匯報藝術

匯報藝術

領導想去一個偏遠的村調研，下面的縣、鄉領導知道了，馬上前呼后擁。

領導來到一個村，問村里的一些基本情況，村支部書記對答如流。當領導問到集體經濟收入多少時，村支部書記實話實說：“村里哪有收入，年青人都外出打工了，剩下的是老弱病殘，發展集體經濟難上加難啊?！?/p>

領導一聽不滿意，對陪同的縣、鄉領導說：“怎么搞的啊，思想沒有解放，觀念沒有更新，就導致集體經濟發展不快了。我明年再來，看能不能有起色！”

縣、鄉的領導面面相覷。

次年，領導又來了。領導問了村里的一些情況，當問到村里的集體經濟收入怎么樣，村支部書記猶豫著，一旁的鄉黨委書記代替回答：“農村經濟發展有了起色，基本上過了5萬元?！?/p>

領導說：“這還差不多，不過，要加快發展?！笨h領導頻頻點頭，鄉黨委書記和村支部書記都點頭。

又一年，領導再來調研，又問到集體經濟收入多少。之前村支部書記已經和鄉黨委書記達成默契，立即回答：“在您的親切關懷下，我村今年增長50%以上，也就是集體經濟收入達到10萬元以上了。”

領導一聽滿臉微笑：“不錯嘛。要繼續努力??！”

接著，領導提出要走訪幾家農戶，看看農民的收入怎么樣，和農戶聊天。

事先已按縣、鄉領導要求做了安排，于是村支部書記毫不含糊地說：“請領導們跟著我來。”

來到一農戶家，領導走進去，拉著農民的手，很親切地問：“老鄉，一年收入多少？日子過得怎么樣？”

老鄉顯得從容自如，臉上很幸福的樣子：“日子過得很好，家里的收入達到15萬元了。”

領導滿意地點頭。

又走了幾家，他們的回答都讓領導很滿意。

領導走的時候，安排鄉里弄個典型材料報上去。

縣、鄉馬上組織專人加班寫材料。典型材料很快在市里的一本調研雜志上刊登了，后來又送到省里的一本內刊發了，這一下使村出名了。

到了換屆的時候，縣里的領導調到市里重用，鄉里的領導調到縣里重用，村支部書記調到鄉里重用。

后來，村里沒有一個合適的人來當支部書記，還在物色培養之中，所以支部書記一直空缺。調到鄉里重用的書記就兼任村里的書記了，上面來了領導就讓他負責接待匯報，對外面稱是村里的第一書記。

（文/李國新 據《雜文選刊》）