā)尊重,用智慧與溫暖來包容各種可能性,如此才能助推成長。相信,用心體會,每一位孩子就一定會有滿意的進步!
參考文獻:
[1]楊靜平.中學生心理健康與維護[M].南京:南京師范大學出版社,2013:14.
[2]沈曙虹,李建軍.中小學心理健康教育[M].南京:江蘇科學技術出版社,2012:220.
[3]陳虹.給老師的101條積極心理學建議[M].南京:南京師范大學出版社,2012:19.